惠州凤凰女子医院人员配备计划方案.doc_第1页
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文档简介

铜仁九州医院开业首期人员招聘计划方案类别科室岗位人数要 求首期职称行管人员行办5总经理1大中级主管全面。经营、企划（5年民营经验）行政院长1大高级有二甲医院院长经历，主管行政、人事、后勤保障。（5年民营经验）业务院长1大高级主管医疗、兼医务科。（3民营年经验）办公主任1大中级懂行政、办公、人事。（有民营经验优先）文员1大初级电脑和档案工作经验。（2年经验）司机1初高中工作之余兼后勤工。（5年经验、本地人）经营部14主任1大有市场运作经验，能分析、调控院内外营销（5年民营经验）平面设计1大有医院工作经验。文案1大有医院工作经验。市场营销5中有市场调查和市场广告信息发布及沟通能力。导医员6中初级中专以上，容貌端正。沟通能力强。医务部2医务科长1中级医学专业，有5年医务科管理经验。总护士长1中级有二级医院总护士长经验。首期由医务部主任兼住院护士长。财务部4主任1大中级兼会计，有与物价、税务、银行合作经验。出纳1中初级是知根知底人。收费员2中初级会电脑操作，有医院收费经验。保障部12主任1中有后勤管理经验、能吃苦耐劳，有责任感。水电工1初懂水电维修，有电工证，工作之余兼后勤工作。清洁工4初有保洁经验（可以与保洁公司合作）。洗衣工1初身体好，工作负责。食堂2初素质好，身体好，工作负责。保安员3初素质好、身体好，工作负责。库管员1中会电脑操作，有医院库管经验（办公和药品）。小 计39人医务人员妇产科主任1大高级有三甲医院妇产科主任经历。民营医院工作经验3年以上妇科门诊医生2大中级有二级医院妇产科工作经历。民营医院经验3年以上。医助（女）2大初级医疗专业，有三年工作经验。病房医生1大初级中级1人，初级1人，有二级医院经验。男科医生1大高级有二甲医院经历，民营医院经验3年以上外科住院医生1大中级有二甲医院经历，有民营医院经验优先。医助（男）1大有2年以上外科经验。类别科室岗位人数要 求首期职称医务人员保健科医生大中级有妇保、孕保工作经验。门诊综合科内科2大中级另初级1人。有二甲医院工作经验。儿科1大中级有新生儿科二级医院经验，兼管新生儿病房外科医生2大中级二甲医院经验，（腔镜优先）；另初级1人检验科检验2大中级二甲医院满5年经验，（另初级2人）。B超心电医生1大中级二甲医院满5年经验，有民营工作经验优先。放射科医生1大中级，二甲医院满5年经验，有民营工作经验优先。（另初级1人）。药剂科主任1大中级药房工作满10年药剂1中2初级职称。门诊护士班护士长1大中级有5年以上护士长岗位经验。护士3中初级2年以上工作经验病房护士班护士长1大中级有二级医院妇产科护士长经验；护士4大初级有二级医院3年以上工作经验。助产1大中级有二级医院助产经验5年以上。工作之余兼护士。手术室麻醉医生1大中级，有二级医院麻醉工作经验8年以上。护士1大初级有二级医院手术室经验3年以上，懂腔镜优先治疗科护士长1大中级有治疗室工作经验，民营工作经验
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