实验小学督导自评报告.doc

焦庙镇实验小学教育工作督导评估自评报告为了全面贯彻党的教育方针，进一步规范学校办学行为，指导学校扎实推进素质教育，全面提高教学质量；坚持推行实施科研兴校、创新办学；我校始终坚持以德育为首，教学为中心，深入深化教育管理体制改革。学校在县教育局、镇教办的正确领导下，以规范学校管理，促进学校教育和谐发展为主题，通过“抓队伍、强素质，抓规范、正校风，抓管理，树形象，抓教学，保质量”，进一步优化学校管理，提高教育质量和教育管理水平，全面推进素质教育，不断提高办学质量和办学效益，促进教师素质全面提高，促进学校工作全面、协调、持续发展，推动学生综合素质发展，努力办好让人民满意的教育。从7月4日13日，以校长为组长的自评小组，按照评估项目认真自评；现将教育督导评估工作自评如下： 一、基本情况 学校始建于1974年（原名贾市中学），旧址位于焦庙镇曹虎村东邻， 2000年改称焦庙镇贾市中学，2003年5月17日由曹虎村迁至现址，2008年8月由焦庙镇贾市中学更名为焦庙镇实验小学。现占地约60亩，建筑面积6698平方米，有10个教学班，400多名学生，46名教职工，在岗专任教师42人，其中中学高级教师5人，小学高级及中学一级教师 26 人，市、县级教学能手、骨干教师、学科带头人20余人。教师队伍平均年龄 36.49 岁，师生比为1：11.2。建校以来，学校规模不断扩大，办学水平不断提高，目前学校环境优美，设施较为齐全。有微机室、实验室、仪器室、图书室、多媒体教室等9个专用活动室；配有卫星电视接收系统、电脑视频演示仪、大屏幕彩电和DVD机等现代化教学设备；体育室、卫生室设施齐全，建有高标准的篮球场地2个。2009年我校被定为省级“211”工程试点学校，为学校配备了节能供暖锅炉1个，大型太阳能2套、热水器6个，极大地改善了师生生活、工作和学习条件。近年来，学校先后荣获“市级规范化学校”、 全国“和谐教学研究与实验”通过鉴定单位、中语会“十五”重点研究课题“创新写作教学”实验学校、“德州市教育教学研究重点实验基地”、“齐河县教学质量优胜单位”、“齐河县师德建设先进单位”“德州市校本培训示范学校”、齐河县特色学校创建“学生发展评价”示范校等十余个光荣称号，教育教学质量始终居全县前列。2009年、2010年在齐河县中小学秋季运动会上分别获得了“小学组团体总分第一名”、“小学组团体总分第二名”的好成绩。2010年12月在齐河县小学生经典诗文诵读比赛中荣获一等奖。王军民副省长等领导都曾来我校检查指导工作，并给予高度评价。2010年9月接受国家体卫专项督导检查团的检查验收，督导团一行对我校工作给予高度赞扬和充分肯定。2013年圆满承接了省1751现场会。二、自评工作的主要情况 我校本学年度教育督导评估的自评工作，对照德州市督导责任区2015年上半年教育工作督导方案，熟悉评估指标及各项内容，掌握了评估要求、原则、程序及操作技术，并明确人员分工、时间安排和工作职责。 （一）主要措施 1、继续健全各项规章制度，强化教师队伍建设，提高教师综合素质。教师是人类灵魂的工程师,除了具有较高的专业知识和理论水平外,还应该具有良好的思想品德修养。为此，学校狠抓师德师风建设。 一是认真组织教职工学习政治理论，加强思想作风建设，规范例会学习制度，积极响应上级号召，学习中小学教师职业道德等，提高教职工的政治理论素质。 二是自觉接受学生家长和社会各界的监督。我校设立了“校长信箱”，成立了家长委员会，通过召开家长会、教师座谈会、教师家访，诚恳征求学生家长对学校各项工作的意见和建议。 三是规范收费行为。我校严格执行国家的“两免一补”政策，免去学生的杂费、教材费，并按时发放义务教育阶段贫困家庭寄宿学生生活补助费，学校在宣传栏设立收费公示栏，将学校收费置于社会的监督之下，避免乱收费现象的发生。 四是规范教育行为，坚持依法管理，依法育人。明确学校的办学宗旨，严格遵守义务教育法、教师法、未成年人保护法以及各级政府、教育主管部门有关素质教育的规定。结合学校实际，继续健全各项规章制度，保证学校各项工作的顺利开展。严格遵守财经制度，执行收费标准，增强理财公开透明度。