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文档简介

单选题1. 说“一个人对痛苦的体认越深，他对生命的理解就会越加深刻”这句话的人是： A 叔本华 B 尼采 C 康德 D 鲁迅 正确答案： B2. 不属于顶点职场本质性的是： A 契约关系 B 价值交换 C 合作共赢 D 合作双赢 正确答案： D3. 治疗“上班综合症，一上班就心烦”症状的方法是： A 有为不为，以患为利 B 选择自由，无限责任 C 挑战现状，精进成长 D 慎独自省，在做中学 正确答案： B4. 下列不属于职业化素养的一项是： A 职业道德 B 职业意识 C 职业心态 D 职业修为 正确答案： D5. 治疗“做什么事情总是打折扣，常说差不多”症状的方法是： A 挑战现状，精进成长 B 慎独自省，在做中学 C 选择自由，无限责任 D 有为不为，以患为利 正确答案： A6. 尊重自己先要尊重： A 别人 B 群众 C 自我 D 国家 正确答案： C7. 沟通当中很重要的就是不要造成： A 诱导的局面 B 对立的局面 C 消极的局面 D 被动的局面 正确答案： B8. 一个人要成长最重要的是： A 听课 B 学习 C 看书 D 内心得到成长 正确答案： D9. 不属于责任三个纬度的一项是： A 个人责任 B 人际责任 C 社会责任 D 法律责任 正确答案： D10. 成功的职场是高价值所带来的高价格： A 竞争关系 B 互补关系 C 交换关系 D 互惠关系 正确答案： C11. 顶尖职场之道最核心的就是： A 达成预期目标 B 拥有的梦想的财富 C 升迁到一定的社会地位 D 为他人创造更多的价值 正确答案： D12. 建立价值观，首先要： A 修己成人 B 正心诚意 C 立志精进 D 修己安人 正确答案： A13. 一个社会存在的根本是： A 诚信 B 经济 C 国防 D 实力 正确答案： A14. 人际关系管理的支点是： A 信任 B 信心 C 信用 D 信赖 正确答案： D15. 一个人来到公司
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