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时代光华 管理者如何提升语言表达艺术 试题及答案课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得5.0学分！ 窗体顶端单选题正确 1.如果在公司的会议中，出现了意见不统一时，管理者应该： 1. A逃避 2. B采用一定的技巧来解决不同意见 3. C情绪激动 4. D独断 正确 2.作为职业经理人，其吸引力的最高层次是： 1. A 形象 2. B 品格 3. C 能力 4. D 道德 正确 3.下列说法不正确的是： 1. A在任何关键的谈话过程中要想尽办法赢得对方 2. B通过询问使事情回到过去 3. C所谓影射，就是用直接的话语来证明一些事务 4. D当误会丛生的时候，对事实陈述得越好，攻击性就越弱 正确 4.下列哪种方式可以缓和危险： 1. A 多说 2. B 多听 3. C 多写 4. D 以上都不正确 正确 5. 真正的权威对话出现的征兆有： 1. A 言语攻击 2. B 一片沉默 3. C 争论不休 4. D 以上都是 正确 6. 权威对话的表现形式有： 1. A 形体上要专注放松 2. B 方法上要保持交流 3. C 态度上要从心开始 4. D 以上都正确 正确 7.如果一个人下颚抬得很高仰视别人，别人就会觉得这个人： 1. A 幼稚 2. B 傲慢 3. C 无聊 4. D 从容 正确 8. 下列站姿中，正确的是： 1. A 站得特别放松，找不着重心 2. B 重心在丹田处，站稳的中心不晃动 3. C 扶着一个东西 4. D 站的时候一边倒 正确 9.一个人的形体形成他本人的风格，你知道巴顿的风格吗？ 1. A 带着一个格头巾 2. B 一个烟斗 3. C 一根皮带和一支雪茄 4. D 胡子 正确 10.领导者在讲话时，以问话开头，问出别人所关心的，属于： 1. A 凤头 2. B 猪肚 3. C 豹尾 4. D 以上都不是 正确 11. 所谓“贴标签”，就是指： 1. A 将自己的言论强加给别人，使他人没有表达观点的权利的行为 2. B 在人际沟通中，一个人控制了谈话的方向和局势，使得其他人不能够违背 3. C 对某一事物用盖棺定论的语调进行评价，使得他人没法再发言 4. D 抓住一个事物较弱的某一侧面，过分猛烈地攻击 正确 12.当两个人之间出现矛盾，互相赌气，暗自斗争，这样会： 1. A 误会加深 2. B 和好如初 3. C 解决问题 4. D 以上都正确 正确 13.下列坐姿中，正确的是： 1. A 翘起二郎腿 2. B 全躺在沙发上 3. C 端正的 4. D 半躺在沙发上 正确 14.手掌竖放向前垂直，从左到右推，同时手指分别伸出一、二、三。属于手势中的： 1. A 警示 2. B 交流 3. C 紧张 4. D 以上都不
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