学校不断完善财产的保管和使用管理制度，提高财务利用率和保存率，并在下拨经费紧张的情况下，开源节流，以最小的投入获得最大的产出，最大限度地满足管理需要。 2、明确德育目标展实效。我校始终坚持德育为首的思想，树立以人为本的育人理念，关注并尊重学生的个性，明确德育工作目标，健全组织机构，丰富德育内容。 一是有计划地开展了爱国主义、社会主义、集体主义教育、心理健康教育等。促使少年儿童在亲身实践的体验中，把做人做事的道理内化为健康的心理品格，转化为良好的行为习惯，充分利用思品课、校会、国旗下讲话宣传教育，提高学生的思想认识，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。我校还运用专题讲座、报告会等形式，深入进行法制教育；运用主题班会、黑板报等形式，组织学生自我宣传、自我教育，强化法制、安全观念。 二是注重心理健康教育。让大家认识到心理健康教育是素质教育的重要组成部分，做好这项工作，有利于提高教育教学质量，促进学生主动发展。明确了心理健康教育的一般方法，在实施心理健康教育过程中，遵循原则，对学生循循善诱。 三是发挥校园文化建设的德育效能，创设优美和谐的校园环境。 我校立足实际，把整治校园环境，建设优美校园作为工作重点，加大改造力度。宽敞、洁净的校园，醒目的校训，让每个学生在不知不觉中接受教育，虽潜移默化，润物无声，却有着明确的德育导向性。此外，学校还不断完善校园文化设施、设备，及时更新学校黑板报，宣传橱窗，举行书画展览、演讲比赛等，为学生自我教育、自我管理、自我服务提供了必要的条件。我校办起了自己的“校园广播站”，弘扬正气，鞭策后进，激发了全体学生上进的热情。“红领巾监督岗”也几年如一日地正常运转着，使学生日常行为更为规范，使学校德育管理得到了进一步完善。3、强化教学管理，提高教学质量。素质教育提倡以人为本，以学生的发展为本，“一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切”，应培养学生创新精神与实践能力，促进学生的持续发展。因此，在实施素质教育方面，在教育教学常规管理方面，我校十分注重抓坚持、抓实效、抓创新。 一是强化教学流程管理，严格规范教师常规工作。在备、教、改、辅、测等各个教学环节上，狠抓规范，落到实处。提倡个人备课与集体备课相结合，要求新任教师备课写详案，每位教师超前一周备课。坚持听课制度，每位教师听课每周2节以上。继续实施教师的考核制度，在工作中不断完善教师的考核评估细则，以求更客观公正地考评教师工作。种种的制度及评价机制，规范了学校常规工作管理。 二是抓好学科教学管理，切实提高学生素质，促进学生全面发展。学科教学是实施素质教育的主要阵地。我校围绕课程方案的全面执行为重点，开足、开齐、开好规定课程及课时。对于每一学科都推行课堂教学、学生作业、成绩评定等全方位、全过程管理。三是认真做好“培优辅差”工作，培养特长学生。在促进学生全面发展的同时，我们注意避免学生“千人一面”的现象，尊重他们的个性发展。学校成立了舞蹈、音乐、篮球、书法、跳绳、棋类等兴趣小组，由专人负责，大大促进了学生素质的全面发展。 3、加大教研力度，提高课堂教学质量。健全学校教研制度，规范教研活动。建立领导听课和深入教研活动制度，领导经常深入教研活动，及时解决问题。有的放矢，有针对性地听课，课后和任课教师及时交换意见，及时反馈，及时做出评价，以促进教学。健全学校教研组制度，围绕重点专题研究有计划、有目的地开展听课、评课活动。 4、加强培训，提高教师的业务水平。一是送教师出去参加培训。通过这种方式，来提高教师获取、整理信息、进行教学研究和管理能力，促进教育教学质量的提高。 二是充分利用多媒体设备，帮助教师学习新教法，获取新信息，了解新教改动态，从而不断优化课堂教学，提高教学质量。 三是利用教研活动时间互相交流、集体学习，要求教师利用业余时间自学来提高自己的专业水平。 5、安全工作。安全工作一直是我们学校的重点工作。我校严格执行上级文件要求，牢固树立“安全第一”意识，坚持“安全第一、预防为主”的方针，有效落实安全目标管理责任制，进一步健全和完善各项相关制度，多次组织安全工作专题学习研究；充分利用升旗、班队会，对学生进行消防、交通、游泳、校舍设施、用水用电、食品等方面安全教育，提高安全意识，增强防范能力。