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文档简介

办公室卫生管理制度一、目的 为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理流程，特制定本规定。二、适用范围 本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理与办公设备的使用维护。三、个人办公区域的维护 1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物；发现脏、乱者，罚款100元。2、特殊岗位的人员（如仓库管理员）应保证自己工作管辖区域（例如仓库）内货物摆放有序、无废弃物等；发现脏、乱者，罚款100元。 3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等，应及时办理入库或清理；违犯者，罚款100元。4、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观；违犯者，罚款100元。 5、员工离开办公桌，长期不用电脑设备时，应关闭电脑，节约用电，下班或长时间离开而未关闭电脑，违犯一次罚款100元。四、公共办公区域的维护 1、每天早上在上班前，办公室值班人员将所有办公区域的地面清扫一遍；接待桌椅擦拭一次、座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净；每周对办公区域进行一次整体清洁。不按规定值日，罚款100元。2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不吐痰，不乱张贴，能及时清理污物。违犯者罚款100元。 3、使用办公室接待区的员工，接待完成后将座椅归还原位、摆放整齐，及时清理产生的垃圾，关闭电器、照明电源。违犯者，罚款100元。 4、公司员工应注意饮水机的使用、饮水桶内水位、垃圾桶的倾倒等事项，时刻保持办公室环境的整洁，违犯者罚款100元 5、公司除办公室及吸烟室外其他任何区域严禁吸烟，违者一次罚款1000元。 五、监督与奖惩1、公司办公室不定期对办公室的环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题，第一次劝导责任人进行及时整改，第二次要求责令整改同时通报上级，第三次对责任人给予一周办公区域卫生打扫的处罚。 2、公司办公室人员必须以身作则，接受所有同事的监督，发现有违规定的行为，可
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