##市2014年财政工作总结.doc

#市2014年财政工作总结2014年，面对复杂多变的宏观经济环境，在市委、市政府的正确领导下和上级财政部门的悉心指导下，全市财政部门深入贯彻落实科学发展观，切实按照“抢机遇攻坚克难、拓新路两年翻番”的工作要求，认真实施积极的财政政策，充分发挥财政职能作用，坚持深化财政管理改革，财政收入实现新的突破，市镇两级财政的调控和保障能力得到明显提高，圆满完成了财政各项重点工作任务，为实现全市“十二五”发展良好开局作出了积极的贡献。（一）超额完成全年财政收入任务，服务发展的财力基础得到有效提升2014年，财政部门密切关注国家宏观调控政策和财政经济走势，进一步加强预测分析和运行调节，进一步创新生财、聚财、理财的思路和机制，财政收入实现持续快速增长，超额完成全年财政收入任务。全市财政总收入完成58.21亿元，完成年度调整预算的100.37%，同比增收18亿元，增长44.75%；比2007年净增45.93亿元，年均递增47.6。其中，一般预算收入完成26.51亿元，完成年度调整预算的101.96，同比增收8.93亿元，增长50.76%；比2007年净增21.3亿元，年均递增50.2。财政总收入和一般预算收入连续两次实现两年倍增目标。 2014年，一般预算收入总量跨入“苏北十强”，在苏北23个县（市）中排名第7位，比2010年上升3位；在全省50个县（市）中排名第23位，比2010年上升9位。及时分解下达收入任务。按照市委市政府实施差别化考核的要求，将收入任务分解下达至国税、地税等相关部门和各镇、开发区、工业园，明确目标，落实措施，层层分解落实，将压力传递到位，充分调动各镇、各部门发展经济、组织收入的积极性。充分调动镇级培植财源、组织财政收入的积极性。突出“下放财权、下移财力，调动镇级发展积极性，促进镇域经济加快发展”的主题，改革收支划分办法和超收分成办法，新增财力除省集中外全部留给镇级，促进了镇域经济的快速发展，镇级财政收入实现迅猛增长。2014年，全市镇级财政总收入完成18.62亿元，同比增收7.3亿元，增长64.7%，高出全市平均增幅19.9个百分点。其中，镇级一般预算收入完成14.48亿元，同比增收5.97亿元，增长70.2%，高出全市平均增幅19.4个百分点，对全市财政收入的增长形成强有力的支撑。新安镇、瓦窑镇、双塘镇、唐店镇财政总收入超亿元，收入总量达10.76亿元，占全市镇级财政总收入的57.8%。新店镇、窑湾镇、唐店镇、草桥镇、时集镇增长迅猛，增幅均超过100。密切部门之间的协作配合。强化财政部门在收入管理中的组织协调作用，及时掌握国地税、各镇、开发区和工业园收入进度，认真研究解决收入征管中存在的问题，形成合力，努力保证序时进度。充分发挥市镇两级财税办公室的职能作用，加强对财税工作的协调。积极协调国土、人力资源和社会保障及有关部门，多方位地做好各项收入和基金征缴工作。全年组织入库土地出让金、社会保险基金、防洪保安基金等共计23.56亿元，超额完成年度任务。完善收入征收管理机制。加强对财政运行的监管，努力提高财政工作的预见性、针对性和前瞻性，防止财政经济运行出现大的波动，促使财政收入依法、扎实、均衡入库。加强增值税征管，深入开展专题调研，适时出台再生资源行业发展意见，促进全市再生资源行业迅速做大，带动全市增值税收入快速增长，全年增值税收入实现5.99亿元，增长36.2，超出全省市县平均增幅20.6个百分点。实施社会化综合治税，在新安镇开展税收代征试点改革，加强对个体工商户的税收征管和发票管理，堵塞税收征管中的漏洞，促进税收收入的增长。2014年，全市税收收入累计完成20.15亿元，增长 50.76，占一般预算收入的76.02，成为拉动财政收入快速增长的主要力量，晋煤恒盛成为继花厅生物科技之后我市第二家税收过亿元企业。完善非税收入收缴系统，进一步加强票据管理，按要求将罚没收入、行政事业性收费全部纳入预算管理。2014年，全市非税收入累计完成2.35亿元，增长20.5，对财政收入增长形成有力支持。