优秀分会评选细则.doc_第1页
优秀分会评选细则.doc_第2页
优秀分会评选细则.doc_第3页
优秀分会评选细则.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

东华理工大学长江学院2014年学生会考评指标体系(本考评体系总分105分,其中基础工作100分,特色工作5分;达到A级,得该考核指标分数的100%;达到B级,得该考核指标分数的80%;达到C级,得该考核指标分数的60%;达到D级,得该考核指标分数的30%)考评指标考评标准考评值背景材料一级指标二级指标ABCD1.组织领导15分1.1领导重视5分1.1.1高度重视学生会工作,分管学生工作的分党委书记参加或为学生干部开展培训4次以上(1分)介于A与C标准之间为B重视学生会工作,分管学生工作的分党委书记参加或为学生干部开展培训2次低于C级的为D级会议记录及培训照片材料等1.1.2高度重视学生会工作,每学年学生会指导老师参加学生会会议或为学生开展培训10次以上(2分)重视学生会工作,每学年学生会指导老师参加学生会会议或为学生开展培训7-9次重视学生会工作,每学年学生会指导老师参加学生会会议或为学生开展培训4-6次指导老师参加学生会会议级培训低于4次会议记录及培训照片材料等1.1.3学院高度重视学生会工作,并为学生会设立了专门办公室(2分)重视学生会工作,设有与其他学生组织合用的办公室重视学生会工作,设有临时使用办公室学生会无办公场所实地考察1.2工作计划、总结5分1.2.1学年书面工作计划、详细可行、落实到部门或个人(2分)学年书面工作计划、能落实到部门或个人有学年大致书面计划无学年工作计划学年工作计划1.2.2学年工作总结全面,图片资料丰富,有工作详细列表(3分)学年工作总结全面,有工作详细列表仅有工作总结文字材料无学年工作总结学年工作总结1.3组织机构5分1.3.1学生会主要职能部门设置健全、合理,有详细的部门职责(1分)介于A与C标准之间为B有学生会部门职能设置,无部门职责部门设置不合理,没有部门职责组织机构设置1.3.2学生会各项制度健全,有详细制度汇编(1分)介于A与C标准之间为B有简单学生会制度制度不健全,或无制度汇编1.3.3特别制定了主要干部选拔制度、考核评比制度,每学年有2次详细的考核材料(3分)制定了主要干部选拔、考核评比制度,每学年有1次的考核材料制定了主要干部选拔制度、考核评比制度,无考核材料或有考核材料无考核制度等无干部选拔制度、考核制度、无考核材料各学生会考核制度、考核材料2队伍建设30分2.1思想建设5分2.1.1学生会干部党员比例在10%以上(1分)学生会干部党员比例在8%10%之间学生会干部党员比例在6%8%之间学生会干部党员比例低于6%各学生会干部登记表2.1.2学生会干部典型事例比例达10%以上(2分)学生会干部典型事例比例在8%10%之间学生会干部典型事例比例在6%8%之间学生会干部典型事例比例低于6%主要为优秀学生干部、优秀团干部、优秀团员、校园十佳2.1.3学生会干部获得省级以上表彰5例以上(2分)学生会干部获得省级以上表彰3-4例学生会干部获得省级以上表彰1-2例学生会干部中没人获得省级以上表彰获奖证书复印件2.2会议考核5分2.2.1积极参加院学生会的各种会议,无缺席现象(1分)能参加院学生会的会议,但有1-3次缺席能参加院学生会的会议,但有4-5次缺席缺席院学生会会议6次以上院学生会会议考勤2.2.2积极参加学生会主席联席会,无迟到、缺席现象(3分)积极参加学生会主席联席会,有1-2次迟到、或1次缺席或2次代会能参加学生会主席联席会,有3次迟到、或1次缺席或3次代会主席联席会有3次以上迟到、或2次以上缺席或3次以上代会主席联席会记录2.2.3学生会例会制度健全,有详细的各类会议记录(1分)学生会例会制度健全,有会议记录有会议制度,无会议记录或无会议制度,有会议记录既无会议制度,又无会议记录会议制度及记录本2.3组织纪律15分2.3.1积极配合院学生会工作,按时、按质上交各类材料,并与每月25日向院学生会报送本月活动材料(8分)积极配合院学生会工作,迟交材料1-2次能配合院学生会工作,迟交材料3-4次,或未交材料1次不配合院学生会工作,迟交材料4次以上,或未交材料2次以上院学生会各部门记录2.3.2学生会干部调整及时向院学生会报告(2分)学生会干部调整向院学生会报告,有1次漏报学生会干部调整向院学生会报告,有2次漏报学生会干部调整向院学生会报告,有3次以上漏报院学生会记录2.3.3积极参加院学生会组织的各类全校性活动,无弃权现象(3分)积极参加院学生会组织的各类全校性活动,有1次弃权能参加院学生会组织的各类全校性活动,