XX年检察院落实两个责任情况汇报.doc

2016年检察院落实两个责任情况汇报2016年检察院落落实两个责任情况汇报我院院在区委和纪委的正确领导下下，以落实党风廉政建设责任任制为抓手，深入推进党风廉廉政建设和反腐败工作，为加加快经济社会发展提供了坚强强有力的纪律保障。现将落实实“两个责任”开展情况汇报报如下：一、开展落实“两两个责任”的基本情况今年年共召开全院干警大会部署落落实“两个责任”工作会议22次。组织召开中层领导干部部座谈会1次，中层领导干部部述职述廉1次，召开班子成成员民主生活会议1次，听取取研究纪检监察工作2次。与与副科级以上领导干部签定”两个责任”目标承诺30余余份。开展各项落实情况督导导检查16次。二、履行党党风廉政建设主体责任的主要要做法（一）加强领导，全全面落实党风廉政建设责任制制。一是健全组织机构。成立立了以党组书记检察长为组长长，其他班子领导为成员的党党风廉政建设领导小组，按照照“党组统一领导，部门各负负其责，”的工作机制，形成成了“一把手”负总责、一级级抓一级、层层抓落实的良好好工作格局。二是细化责任分分工。进一步明确党组负责人人是履行党风廉政建设第一责责任人职责，做到强化监督和和其它重要工作一起部署，一一起落实；经常到重点部门专专题研究党风廉政建设情况，主持召开党风廉政建设和反反腐败工作会议，认真落实“四个亲自”要求，做到“重重要工作亲自部署，重大问题题亲自过问，重点环节亲自协协调，重要案件亲自督办”。认真落实领导班子“一岗双双责”，将反腐倡廉工作任务务逐项分解，分别落实给班子子成员，做到每项工作有责任任领导、有具体责任人；充分分发挥纪检部门的作用，支持持纪检组履行职责。三是健全全工作机制。严格执行“领导导干部有关事项报告制度”，认真落实“民主集中制”，发挥党组作用，对于重大事事项，均由集体讨论决定；定定期召开班子民主生活会，开开展批评与自我批评，不断提提高决策民主化、科学化水平平；认真落实主要领导对本单单位财务、干部人事、工程招招标、物资采购工作负总责,班子成员根据工作分工,对对职责范围内的工作负直接领领导责任的规定和班子成员述述职述廉制度；进一步完善“廉政谈话制度”，特别是对对班子成员做到经常提醒和督督促，要求他们牢固树立廉洁洁从检意识。四是强化督查考考核。加强对党风廉政责任制制落实情况的督查，坚持经常常性检查与重点督查相结合，从源头上推进反腐倡廉各项项工作的落实。我们采取了以以下措施：定期召开党组会议议，听取责任落实情况汇报，解决责任落实中的困难和问问题;加强监督检查，对检查查出的问题，责令相关部门限限期改正，对涉及制度不落实实、损害群众利益、工作失职职等相关责任人进行诫勉谈话话；将贯彻落实党风廉政建设设责任制情况作为考核的重要要内容，并将考核结果作为评评先、评优的重要依据之一。（二）强化教育，筑牢拒拒腐防变的思想道德防线。在在推进党风廉政建设工作中，坚持教育为先、预防为主的的原则，把对党员干部的思想想政治教育放在首位。院把党党风廉政宣传教育纳入了党组组中心工作的总体部署，充分分利用每次干部大会，结合工工作实际开展一系列党风廉政政教育。一是加强理论学习，深入开展廉洁从检教育。深深入学习党的十八大、十八届届三中、四中、五中全会精神神和习近平总书记系列重要讲讲话精神，学习十八届中央纪纪委四次、五次全会精神，学学习中国共产党纪律处分条条例、中国共产党廉洁自自律准则以及中央、省、市市一系列关于廉洁自律规定,教育和引导党员干部树立共共产主义信念，切实提高广大大党员干部责任意识和纪律意意识，真正做到自律、自警、自省。