全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 3 幼儿园教学观摩活动反思 幼儿园教学观摩活动反思 最近,我园体育教研组开展了体育教研活动。作为园体育教研组的新成员,我观摩了我园体育教研组组长刘文慧老师的体育教学活动,感受颇多。通过与自身教学知识经验的对比,我从中学习到很多东西。 首先,对于活动目标方面。 该活动目标按照新课程的三维目标:知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观这三个方面来设置。看到活动目标的设计,让我感觉比较新鲜、好奇的是第二条中的 “ 大多数幼儿 ” 。我在以往的教案的目标设计中,总是以全体幼儿的发展情况来考虑,以全体幼 儿的口吻来设计教学活动。这里设计教学活动是考虑到幼儿的掌握情况,只要大多数幼儿掌握这项技能就达到活动的目标。再者,体现了教师对这次活动的把握情况,幼儿跑步快速、协调,摆臂动作有力是这次活动的难点,并不能让所有的幼儿能够掌握这项技能。也体现了教师治学的严谨和教案设计的科学。 其次,对于活动过程设计方面。 体育教学活动一般分为三大块:热身活动、基本活动、放松活动。基本活动被分为为三个游戏,让人眼前一亮,三个小游戏都是关于快速跑动作活动,都是以鸡妈妈带小鸡在草地上活动为情境。第一,能够看出教师 对于教学活动设计的用心,将活动变成三个孩子喜欢玩的小游戏,突破以往的2 / 3 一个游戏的枯燥、单调。第二,能够看出教师教学经验丰厚,并且平时注意思考、积累。不然,就很难想到将这样三个经典的小游戏联系在一起变成一个发展幼儿快速跑动作的一个教学活动。和自己一对比,就感觉自己的知识经验和积累少得可怜,在以后的教学中,我应该多观察,勤于思考,多积累。 第一个小游戏是幼儿已经接触过的,这次是复习。在教学活动中又巧妙的运用了 “ 温故知新 ” 的理论。幼儿的年龄特点决定了幼儿的记忆维持比较短暂。小游戏帮助幼儿回忆起以往的知识经 验。一方面复习旧的知识经验,一方面又为活动打下基础。熟悉的小游戏在新授活动之前展开,活跃了气氛,激发了幼儿参与的热情,就自然顺利的进入下个小游戏。我在设计教学活动时往往在音乐活动或是语言活动时才会考虑到对以往的诗歌或是儿歌的复习,在体育活动中就是简单热热身,直接进入新的教学活动中。原来体育教学活动也可以复习旧的知识技能!在以后的体育教学活动设计中,就可以插入以往的游戏活动,复习旧的知识经验,活跃现场气氛,弥补热身活动的不足。 场地、负荷、时间,这些词在教案中出现也是我第 一次接触。我的教案设计总会把场地归在活动准备中,并没有考虑到在活动时该让幼儿如何站?安排怎样的队形。到组织活动时,就会临时凭自己的感觉安排幼儿的位置。所以体育3 / 3 活动会组织的比较乱。在教案中,按照每个环节的要求去考虑幼儿的位置,将场地和幼儿的位置画出来,非常简单明了,易于教师在组织时的操作。负荷和时间相应的呈现,能够清楚地把握孩子运动量。有效地安排幼儿活动量按照从小到大,在从大到小的过程来进行。 最后,对于活动的实施方面。 在教学中,老师态度和蔼,以鸡妈妈的身份带幼儿游戏。教学时间掌握很好, 语言简洁、明了,没有多余的语言。教学活动有条不紊,如行云流水般,显示出教师的沉稳,对教学活动的把握到位。游戏中给幼儿充分的自主性,扮演游戏的支持者,参与者。我在教学中总会去思考教案的过程,一步步的像是在演戏,背台词。幼儿如提线木偶般随着教师的步伐前进,教学活动时间拖得过长。其实,教师完全可以扮演一个游戏的参与者,去观察幼儿的活动,在必要时再以游戏的角色来处理。完全可以放下不必要的紧张。在活动前,将活动过程背熟。在教学活动实施时,投入到活动中去。 “ 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索 ” 。这次观摩活动
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年邵阳市新邵县中心敬老院公开选调工作人员备考题库及1套参考答案详解
- 2026年内蒙古赤峰市单招职业适应性测试题库附答案详解(培优a卷)
- 2025年张家港市凤凰镇人民医院自主招聘编外合同制卫技人员5人备考题库带答案详解
- 2026年南阳职业学院单招职业技能测试题库含答案详解(达标题)
- 2026年内蒙古包头市单招职业适应性测试题库及答案详解(考点梳理)
- 2026年南充科技职业学院单招职业适应性测试题库含答案详解(轻巧夺冠)
- 2026年兰州石化职业技术大学单招职业技能考试题库带答案详解(精练)
- 2026年南开大学滨海学院单招职业倾向性测试题库带答案详解(夺分金卷)
- 2026年内蒙古交通职业技术学院单招职业倾向性测试题库含答案详解(模拟题)
- 2026年南宁职业技术学院单招职业技能测试题库及答案详解(历年真题)
- 担保公司担保业务责任追究制度
- 2025年钳工(技师)职业技能鉴定理论考试题库(含答案)
- 我的家乡七台河
- 《道路工程碳纤维电缆融雪抗凝冰技术规程》
- DL∕T 1057-2023 自动跟踪补偿消弧线圈成套装置技术条件
- 《山东省建设工程消防设计审查验收技术指南(建筑、结构)》
- 西南大学心理学专硕347测试题
- GB/T 43884-2024金属覆盖层钢铁制件的锌扩散层-渗锌技术要求
- 【人教版】五年级数学下册第一单元知识点+同步练习+测试卷及答案
- 术中获得性压力性损伤评估量表
- 《目标管理与绩效考核》培训材料
评论
0/150
提交评论