有2次弃权参加院学生会组织的各类全校性活动,弃权3次以上院学生会各项活动记录2.3.4积极开展与其他学生组织的联系与合作,每学年5次以上(2分)积极开展与其他学生组织的联系与合作,每学年3-4次以上能开展与其他学生组织的联系与合作,每学年1-2次以上从不开展与其他学生组织的联系与合作材料记录2.4干部推荐5分2.4.1积极向院学生会推荐优秀人才且被录用为部长以上学生干部达3人次以上(2分)积极向院学生会推荐优秀人才且被录用为部长以上学生干部达2人次向院学生会推荐学生干部且被录用为部长以上学生干部达1人次或未被录用从不向院学生会推荐优秀干部院学生会记录及学生分会记录2.4.2积极向院学生会推荐优秀人才,学院学生在院学生会担任干事占所在学院学生比例达3%以上(3分)积极向院学生会推荐优秀人才,学院学生在院学生会担任干事占所在学院学生比例在1.5%3%向院学生会推荐优秀人才,学院学生在院学生会担任干事占所在学院学生比例在0.1%-1.5%学院学生在院学生会担任干事占所在学院学生比例低于0.1%院学生会统计数字3.校园文化建设35分3.1活动开展(25分)3.1.1积极开展各类校园文化建设,每学年自行组织的课外活动达到10次以上,且有详细活动总结材料(5分)积极开展各类校园文化建设活动,每学年自行组织的课外活动达7-9次,有总结材料能开展各类校园文化建设,每学年自行组织的课外活动达4-6次,有简单活动总结材料不能积极开展校园文化建设活动,每学年自行开展活动少于3次,或仅有简单总结材料,或没有各学生会活动材料汇编3.1.2积极参加全校大学生辩论赛,并取得第一名(5分)积极参加全校大学生辩论赛,并取得第二、三名组织参加大学生辩论赛,取得四-八名不能积极组织参加辩论赛,或未进入八强院学生会记录及学生分会材料汇编3.1.3积极参加全校新生男子篮球赛,并取得第一名(5分)积极参加全校新生男子篮球赛,并取得第二、三名组织参加全校新生男子篮球赛,并取得第四-八名不能积极组织参加新生男子篮球赛,或未进入八强院学生会记录及学生分会材料汇编3.1.4积极组织本院学生开展创业类相关活动,每学年三次(5分)积极组织本院学生开展创业类相关活动,每学年两次组织本院学生开展创业类相关活动,每学年一次不能积极组织本院学生开展创业类相关活动院学生会记录及学生分会材料汇编3.1.5积极参加学生会组织的其他团体赛事,并取得第一名(5分)积极参加学生会组织的其他团体赛事,并取得第二、三名组织参加学生会组织的其他团体赛事,并取得第四-八名不能积极组织参加学生会组织的其他团体赛事,或未进入八强院学生会记录及学生分会材料汇编3.2承办活动(10分)3.2.1积极承办院学生会组织的全校性活动,每学年3次以上。(10分)积极承办院学生会组织的全校性活动,每学年2次。积极承办院学生会组织的全校性活动,每学年1次。没有承办过院学生会安排的活动学生会记录及活动材料4.宣传工作(10分)4.1创办网站、报刊、杂志(4分)4.1.1积极创办学院分会报刊或杂志,每学年4期以上(2分)创办学院分会报刊或杂志,每学期2-3期。创办学院分会报刊或杂志,每学年1期。未创办学院分会报报刊或杂志。实物资料4.1.2积极创办学院学生会网站,且网站栏目设计等较好。(2分)积极创办学院学生会网站,能在网站上刊登学生会信息。有学生会简单网页。无学生会网站网站材料4.2新闻报道及张贴海报(6分)4.2.1积极向院学生会或相关媒体报送分会组织的活动,累计积分60分以上。(3分)向院学生会或相关媒体报送分会组织的活动,累计积分45-60分。向院学生会或相关媒体报送分会组织的活动,累计积分30-45分很少向院学生会或相关媒体报道学生会开展的活动,累计积分低于30分发表于自办报纸、网站上每篇计1分;发表于学校处级单位报纸、网站等媒体的每篇计3分;发表于校级、地市级报纸、网站等媒体的每篇计5分;发表于省级媒体每篇计8分;发表于省级以上媒体每篇计12分4.2.2有系学生会报送新闻报道材料,且装订成册。(1分)有系学生会报送新闻报道材料,简单收集成册。有系学生会报送新闻报道材料,未收集成册。无系学生会宣传报道材料4.2.3遵守学校海报张贴、条幅悬挂等规定的,无违规被通报行为。(2分)遵守学校海报张贴、条幅悬挂等规定的,有违规被通报1次。违反学校海报张贴、条幅悬挂规定,被通报2次违反学校海报张贴、条幅悬挂规定,被通报3次以上以院学生会通报函5. 主题活动(10分)5.1省学联主题活动(10分)5.1.1积极举办省学联每年公布的主题活动,并积极向院学生会报送材料,活动累计每学期三次

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论