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文档简介

1 / 6 面试问题及巧妙回答 1、我们为什么要聘用你 (测试你的沉静与自信。)给一个简短、有礼貌的回答: “ 我能做好我要做的事情、 ” 我相信自己,我想得到这份工作。 2、为什么你想到这里来工作 (这应该是你喜爱的题目。)因为你在此前进行了大量的准备,你了解这家公司。组织几个原因,最好是简短而切合实际的。 3、这个职位最吸引你的是什么 (这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。)回答应使考官确认你具备他要求的素质。 4、你是否喜欢你老板的职位 回答当然是 “如你不满意,可补充: ” 当我有这个评测能力时,或 “ 有这样一个空 5、你是否愿意去公司派你去的那个地方 如果你回答 “你可能会因此而失掉这份工作,记住:你被雇用后你可以和公司就这个问题再行谈判。 6、谁曾经给你最大的影响 选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。 7、你将在这家公司呆多久 2 / 6 回答这样的问题,你该持有一种明确的态度,即:能待多久待多久,尽可能长, “ 我在这里继续学习和完善自己。 8、什么是你最大的成就 准备一两个成功的小故事。 你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。 10、从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标 回答一定要得体,根据你的能力和经历。 11、你有和这份工作相关的训练或品质吗 说明要短,举两三个最重要的品质,要有事实依据。 12、导致你成功的因素是什么 回答要短,让考官自己去探究,比如只一句话: “ 我喜欢挑战性工作。 13、你 最低的薪金要求是多少 (这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。)你聪明的做法是:不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬,直到你被雇用为止。 这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题 ,要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟 ,最3 / 6 多 2 分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下 4 个主题 :早期生活 ,教育背景 ,工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的 问题 ,不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。 你必须能够谈论关于这个公司的产品 ,服务 ,收入 ,业界声望 ,形象 ,目标 ,存在的问题 ,管理风格 ,职工 ,历史和企业文化等问题。但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究 ,但是不要让面试官被你打败 (并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。 你可以用这样的态度来开始回答问题 :“ 在我的寻找工作的过程中 ,我调查研究了很多公司 ,出于如下的理由 ,贵公司是我感兴趣 的公司之一 :” 。 用一个积极的态度来回答这个问题 ,不要这样说 :“ 每个人都告诉我这个公司处于困境中 ,有各种样的麻烦 ,这就是我来这儿的原因 ”, 即是那的确是你在这儿的理由。 最糟糕的答案就是 “ 因为我喜欢人 ” 。要是你喜欢的是动物 ,那你去哪工作呢 ?在这个问题的回答上 ,并且贯穿整个面试的过程中 ,一个优秀的答案总是来自于你所作的调查研究 ,这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可4 / 6 能说你的研究表明这 个公司所做的工作正是你说希望参与的 ,并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。例如 ,如果这个公司由于强大的管理而著称 ,纳闷你的答案可以提到这个事实 ,并表示你希望成为这个小组的一员。如果这个公司着重强调研发 ,那么就强调你希望创造你的事物 ,而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制 ,你的答案就应该包含对数字的热爱。 如果你觉得你必须捏造一个答案 ,例如如果这个公司强调研发 ,但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣 ,那么你可能根本不应该参加这个面试 ,因为你可能根本不会考虑在这个 公司工作。 还愿意来我们公司吗?你的期望薪水是多少?你想得到的薪水是多 少?如果达不到你的要求,怎么办? 答:我认为工作最重要的是合作开心,薪酬是其次的,不过我原来的月薪是 元,如果跳槽的话就希望 自己能有点进步,如果不是让您太为难的话,您看这个工资是不是可以有一点提高 ? 分析:这是个棘手的问题。若照实的回答,你会毁了工作,雇主试图使你处于不利的境地,观察你在类 似的工作困境中将作出什么反应。 5 / 6 回答:我需要学会更耐心一点。我的性子比较急,我总要我的工作赶在第一时间完成。我不能容忍工作 怠慢。 真,负责 有点急躁,在意结果 分析:像前面问题一样,这个问题问得相当直接,但是有一点隐含。 回答: “ 我具有朝著目标努力工作的能力。一旦我下定决心做某事,我就要把它做好, 如果面试官让面试者提问的话,一般问什么问题比较合适? 一,对职位的重视: 1 能不能给我介绍一下这个职位的工作环境? 2 职位的一整天工 作内容都有哪些呢? 3 这个职位以后的发展道路如何? 职业规划 面试官想了解你职业稳定性及个人发展方向的一个问题。 例如:我现在从事 向,那么未来三年的规划,是继续在这个职业上深造,我希望在三年内能够达 到项目经理的水平。这就是短期职业规划。 如果你被录用了,请问你将如何开展新工作? 回答: 品,运作流程。与同事,6 / 6 其他部门沟通,营造好的合作氛围。 知他们的需求,并迅速建立好的客户 关系。等等 你的客户多次提出一些不合理的要求,你怎么办处理 我的回答是: 我记得贵公司的服务宗旨是:客户永远是对的,如果客户不对,我会在维护公司利益的范围里尽全力去满足客户的要求,并且我会去仔细观察客户之所以一直不满意的原因是什么 是对商品不满意还是对公司有成见还是对我个人服务有不满? 经典面试题怎样回答最合适 问题 1: 如果我录用你,你认为你在这份工作上会待多久呢? 能比较具

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