日用品创业商业计划书.docx_第1页
日用品创业商业计划书.docx_第2页
日用品创业商业计划书.docx_第3页
日用品创业商业计划书.docx_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

日用品创业商业计划书一、在知识结构上,由“窄浅型”向“广深型”转变? 目前,大多数在职财会人员知识水平具有较大的局限性:一是知识面偏窄,较少了解本专业之外的相邻知识和各类新兴的边缘知识;二是有系统专业知识的人才也比较少。目前财会队伍中还有不少人未能掌握系统工程、价值工程、电子计算机应用技术等现代科学的管理方法。这样的知识现状已很难适应会计改革的要求。改革的不断深入,迫切要求每个财会人员努力拓宽知识面,认真学习专业知识,不断掌握先进的科学技术,使之成为纵横均衡的“广深型”的财务管理人才。 二、在业务能力上,由“单一型”向“多能型”转变? 一专多能,是提高管理效能的重要手段。为此,每个财会人员必须掌握管理学的基本原理,熟练掌握本专业必备的基础知识、基本方法和基本技能;善于运用经济管理及现代管理知识、方法和手段,解决财会工作中的各种问题;对处理各种具体问题要具有较强的应变能力。财会部门要建立财会人员业务档案,以增强财会人员的使命感,保证每个财会人员在胜任本职工作的同时,向多能型方向发展,使财会人员逐步达到能够独挡一面,达到一专多能的业务水平。 三、在实际工作中,由“学问型”向“实用型”转变? 近几年来,各类财经院校为财会队伍输送了一些新的血液,这无疑使财会队伍的整体化水平有较大的提高。但文凭、学问与工作能力并不能划上等号。因此,各单位要尽力在提高财会人员的调查研究、组织管理、处理具体事务等能力上多下功夫。一方面,要多让新上任的财务人员深入实际,独立完成一些工作任务,提高他们发现问题、分析问题和解决问题的能力;另一方面,要有目的地让新上任的财会人员处理一些日常事务性工作。通过处理比较繁琐的、不同类别的、经常会碰到的具体工作,来提高他们的办事能力,以促使财会人员尽快由“学问型”向“实用型”转变。 四、在日常工作中,由“繁琐型”向“科学型”转变? 财会人员整天忙于报账、算账、记账,主要精力被日常事务性工作所牵制的现象,是与会计改革发展方向很不适应的,亟待改进。努力采用现代科学技术,用先进的科学技术武装自己,这是新形势下加强财务管理工作的一项重要方针。财会人员必须掌握先进的科学技术,学会应用计算机处理财会工作,确保财会工作从繁琐的事务工作中解脱出来。 五、在工作效率上,由“辛苦型”向“效益型”转变? 各级财会部门要尽力在提高财会人员的工作效率上下功夫,努力提高财会工作效率。每个财会人员都要养成良好的工作作风。一方面,对各项工作要严肃认真,谨慎细致,防止差错,避免出现无效劳动;另一方面,对各项工作要迅速、及时、抓紧、抓好,不懒散,不拖拉,保证日清月结,避免工作积压。各单位要对工作效益高、贡献大的财会人员进行必要的奖励;对工作平庸,无所作为的人员要调离财会工作岗位,以强化他们在工作上的高效率观念。 六、在工作职能上,由“反映型”向“决策型”转变 随着商品经济的发展,经济管理工作对财务核算、财务分析和财务信息反馈的依赖性越来越大。财会人员单纯算账、报账、记账已满足不了会计改革工作的需要。每个财会人员必须以高度的责任感和使命感,积极利用会计信息,为企业领导制定经济决策提供可靠的依据和保证 答案补充参考以上的文章,然后看看自己的专业,针对自己的专业,想想找个什么样的工作,最好是找个专业对口的.低調de壞疍回答采纳率:23.1%2009-04-01 20:06其实你要创业,首先你要做自己了解的行业。听别人说的总是不能确定好坏。有人说沙哈拉大沙漠,卖雨伞很好,那边没人卖雨伞的,没有竞争对手。对是对的,但是那边下雨么?(下了也不会用吧)也不是所有人都亲自尝试过才告诉你的。(也许在那可以当艺术品卖)所以楼主,你首先想想你自己最了解那方面,最拿手的是什么。知己知彼百战不殆。你连自己都不知道。那怎么创业。从没有变有,有变成多。此乃“生” 会体会会思考乃“意” 只要你真正体会到“生”这门学问,那你就会知道了。 你可以去看这方面的书籍,成功学,听别人上课。 但是你自己吸收到的,自己的思想。才是你的。 生意是一门艺术,每个人都有自己的风格。你也会有的.有时候人往往太依赖别人,而埋没了自己的潜力。可能你激发出来可以比别人做的更加出色答案补充参考到上面的 自己想下什么都靠别人 以后你出来社会了 你靠谁呀 , 出来社会了 没有人会给你钱 只有靠自己 所以你自己要多动脑袋想好自己毕业后自己走的路 路是自己走出来的 别人帮你走不了的 呵呵 自己好好想想吧 要对的起自己的父母 拿那么多的钱给你读书 老师叫你写个计划都写不起 对得起你父母吗? 朋友加油吧答案补充汗你! 给你说点点简单的 如果你要开公司 需要钱 你做会计的应该知道啊 办营业执照 税务登记证 代码证 银行开户 这是开公司 当然你可以开个财务公司 一个公司最少要有5个会计 而且要有会计证 ,. 