




已阅读5页,还剩28页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
分组分解法,1、我们学过哪几种因式分解方法?,复习提问:,提取公因式法、公式法。,2.分解因式,(1) am+an,(2) -10ay+5by,(5)am+an+bm+bn,合作交流,am+an+bm+bn,分析:,这个一次四项多项式没有公因式,但是分组后就有相同因式了。,解:原式a(m+n)+b(m+n),=(m+n)(a+b),分组分解法的概念:,多项式的某些项通过适当的结合成为一组,利用分组来分解一个多项式的因式,这种方法叫分组分解法,使组之间产生新的公因式, 这是正确分组的关键所在,合作交流,(A). 按字母特征分组,例(1),例题精讲,解:原式=ab+a+b+1,=a(b+1)+(b+1),=(b+1)(a+1),原式=a+1+b+ab,=(a+1)+b(a+1),=(a+1)(b+1),解:原式a(a-b)+c(a-b),=(a-b)(a+c),想一想:还有别的方法吗?,巩固练习,把下列各式分解因式,(1)20(x+y)+x+y (2)p-q+k(p-q) (3)5m(a+b)-a-b (4)2m-2n-4x(m-n),(1)20(x+y)+x+y,(2)p-q+k(p-q),(3)5m(a+b)-a-b,(4)2m-2n-4x(m-n),(B) 按系数特征分,例(1),巩固练习,把下列各式分解因式,() 按指数特点分组,()按公式点特分组,巩固练习,把下列各式分解因式,(1)把有公因式的各项归为一组,并使组之间产生新的公因式,这是正确分组的关键所在。 因此,分组分解因式要有预见性; (2)分组的方法不唯一,而合理的选择分组方 案,会使分解过程简单; (3)分组时要用到添括号法则,注意在添加带有负号的括号时,括号内每项的符号都要改变; (4)实际上,分组只是为实际分解创造了条件, 并没有直接达到分解的目的。,注意事项,三、课堂检测,1用分组分解法把abcbac分解式分组的方法有( ) A1种 B.2种 C.3种 D.4种,2. 用分组分解a2b2c22bc的因式,分组正确的是 ( ),B,2. 用分组分解a2b2c22bc的因式,分组正确的是 ( ),2. 用分组分解a2b2c22bc的因式,分组正确的是 ( ),2.用分组分解 的因式,正确的是( ),D,、填空,(1)axaybxby=(axay) ( ) =( ) ( ),(2) = ( )( ) =( ) ( ),bx+by,x+y,a-b,x-2y,x-2y,X+2y+1,(3) = ( )( ) =( ) ( ),4把下列各式分解因式,2a-b+2c,2a+b-2c,课堂小结,1、分组分解法的定义:,多项式的某些项通过适当的结合成为一组,利用分组来分解一个多项式的因式,这种方法叫分组分解法,2、分组分解法的分类:,(A). 按字母特征分组,(B). 按系数特征分组,().按指数特点分组,().按公式特点分组,.已知a2+b2-6a+2b+10=0,求a,b的值.,若,则,解: a2+b2-6a+2b+10=0,a2-6a+9+b2+2b+1=0,(a-3)2+(b+1)2=0,a=3,b=-1,拓展提升,因式分解,分解因式要分解到不能继续分解因式为止.,作业布置,1.13a-13b+ax-bx,2.aacabbc,3.,典例讲析,例1:因式分解:,解:原式=,.,典例讲析,例:因式分解:,解:原式=,用分组分解法分解因式,一定要想想分组后能否继续进行分解因式.,因式分解:,典例讲析,因式分解:,解:原式=
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025贵州瓮安县平定营镇人民政府招聘公益性岗位人员考前自测高频考点模拟试题附答案详解
- 2025广西玉林市慈善总会公开招聘2人考前自测高频考点模拟试题带答案详解
- 2025辽宁鞍山市千山区公益性岗位招聘1人考前自测高频考点模拟试题及一套参考答案详解
- 2025甘肃金昌市金川区教育系统引进高层次和急需紧缺人才招聘12人(第二批)模拟试卷附答案详解(模拟题)
- 2025内蒙古选聘自治区特邀行政执法社会监督员考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解1套
- 2025年西藏自治区烟草专卖局(公司)应届高校毕业生招聘29人模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025安徽理工大学第一附属医院第二批紧缺岗位招聘14人模拟试卷及答案详解一套
- 2025年威海市环翠区卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员42人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(网校专用)
- 2025安徽芜湖前湾集团有限公司选聘2名考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解一套
- 2025江苏苏州工业园区青剑湖小学后勤辅助人员招聘1人模拟试卷附答案详解(模拟题)
- 《道路勘测设计》课件-第三章 平面设计
- 档案库房管理暂行办法
- 客运公司团建活动方案
- 学堂在线 英文科技论文写作与学术报告 期末考试答案
- 护理安全警示教育案例
- 青少年心理健康知识教育主题班会50
- 车辆损坏和解协议书
- 《围城》介绍课件
- 2025承包商入厂安全培训考试试题及完整答案(全优)
- 零基预算改革解读
- 2024年国家体育总局事业单位招聘笔试真题
评论
0/150
提交评论