（二）切实提高财政资金使用效益，重点支出得到有效保障2014年，财政部门强化“稳增长、转方式、控物价、惠民生、抓创新、促和谐”的责任，严格支出顺序和预算约束，妥善调度财政资金，不断增强财政保障能力，较好地完成了财政支出保障任务。全年财政总支出完成67.32亿元，同比增支19.57亿元，增长40.98；比2007年净增53.09亿元，年均递增47.5。其中：一般预算支出完成42.9亿元，同比增支12.55亿元，增长41.34；比2007年净增31.59亿元，年均递增39.6。财政总支出和一般预算支出的规模逐年加大，财政的保障能力逐年增强。切实保障工资发放和政权运转。及时发放财拨人员工资，全年工资性支出达7.1亿元，同比增加1.7亿元，增长31.2，大幅提高了工资水平。严格执行全市行政事业单位公用经费和项目经费支出预算，全年拨付公用经费1.18亿元、项目经费42.3亿元，同比分别增加0.16亿元、12.3亿元，增长13.2、41，有效保障了市镇两级政权运转。重点支出得到有力保障。2014年，社会保障和就业支出完成4.38亿元，增长79.61；医疗卫生支出完成2.77亿元，增长29.01；教育支出完成6.28亿元，增长36.79；农林水事务支出完成7.64亿元，增长80.73；城乡社区事务支出完成11.24亿元，增长31.27；节能环保支出完成1.19亿元，增长55.92。严格执行部门预算。按照部门预算及时下达专项预算指标和用款计划，督促相关部门加快项目实施进度，加强对项目的跟踪问效，保证专项资金的专款专用，努力提高财政资金的使用效益。统筹安排财政资金。切实将更多的财力向市委市政府中心工作倾斜，全力支持实施蓝天、祥云、群星、阳光“四大引领计划”和产业结构、创新能力、园区建设、城乡统筹、生态文明、民生保障、党的建设“七大提升工程”，加快推进经济转型升级，有力保障社会和谐稳定。（三）充分发挥财政杠杆作用，支持地方经济平稳较快发展2014年，全市财政部门坚持把推进经济发展方式转变作为促进经济发展的第一要务，集中财力投入到加快转型升级的关键领域、重要环节，为加快转型升级提供政策支持和财力保障。支持园区载体建设。切实按照#市对接省有关部门和单位2014年度支持苏北发展的任务责任分解方案的要求，利用好省级重点开发区平台建设奖励、南北共建园区以奖代补等政策，积极向上争取省级园区建设专项资金。2014年，我市争取到经济开发区平台提升专项奖励资金500万元、南北共建园区以奖代补资金500万元和评价奖励资金500万元，有力支持园区优化功能，提档升级，进一步增强了园区集聚功能，促进了产业集聚发展。及时拨付#经济开发区和无锡#工业园建设资金4.9亿元、各镇往来资金6.5亿元，有力支持了“一园一区一带”和7个镇级工业集中区基础设施进一步完善。扶持企业发展壮大。认真研究财税政策，把握国家、省级资金投向，进一步加大贴息、补助及国债项目申报力度，为企业发展壮大做好财政服务。2014年，配合相关部门为全市企业申报扶持资金5000多万元；获得股权投资资金1000万元，成为#地区唯一第一批获此项资金的县（市）。推进科学技术创新。加大财政投入力度，支持深化产学研合作和科技平台建设，支持加快招才引智和名牌标准化建设步伐，进一步增强我市的自主创新能力。协助#八达重工机械有限公司争取到2014年度国家科技支撑计划课题经费1440万元，有力推进企业科技研发能力和技术创新水平的提高。协助新大纸业有限公司、新奥特玻璃制品有限公司争取到国家节能工程及重点工业污染治理工程专项资金730万元，有效激发了企业节能减排、转型升级的积极性。支持推进人才工程建设。不断加大人才工作资金支持力度，市财政兑现“双创”人才资助资金192万元；按照本科、硕士、博士分别上涨30、40、50的工资标准，发放高学历党政管理人才工资450万元，发放住房补贴142万元；按每月200元的标准，发放百名优秀人才生活补贴24.5万元。积极向上争取资金100万元，支持“双百双高”引才计划扎实推进。加大政策引导力度，支持企业建设高标准创新研发平台，新建企业院士工作站1家、省级博士后创新实践基地4家、省级工程技术研究中心4家、#市级工程技术研究中心等各类载体186家。支持提升金融服务水平。