老龄事业发展情况汇报.doc

抓住机遇 科学发展积极应对人口老龄化挑战近年来，经过全市上下的积极努力，老龄事业有了长足发展和明显进步，也出现了前所未有的发展机遇。但是，随着人口老龄化形势的不断发展，我们仍将面临着许多困难和挑战。在新的形势下，如何进一步创新老龄工作，又好又快发展老龄事业，有效应对人口老龄化严峻形势的挑战，根据我们多年的工作实践，认为当前和今后一个时期，要重点抓好以下五个方面的工作。 一、加大老龄工作宣传力度。在宣传形式上，我们不仅要充分利用老年报纸、刊物、网络等媒体进行宣传，更重要的要利用党报、广播、电视等主流媒体全方位进行宣传。在宣传内容上，要重点宣传人口老龄化形势及由此带来的深刻影响，宣传加强老龄工作，发展老龄事业的重要性，宣传人口老龄化应对措施，宣传老年法律法规及党和政府的一系列涉老文件，宣传关心支持老龄工作，发展老龄事业，敬老、养老、助老的典型事例和先进人物。在宣传范围和对象上，既要注重向全社会宣传，又要注意采取灵活多样的形式，向党政领导和老龄委成员单位进行宣传。通过宣传，进一步增强全社会的人口老龄化意识，进一步营造敬老、养老、助老社会氛围，进一步形成 “党政领导重视支持、有关部门齐抓共管，全社会共同参与”的大老龄工作格局，为应对人口老龄化挑战，做好积极的舆论准备。二、加快老年社会保障体系建设。建设完善的老年社会保障体系，是从根本上解决老龄化社会日益突出的养老医疗问题的根本保证。要在健全和完善城镇职工基本养老保险、基本医疗保险，城镇居民养老和医疗保险的同时，大力推广贫困老年人救助制度，进一步完善城乡居民最低生活保障制度，稳步推进企业年金工作。在建设社会主义新农村的形势下，不断完善农村“五保”供养制度，普遍实行农村新型合作医疗制度，认真落实独生子女家庭奖励扶助和被征地农民生活保障制度。积极推行农村社会养老保险，不断扩大覆盖面，有条件的地方，要尽量实行老年人生活补贴制度和农民退休制度。要积极鼓励城乡居民参加社会商业保险。力争在2030年人口老龄化最严峻时期到来之前，逐步建立起符合我国国情，适应社会主义市场经济要求的老年社会保障体系，确保城乡老年人养老、医疗问题妥善解决。三、加强老年政策和法制建设。政策是一切工作的生命线，没有政策，任何工作都不可能很好地开展起来，长久地坚持下去，老龄工作更是如此。回忆老龄工作的发展，特别是近几年不断取得的成绩和进步，完全证明了这一点。老龄部门必须认真汲取这方面的经验，在国家大政策的框架下，紧紧抓住经济社会又好又快发展的良好机遇，围绕 “六个老有”的工作目标，从老龄工作重点要解决的和老年人最关心的问题入手。积极建议和争取政府出台相应配套政策。当前，要特别注意抓好省里确定的“三个文件”的贯彻落实，针对绝大多数的老年人在农村，现行优待老年人规定农村老年人基本享受不到，农村老年人又特别需要政府优待的客观实际，尽快修定完善老年人优待规定。法律是各项事业的重要保障。事业要发展，老年人的问题和人口老龄化带来的问题，要从根本上得到解决，归根结蒂需要法律法规的健全完善。1996年我国颁布了中华人民共和国老年人权益保障法，1999年，我省又颁布了山东省老年人权益保障条例，“一法一条例”的贯彻实施，对老龄事业的健康快速发展和老年人权益保障，起到了非常重要的作用。但是，随着时间的推移和条件的变化，现行的老年法律法规需要修改完善，另外，一部法律也解决不了人口老龄化带来的所有问题，我们也应尽快制定养老保险法、医疗保险法、社会救济法、家庭赡养法、社会服务法等，逐步建立和健全比较完善的政策法制体系。四、大力发展老龄产业。老龄产业涉及到老年人生活的方方面面，随着老龄化程度的不断加剧，老年人口的不断增多，发展老龄产业，既能满足庞大的老年人群需求，又有较好的投资社会效益和经济效益。政府及有关部门应当积极担负起责任，从有利于老龄产业的角度出发，制定相应的优惠政策，不断改善老龄产业发展的环境，加大政府投入，鼓励民间组织、社会团体、私营企业和国内外人士投资兴办老龄产业，要把老年服务和福利设施建设和居家养老服务，满足老年人特别需要的不同层次、不同形式的生活照料，放在优先发展的位置上，持之以恒、善始善终抓好落实。要加强对老龄产业的领导和管理，根据老年人需求，制定统一规划，指导老龄产业有计划、有步骤地健康发展。要立足城乡社区发展为老服务业，培育老年服务中介组织，培养专业化的为老服务队伍。要加强检查和监督，搞好市场管理，保证向老年人提供的服务和产品都能达到质优价廉，以保护老年人权益。五、大力开发和利用老年人力人才资源。迎接人口老龄化挑战的另一个重要措施，是开发利用广大的老年人力人才资源，让更多的有劳动能力的老年人参与社会经济发展。老年人社会阅历丰富，又有一定的领导管理经验、专业知识和生产技能，尤其是一大批老党员、老干部、老英模，老科技、教育、法律和医务工作者等，他们更是社会经济建设中一支不可低估的重要力量。开发利用老年人力人才资源，一可以弥补劳动力不足，二可以为社会增创财富，三可以变一部分消费人口为生产人口，变人口老龄化的压力为促进社会经济发展的动力。各级必须高度重视老年人力人才的开发利用，政府或有关部门要出台鼓励老年人从事经济社会发展的指导性意见，组织广大老年人参与民主监督、社会治安、移风易俗，民事调解、关心教育下一代等工作，鼓励低龄健康的老年人从事力所能及的生产经营活动，组织符合需要的老年知识分子在当地或到经济欠发达地区从事专业技术和管理等工作，成立老年志愿者队伍，开展自助、互助服务，参与社会公益事业。各类老年服务机构要开设“老有所为”咨询服务业务，人才交流机构也要积极组织开展老年人才交流活动，老年人才集中的地方和单位要成立相关专业协会，充分发挥老年人才作用。解决人口老龄化问题，措施很多，但根本的还在于加快经济发展，壮大国家的经济实力，老龄事业一步又一步的发展，都是伴随着经济的不断发展走