学期初，学校与班级、班级与学生和家长层层签订安全责任书，做到有章可循；开设好安全教育课程，进一步加强学校师生的安全教育。加强学校师生食堂的卫生管理和各种传染病的防治工作，严禁“三无”食品和变质食品进入校园。杜绝传染性疾病、食品卫生安全事故发生。建立安全检查机制，定期开展自查及时发现隐患，消除隐患，保障师生安全。进一步完善学校安全工作档案，重视安全工作计划、总结、会议记录、活动记录及图片资料的积累；学校还成立了以校长为组长的治安小组，每天对学校的安全工作进行检查和管理，切实加强义务教育法、未成年人保护法和预防未成年人犯罪法的宣传与贯彻；深入开展“平安校园”的创建工作，努力构建和谐校园。 6、食堂工作人员持证上岗，身体健康、讲究卫生，做好食堂的一切工作，为学生的学习和生活提供了保证。学校领导帮子定期或不定期对食堂进行检查，值周教师随时了解学生吃的饭菜，看数量够不够，是否卫生等。 （二）、达标情况 质量与管理： 1、 我校严格落实课程方案，开齐开全课程，开足课时，无随意增减现象；学校结合实际，自主开发了篮球、乒乓球、剪纸、农耕文化、两河文化等20门校本课程。 2、我校认真严格落实中华人民共和国义务教育法，适龄儿童全部按时入学，入学率100%，在校生巩固率100%。 3、为落实好义务教育控辍责任，学校建立健全了各项控辍制度，学校与班主任、任课老师层层签订了控辍责任书。学校控辍方面：一是加强管理。学校与班主任、任课教师老师落实控辍责任制。二是建立有效的控辍机制，建立家校联系制度，加强劝返随访工作，建立辍学生档案，加大辍学生动员复学工作力度。三是各学校建立健全了贫困生资助机制，健全了贫困生资助档案。教学常规： 每位教师都按要求撰写学科教学计划，精心编写教案，熟练掌握课堂教学评价标准，精心组织课堂教学，精心设计学生作业并及时修改；每位教师对自己的课堂教学进行及时反思。基本办学条件 1、我校教师每人配备一台笔记本电脑，除教龄5年以下的教师外全部实行电子备课。学生微机数能满足最大班额。2、图书10230册，生均24.12册。图书室有专人负责，借阅图书正常。 2、我校教师学历都在中师或中师以上，学历达标率百分之百。 3、我校有微机室、实验室、仪器室、图书室、多媒体教室等9个专用活动室。校园安全我校努力加强平安校园建设。1、强化安全管理。提高师生安全意识是学校管理永恒的主题，我校教育始终坚持安全第一、健康第一、稳定第一的管理理念，明确安全责任，班主任是班级安全第一责任人，各项安全责任落实到位。我们从源头抓起从细节做起，不放过每一个安全教育的时机。每周一利用国旗下讲话、班会、校园广播、板报、观看安全影片等形式，对学生进行了交通、溺水、用电、防火、活动等安全教育。 2、努力消除安全隐患。安全隐患排查是校园安全工作中最为关键的一环。学校结合开学初放假后以及大雨、大雪过后等特殊情况，学校及时组织人员进行安全隐患排查，认真记录，每学期的隐患排查达到至少 3次以上，努力把安全隐患降到最低。消除了学校校舍隐患，为师生创设了安全的工作学习环境。通过隐患排查治理，有效的消除和避开各类安全隐患。3、加强安全教育。学校发放交通安全告知书，达到每位老师和学生家长人手一份，警示广大师生及学生家长加强交通安全意识，时刻把安全放在首位。4、加强校园监控。学校安装了高清晰度监控设备和对讲机，使校园重点部位均能得以监控。美丽校园工程：1、校园绿化规划布局科学合理，教学区内有警示和文化设计，绿化面积2000多平方米，树木挂牌，有各项制度，责任落实到人。2、校园内外整洁，有文化设计，校务公开栏或宣传栏更新及时；校园内分区明显，设施器材布置合理。教室、办公室规范有序；功能室设施齐备、利用率高，张贴悬挂规范。3、校内干道、甬道、厕所地面、宿舍区内地面等硬化合理，质量良好，无安全隐患；校园场地硬化符合项目需要，地面平整，无安全隐患。4、定期进行行为规范和守则教育，师生言行文明，秩序良好，教师墙壁无乱涂乱画，电线电缆等规范无隐患；各室、厕所卫生良好，无死角。5、组织机构健全，规章制度完善，各项活动有落实和考评记录