认真做好财政部财政县域金融机构涉农贷款增量奖励政策试点工作，为金融机构申报涉农贷款增量奖励1731万元、农村金融改革奖励2778万元，进一步强化财政资金放大效应，推进银企对接，支持加快招行引资步伐。稳步推进全市担保业健康发展，企业信用担保、苏鑫担保、银联投资担保、万信担保、融源担保等5家担保公司在保余额突破5亿元，有效缓解了我市中小企业融资难问题，为中小企业发展提供了有力的支撑。在省财政厅组织的地方金融企业绩效评价中，我市农村合作银行、润邦农村小额贷款公司两家企业荣获“优秀”等级。支持国有公司进一步做大做强。支持国有公司探索经营新路径，进一步盘活城市资产，不断拓宽融资渠道。城投公司、交投公司等通过基金、债券、租赁等方式，年内实现融资超过30亿元，大力推进了基础设施建设的步伐。大力支持招商引资活动。支持“招大、引强、选优”，为使更多的大企业、大产业落户#搞好财政服务，认真兑现各项优惠政策，全年兑现优惠资金5410万元。同时，充分发挥我市地理位置和交通区位优势，以商贸物流业为主攻对象，积极招引总部经济，总部经济税收收入呈不断增长趋势。（四）全面统筹城乡发展，促进农业发展、农民增收和农村稳定2014年，财政部门认真落实财政支农投入，统筹安排财政资金，全市财政支农支出总量达7.07亿元，同比增加125.9万元，支农支出增幅比一般预算支出增幅高出3.9个百分点，达到了“两高于一确保”的要求。认真做好财政支农资金整合工作。集中投入加大对农业主导产业、国家级农业示范区、省级现代农业产业园区和农业品牌建设的扶持力度，被表彰为2014年省级财政支农资金整合考核奖励先进单位，获得奖励资金300万元。积极做好农业专项资金使用管理工作。全年争取到位上级支农项目补助资金3.02亿元，为我市农业投入提供强有力支撑，重点支持了农业现代化、小型农田水利、农发一般土地治理等项目建设。我市2010年度农业综合开发土地治理项目建设、丘陵山区开发项目建设、产业化项目建设首次全面荣获全省综合考核第一名。我市首次被农业部确定为国家级生猪调出大县，获中央财政专项奖励资金330万元。全面落实涉农补贴政策。及时将全市697万元粮食直补资金、6930万元农资综合补贴资金、2010万元良种补贴资金、1420万元抗旱保苗和弱苗补助资金、4292万元家电下乡和家电以旧换新补贴资金，通过“一折通”发放到位。兑付农机具购置补贴2151万元，补贴农机具6273台套。全年兑付小麦、玉米、水稻理赔资金1402万元，发放能繁母猪、奶牛理赔资金248万元。不断深化农村综合改革。继续推进村级经费预算编报制度，将村级经费纳入财政预算管理体系，对村组干部实行动态管理，全年共拨付村级组织经费2076.2万元。认真完成省定经济薄弱村债务化解工作，通过“一折通”等方式兑付偿债资金1039.2万元，偿还比率达到92.06。积极推进一事一议财政奖补项目建设，全年共组织实施91个项目，投入财政奖补资金1916万元，提高了农村基础设施水平。进一步强化脱贫攻坚项目管理，充分发挥财政资金使用效益，本级足额配套资金252.12万元，支持脱贫攻坚任务的完成。积极推进生产要素创新。切实推进土地整理和城乡建设用地增减挂钩项目建设，全年共投入财政资金5170万元，实施22个项目，为经济发展拓展了空间。深入推进“一权一房”抵（质）押贷款工作，累计发放贷款2.09亿元，惠及4300多农户。通过政府采购招投标组建2家农村小贷公司。切实做好小额扶贫贷款发放工作，累计发放贷款1.5亿元，首批五家农民扶贫资金互助合作社挂牌营业，为我市扶贫工作注入了新的活力，有效解决了贫困农民脱贫致富的资金短缺问题。 （五）着力推进公共服务均等化，推动社会事业全面发展全力支持办好惠民实事，加大对科教文卫事业的支持力度，着力推进公共服务均等化，让全社会共享发展成果。积极推进教育事业发展。提高义务教育学校生均公用经费标准，全年拨付公用经费5147.13万元；保障校舍安全工程进度和质量，全年拨付工程建设资金5751.42万元；推进教育现代化，预算安排专项资金1180万元用于采购教师用笔记本电脑、学生电脑、投影仪等设备；扶持发展高中教育和职业教育，支持市一中通过省四星级验收、职业高中升级为职教大专院校工作顺利开展；实现扶困助学全覆盖，全年共发放学前教育家庭经济困难救助、义务教育寄宿生生活补助、高中助学金、职业教育涉农和困难学生免学费补助、职教助学金、大学生助学贷款贴息、苏北就业大学生学费补偿等八类助学金1230万元，惠及全市13627人。