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文档简介

丨丨我要当学霸丨2010年年中薪酬盘点:毕业生平均起薪涨一成近日,智联招聘发布2010年年中薪酬盘点报告称,今年全国企业整体实际薪酬增长幅度将超过10%。其中,今年企业给毕业生的平均起薪工资为2694元,虽然较2009年有近10%的增长,但是低于毕业生平均的期望工资2935元。员工期望薪酬首现反弹近日,人力资源服务商智联招聘发布2010年年中薪酬盘点报告,通过对包括北京市在内的全国5000多家企业样本数据的分析得出,2006-2008年,中国企业薪酬一直处于上涨走势,分别为8.6%、9.7%和13.8%,2009年受全球金融危机的影响薪酬增长率出现了下滑,仅为8.2%,而2010年企业实际增长幅度将再次超过10%。然而,报告也表明,相对于企业,个人员工对于薪酬增长的期望往往大于企业实际涨薪幅度,虽然这一特点在2009年被打破,但今年员工期望增长率达到21.8%,远远高于企业涨薪幅度,说明近两年员工压抑的薪酬增长要求产生了较大反弹。金融保险业薪酬仍居榜首在各行业的平均薪酬排名中,金融保险类、房地产建筑类和IT电子及互联网类行业仍然占据前三名,分别达到3027元、2901元和2771元,但房地产建筑类和IT电子及互联网类的差距缩小。从今年的增长率来看,金融保险类、IT电子及互联网类、传媒广告类涨幅较大,均超过10%。而以劳动密集型为主的行业,如加工制造类、酒店餐饮和物流类的薪酬绝对值和增长率相对排名靠后。此外,在职位薪酬方面,投资总监、战略发展总监,年度税前总收入均超过50万元;投融资经理、销售经理、数据分析经理、技术开发经理,年度税前总收入均超过20万元;证券投资专员、数据分析师、研发工程师、建筑工程师,年度税前总收入超过8万元。毕业生平均起薪工资2694元根据智联招聘薪酬数据研究中心的统计,今年企业给毕业生的平均起薪工资为2694元,较2009年有近10%的增长,与2008年基本相当,而毕业生期望工资为2935元,较企业实际给薪高出9%左右。面对2010年毕业生期望工资明显高于企业实际给薪的现状,智联招聘薪酬顾问指出,大学生在求职时应全方位了解该职位薪酬水平,尽管2010年经济形势继续回暖,但仍然会给大学生起薪带来影响,因此毕业生应更理性对待薪酬待遇,做好前期调研很关键。近日,智聯招聘發佈2010年年中薪酬盤點報告稱,今年全國企業整體實際薪酬增長幅度將超過10%。其中,今年企業給畢業生的平均起薪工資為2694元,雖然較2009年有近10%的增長,但是低於畢業生平均的期望工資2935元。員工期望薪酬首現反彈近日,人力資源服務商智聯招聘發佈2010年年中薪酬盤點報告,通過對包括北京市在內的全國5000多傢企業樣本數據的分析得出,2006-2008年,中國企業薪酬一直處於上漲走勢,分別為8.6%、9.7%和13.8%,2009年受全球金融危機的影響薪酬增長率出現瞭下滑,僅為8.2%,而2010年企業實際增長幅度將再次超過10%。然而,報告也表明,相對於企業,個人員工對於薪酬增長的期望往往大於企業實際漲薪幅度,雖然這一特點在2009年被打破,但今年員工期望增長率達到21.8%,遠遠高於企業漲薪幅度,說明近兩年員工壓抑的薪酬增長要求產生瞭較大反彈。金融保險業薪酬仍居榜首在各行業的平均薪酬排名中,金融保險類、房地產建築類和IT電子及互聯網類行業仍然占據前三名,分別達到3027元、2901元和2771元,但房地產建築類和IT電子及互聯網類的差距縮小。從今年的增長率來看,金融保險類、IT電子及互聯網類、傳媒廣告類漲幅較大,均超過10%。而以勞動密集型為主的行業,如加工制造類、酒店餐飲和物流類的薪酬絕對值和增長率相對排名靠後。此外,在職位薪酬方面,投資總監、戰略發展總監,年度稅前總收入均超過50萬元;投融資經理、銷售經理、數據分析經理、技術開發經理,年度稅前總收入均超過20萬元;證券投資專員、數據分析師、研發工程師、建築工程師,年度稅前總收入超過8萬元。畢業生平均起薪工資2694元根據智聯招聘薪酬數據研究中心的統計,今年企業給畢業生的平均起薪工資為2694元,較2009年有近10%的增長,與2008年基本相當,而畢業生期望工資為2935元,較企業實際給薪高出9%左右。面對2010年畢業生期望工資明顯高於企業實際給薪

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