在把自己的公司取个名字 然后在组成几个部门 业务部 会计部 税务部 等等 你慢慢想. 打字累啊答案补充你也太懒了吧! 感觉你想让别人帮你写好 , 你直接去打印出来就可以了 哎 孩子 早点回去自己想吧 这个东西要点时间写 , 不是一会就搞好了的 ,狼回答采纳率:18.8%2009-04-01 20:17 我不会,你自己搞定吧,-.-答案补充好啦,我可以帮你写一份,分给我吧。答案补充-.-你看到我的QQ图标了么,我现在都在熄灭,分对我来说没用。答案补充我只爱你 ,不爱骗人,不信你去问骗人。答案补充它是骗人,它的话都能信,它就不叫骗人了。老 酒 窝 。回答采纳率:23.5%2009-04-01 20:31 创业方案准备步骤 从根本上讲,准备创业方案是一个展望项目的未来前景,细致探索其中的合理思路,确认实施项目所需的各种必要资源,再寻求所需支持的过程。需要注意的是,并非任何创业方案都要完全包括上述三种大纲中的全部内容。创业内容不同,相互之间差异也就很大,只能根据各自风险创业的性质和特点,根据创业方案的听众特点,以及各个团队的独立判断来设计方案内容和结构。 第一阶段经验学习 下面是美国麻省理工学院斯隆管理学院的创业方案大赛中积累的取胜诀窍:1.组建一个包括技术人才和管理人才在内的具有综合性技能的团队;组建起来的团队成员每人都能力十足,堪称创业家,同时又能灵活、协调、有效地工作,这是历届胜出团队的经验总结。? 2.开发出一种盈利模式,而不仅仅是一项发明。仅仅说明你的产品或服务的性质还不够,还要清楚地阐明谁、为什么、在哪里、什么时候、如何这些关键问题。技术方面的东西不论如何具体,都不能取代清楚明确的市场营销方案。这是往届胜者的经验之谈。你这是一件技术发明,而不是一种盈利模式,评审专家在淘汰一项创意时如是说。 3.从各方面人士那里获取忠告,不论他们是同学、教师,还是竞争对手或家庭成员。 4.分析顾客:他们在寻找什么? 5.分析竞争对手:你有什么他们不及的长处? 6.展示你有能力获得一种持续的、有竞争力的优势,例如你能够设立市场进入障碍,或是拥有自主知识产权,使得对手们无法夺取你的市常千万记住告诉评审专家们,哪些人是你的顾客,他们如何能够从你的产品或服务中得到好处,一位往届评审专家如是说。 7.写作的文字要直接、中肯,记住评审专家们会认真阅读你提交的文字。要花费足够的时间和精力来撰写你的创业方案提要和创业方案全文,要竭尽全力,要严肃认真对待之,这是另一名往届胜出者的体会。 8.制定你的创业方案和时间安排时一定要实事求是、有根有据,注意避免好高骛远、不着边际。 9.不要刻意在技术方面、质量方面和价格方面展开竞争。 10.评审专家们就如潜在投资者,能够吸引他们的是你如何分析出一大片市场空间,他们喜欢的是潜力巨大、增长快速的业务。如果你正在学到的是如何创造一项业务,那你就已获胜了。第二阶段创业构思作为创业家,你(们)现在应该认真思考:1、市场机遇与开发谋略:社会面临什么问题?你准备以什么产品或服务来解决这个(些)问题?你的产品或服务的潜在销售额有多大?如何创造这些销售额?你的首批顾客何在? 2、产品与服务构思:你的产品或服务如何能够针对真正的顾客需要,帮助解决他们面临的实际问题?你将如何销售自己的产品或服务?你的收入来自何处?要撰写你构思的产品或服务的简介,以便向潜在顾客展示。 3、竞争优势:谁将是你的竞争对手?你的产品或服务与竞争对手的相比,在使用价值、生产成本、外观设计、环境和谐、上市时间、战略联盟、技术创新、同类兼容等方面有何长处? 4、经营团队:如果团队已组织好,可以用一自然段说明各人在其中承担何种角色,以及在这种角色方面已经具有的背景。如果团队仍未组织好,可以说明构成经营班子所需的人才与技能。 然后,认真思考和回答下述问题: 所说的业务是否具有高速增长的潜力? 所说的业务能否抵御竞争对手的竞争? 所说的业务需要多少前期投资? 所说的业务需要多长时间才能将产品推想市场? 所说的业务是否具有成为该市场领先者的潜力? 所说业务的创意目前阶段开发得如何? 经营这项业务的团队队员的素质水平与技能互补如何? 凭什么说此项业务在今后五年能够茁壮成长? 第三阶段:市场调研 1、顾客调研 在进行市场调研的时候,千万记住要花些时间同实际上的潜在顾客接触,而通常情况下获得有关信息的最快办法,就是向知情者请教。你可以采用采访和调查的方式,去接触潜在的顾客、供应商和竞争对手,这是最为有效、快速和可靠的办法。要找到采访和调查对象,可以翻阅电话簿的黄页。 至少找到三个你构思的产品或服务的潜在顾客,而且这三者之中至少有一个是你未来的产品或服务的分销商。只有借助这种分销商,你才能将自己的产品或服务推向目标市常要

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论