扎实推进卫生事业发展。支持医药卫生体制改革顺利开展，全年拨付医改资金3917万元，确保医改平稳有序开展；进一步完善公共卫生服务体系建设，按省定城乡常住人口的标准建立城乡基本公共卫生服务专项资金，市本级财政安排500万元用于建立居民健康档案、农民健康教育、预防接种、传染病防治等十个方面的基本公共卫生服务。稳步推进文化建设工程。预算安排文化支出2294万元，有力支持文化事业和文化产业发展；认真落实博物馆、文化馆、图书馆等公共文化设施免费开放补助政策，及时将省补助资金32万元拨付到位；支持做好“三下乡”工作，及时将补助资金103万元拨付到位；切实管好用好农村文化奖补资金，及时将80万元农村文化建设资金拨付至各镇。大力推进计划生育工作。按照逐年递增、人均不低于38元标准的计生投入要求，全年投入财政资金3929万元，实现了对计生工作的全面保障；全年投入财政资金860万元，落实计生“四项手术”免费政策；发放各类计生家庭奖励、扶助资金237万元。（六）不断优化财政支出结构，支持增进民生福祉和社会管理创新切实关心弱势和困难群体生活，进一步完善社会保障体系，严格执行各项社保政策，及时发放各类社保补贴，社会保障水平进一步提升，确保了社会的和谐稳定。支持健全社会保障体系。支持城乡低保、新农合、新农保、城镇居民医保和社会养老保险实现了五个“全覆盖”。2014年，及时发放企业养老保险金2.08亿元、机关事业养老保险金4815万元；发放城乡居民社会养老保险金7919万元、尊老金281万元；按照城乡低保标准自然增长机制和相关政策规定为城乡困难群众、低收入家庭、重点优抚对象等发放各类补助资金1.18亿元，保障困难群众4.9万人次；投入财政资金255.38万元，继续实施农村“关爱工程”和附属工程项目建设，足额拨付五保户供养金1871万元；支持建设多层次全覆盖的医疗保障体系，拨付离休及伤残军人医疗救助资金900万元、城乡医疗救助资金1322万元；全年投入资金551万元，认真落实就业再就业优惠政策。支持保障性住房建设。按规定渠道将土地出让净收益10%和住房公积金增值收益等政府性基金预算安排用于公共租赁住房和廉租住房建设。财政出资成立“#市保障性住房投资发展有限公司”，搭建融资平台，实行市场化运作。全年共拨付保障性住房建设资金3146万元，实行专户管理、跟踪审计，确保建设资金得到合理有效利用；财政预算安排地方政府债券650万元用于廉租住房建设，为全市340户居民发放住房租赁补贴105万元。支持社会管理创新。全面落实信访、维稳、及政法等各项工作经费保障。安排专项资金100万元，支持司法部门建设社会矛盾纠纷调处中心、社区矫正中心、法律援助中心、司法鉴定中心。积极争取省政法转移支付资金1675万元，重点保障政法机关装备和办案经费，全力支持平安#、法治#建设。由于工作扎实，在省政法专项转移支付资金绩效考评中，我局被省财政厅表彰为优秀单位。支持做好民生实事。按照相应的标准，及时发放石油价格改革财政补贴资金2467万元，有力支持了城乡公共交通事业的发展；农村饮水安全工程和学校饮水安全工程同步推进，市本级财政按饮水不安全人口每人20元的标准安排配套资金178.54万元；投入试点村整治资金558万元，农村改厕资金1200万元，农村清洁能源户用沼气工程项目资金357万元，加快推进农村环境综合整治。（七）坚持深化财政管理改革，构建 “四位一体”财政管理体制构建“四位一体”财政管理体制是适应当前财政改革发展的客观需要。2014年，全市财政部门着力创新工作理念，全力构建和实施预算编制、预算执行、绩效评价、财政监督“四位一体”的财政管理体制，全力推进法治财政建设，切实提高财政科学化、精细化、法制化管理水平。完善部门预算编制。把预算编制作为财政科学化精细化管理的根本基础，着力提高预算编制的完整性、精确性。推进部门预算改革，进一步健全基本信息库和项目库，细化预算编制，强化项目论证，提高预算的透明度和编制水平。在编制2015年部门预算时，率先在县级推行预算绩效管理，将绩效理念融入预算管理全过程，切实提高财政资金使用效益，减少或避免“重使用、轻绩效”的问题。按照预算绩效管理目标的要求，委托软件公司在部门预算编制系统开发预算绩效管理模块，提高预算绩效管理的信息程度。强化预算执行。把预算执行作为财政科学化精细化管理的关键环节，着力提高预算执行的均衡性、时效性。一方面，强化收入预算执行。加大综合治税力度，进一步强化相关部门的工作责任，规范涉税信息的分类，推进综合治税信息网站建设，实现涉税信息从采集整理，到处理反馈和监督考核的全过程资源共享，搭建社会综合治税工作的电子信息平台。健全财税库银联席会议制度，定期召开财政、国税、地税、人行国库及商业银行会议，分析和解决收入征管中存在的不足，确保税收收入与非税收入及时、足额缴入国库。另一方面，强化支出预算执行。强化预算执行严肃性，部门预算一经批复后，非经法定程序不得随意变更，年度执行中各类指标间不得随意调剂，严格控制一般行政经费的结余结转。强化支出均衡性，公用经费按月由财政部门直接拨付，减少审批环节，专项经费根据项目开展情况序时拨付，提高预算支出进度。严格执行国库集中支付制度，加快财政资金拨付，提高财政资金的使用效益。2014年，支付中心共办理各项支付业务24449笔，支付各类资金17.8亿元，较上年同期增长12.8。强化预算执行责任制度的落实，对未按规定完成支出进度的单位，根据情况，相应扣减下一年度支出预算。健全绩效管理。把绩效管理作为财政科学化精细化管理的重要目标，着力提高财政绩效管理的有效性、可操作性。树立绩效意识，充分利用网络、新闻媒体等宣传平台，宣传绩效管理知识，强化“用钱必问效、无效必问责、问责效为先”的绩效管理观念，逐步推动评价结果的对外公开，接受社会监督，不断提高全社会对绩效管理工作的认识。通过预算绩效管理平台，对预算单位申报的重点项目，实行预算编制时的绩效审核、执行中的跟踪监控、执行后的评价问效。要求预算单位申报金额在30万元以上的项目，同时编制绩效计划，报送绩效目标。市政府在审核、批复预算单位预算时，同时对绩效目标进行审核和批复。预算执行中，财政部门和预算单位将定期采集绩效运行信息，对绩效运行情况进行跟踪和督促检查，促进绩效目标的实现。预算执行结束后，选择部分项目对预算资金的产出和结果进行绩效评价，并将绩效评价结果作为下年度预算编制的重要依据。加强财政监督。把财政监督作为财政科学化精细化管理的有力保障，着力提高财政监督的规范性、严肃性。积极构建“大监督”格局，从内外两方面加强财政专项资金管理。继续执行财政内部监督检查联络员制度，加强财政部门内部业务的监督检查，按季制定、实施财政监督检查计划，进一步加强对财政政策执行、财政专项资金使用、财政内部控制制度落实和会计信息质量的监督，加大对财政违法行为的处理处罚力度，增强预算的约束力。认真落实群众举报，自觉依法接受人大、审计监督，增强预算执行的透明度。进一步深化“小金库”专项治理工作，对全市368家行政事业单位、社会团体和国有及国有控股企业“小金库”治理情况开展全面复查，复查面达到100，针对查出的问题，认真督促落实整改措施，巩固治理成果。加强政府采购监管，严格执行政府采购联席会制度，进一步加强对政府采购活动全程的监督监管，充分发挥检察、监察、审计部门在政府采购过程中的监管作用，确保政府采购活动依法、有序、规范开展，在全省2010年度县（市）级政府采购监管工作考核中荣获一等奖。进一步扩大政府采购的规模，将医疗、卫生、文化、教育、民政救灾福利等纳入政府采购范围，2014年，全市共完成政府采购支出1.59亿元，比上年同期增加1500万元，增长10.4，累计节约财政支出1670万元，节支率达9.47。切实加强国有资产管理，逐步树立“像管理资金一样管理资产”的意识，建立国有资产管理制度，健全国有资产管理机制，加强国有资产管理信息化建设，把资产管理同资金管理放在同等重要的位置，防范国有资产流失。（八）切实加强财政干部队伍建设和作风建设，财政服务效能和依法履职水平进一步提升2014年，局党组扎实推进学习型党组织创建工作，积极推进“服务型机关”创建，认真履行财政服务全市经济社会发展职责，切实服务好基层、服务好单位、服务好企业，机关作风效能得到有效提升，为全面完成财政中心工作夯实了基础。积极做好学习型党组织创建工作。按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的要求，紧紧围绕全市工作大局和财政工作实际，认真组织开展以“抓学习、提素质、转作风、促发展”为主题的系列学习培训活动，坚持把推进学习型党组织、学习型领导班子建设作为加强自身建设、推动全局各项工作健康有序发展的重要举措来抓，通过搭建平台、创新载体等方式，扎实开展创建活动，党组织建设科学化水平、党员干部的政治素质、业务素质和工作能力明显提升，走出了一条以学习促工作的成功之路，被市委命名为“学习型党组织 学习型领导班子示范点”。突出抓好机关作风效能和党风廉政建设。认真执行16项内部日常管理制度，建立健全科学合理的工作绩效考评管理机制，充分发挥督查考核办公室的职能作用，注重对重点工作的跟踪落实，并严格督查督办。不断加强党风廉政教育，坚持局领导班子成员每季度为全体财政干部上一堂廉政党课，强化全体财政干部的廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。坚持局党组中心组学习制度、周五下午学习制度和日常自学，进一步增强了全体财政干部的政治素质和素养，提高了依法理财的水平。继续执行局党组成员联系点制度，每位局领导联系三个镇财政所，指导驻地镇财政工作，不定期走访巡查，切实督促财政所发挥职能作用为三农服务。继续开展“勤廉示范岗”创建活动，突出勤政、廉洁和示范作用，自觉接受群众监督，实行动态管理。实行“一岗三责”， 认真落实党风廉政建设责任制，局长与分管局长、局长与财政所所长、分管局长与分管科室负责人签订机关作风与党风廉政建设责任状，层层落实责任制，确保廉政建设、作风建设、效能建设不出问题。在市优化办组织的镇级机关作风评议中，各镇财政所总体上取得了非常好的名次，邵店、时集、窑湾等11个镇财政所上半年位列驻地镇第一名，港头、棋盘、阿湖等13个镇财政所下半年位列驻地镇第一名。在2014年度全市机关作风评议中，局机关取得第一名的好成绩。全面推进法治财政建设。建立健全领导机构，明确专人负责，加强对法治财政建设的组织领导。积极完善制度建设，在总结行政执法责任制、“五五”普法工作经验的基础上，建立健全规范性文件工作制度等法治财政建设配套制度体系，以制度保规范，以制度促发展。不断落实工作责任，按照法治财政建设全市一盘棋的思路，把工作责任落实到具体科室，将各项指标完成情况和考核节点得分情况加以分解落实，并通过加强对镇级财政所的指导，将法治财政建设向基层延伸，形成建设合力。通过不懈的努力，全市财政系统依法行政依法理财的能力和水平逐步提高，被省财政厅表彰为全省财政“五五”法制宣传教育先进单位和2010年度法治财政建设先进单位。进一步优化部门服务功能。切实做好会计人员服务工作，认真做好会计人员网上继续教育工作，方便会计人员工作和学习，进一步扩大培训面，参学人数达到2748人，参学率占在册人数的70，位居#各县（市）前列；顺利完成会计人员信息采集工作，全市共有2961人参加了会计人员信息采集，采集率达到70.5%，补采集96人，居#五县（市）之首；成功举办农村干部财政支农政策培训班，对265名村组干部和村会计进行培训。切实做好档案室建设工作，局机关档案室及邵店、马陵山、双塘、新安等镇财政所同时通过省一级档案室复查。认真办理市委、市人大、市政府、市政协交办的各项工作，全年共办理政府办转文等各种批件500余件，按照不同的内容和意见建议，全部给予合理的答复和落实。认真开展“三夏”帮扶活动，从局机关经费中拿出6万元开展走访帮扶，配合#市财政局认真做好新店镇王圩村扶贫建设工作，协助向上争取资金45万元，有效改善了王圩村的生产生活条件，受到当地群众的一致好评。扎实推进基层财政管理工作。进一步加强基层财政所业务指导，完善文明财政所考核办法，加强财政所“