二是结合典型案例，开展党纪党风警示教育。组组织全院干警收看警示教育片片，通过典型案例，保持警钟钟长鸣，防微杜渐；组织干警警学习省市区有关违法违纪通通报，使广大党员干部从反面面教材中汲取教训，增强自身身免疫力；深化廉政风险防控控工作，做到“四个到位”，即排查到位、公开到位、执执行到位、动态监管到位。三三是加强宣传，营造廉政文化化氛围。不断丰富廉政文化内内涵，创新廉政文化的传播方方式，推动“廉政文化进机关关、家庭”活动深入开展。（三）坚持落实党内各项制制度。一是坚持党组学习制度度。在学习过程中，主要领导导遵守时间，带头学习，从而而保证了理论中心组学习真正正取得实效。二是坚持落实班班子成员分工责任制。结合班班子成员各自特点，科学分工工，明确了班子成员的岗位职职责，要求认真落实廉洁从检检相关规定。三是坚持强化民民主集中制。落实民主生活会会、班子述职述廉点评制度，对于重大事项，均由集体讨讨论决定；四是坚持注重维护护班子的团结和统一。了解掌掌握班子成员的思想动态，关关心班子成员的成长，在日常常工作中做到“大事讲原则，小事讲风格”，遇事多商量量多沟通，努力营造一种真诚诚相待、宽松和谐的干事创业业氛围。三、履行党风廉政政建设监督责任的主要做法（一）加强执纪监督，强化化规矩纪律意识一是加强对对领导班子的监督。加强对民民主生活会、述职述廉、诫勉勉谈话等制度执行情况的检查查，严格落实领导干部个人有有关事项报告制度，加强对本本院党员领导干部的日常监督督和重点工作的监督。二是是加强对司法办案活动的监督督。严格执行“一书两卡”制制度，对撤案、不捕、不诉、判无罪等案件进行监督，确确保检察权正确行使。三是是认真落实检察人员执法档案案制度。进一步完善执法档案案的同时，狠抓执法档案制度度的落实。加强对执行执法档档案制度情况的监督检查，发发现不执行、不认真执行或弄弄虚作假的，要坚决予以纠正正。四是严格执行司法过错错责任追究制度，保障检察人人员公正、廉洁司法，加强监监督，从严治检的要求，认真真抓好落实。进一步完善内部部办案管理程序和监督机制，强化对办案重点环节和案件件质量监督。（二）严明纪纪律，优化司法环境。结合开开展党的群众路线教育实践活活动，狠抓干部工作纪律，努努力转变工作作风。一是加强强机关作风建设。定期或不定定期采取多种形式进行检查，严肃工作纪律，重点加强上上班时间工作纪律监督检查；围绕转变机关作风、增强服服务观念和提高办事效率，充充分发挥纪检监察职能，促进进了干部作风的进一步好转和和司法环境的进一步优化。二二是严格执行规章制度。主要要领导及班子成员认真贯彻执执行中央“八项规定”、省委委、市委“十项规定”和“十十个不准”等有关规定。为实实现科学管理、有效管理，结结合实际情况制定完善了值班班、考勤、问责等制度，并开开展专项督查，对于违反相关关规定的工作人员，进行了严严肃的批评教育。（三）做做好信访和案件查办工作。强强化信访工作，认真解决群众众利益诉求。坚持把信访举报报工作当作一项重要工作抓紧紧抓实，严格落实信访工作领领导责任制，认真做好群众来来信来访工作，对群众反映的的干警违纪违法问题坚决查处处，绝不手软，既维护了干警警的声威又进一步促进了公正正执法的透明度。对举报情况况不属实的也要向举报人耐心心细致解释，做实做细群众的的思想工作；要求每日一名值值班领导信访接待，建立重要要信访包案制，畅通信访渠道道，及时化解了各类问题。四、深入查摆“四风”，切实实转变干部工作作风干部作作风好坏是党风廉政建设责任任制是否落实的直观反映。为为推动责任制工作进一步落实实到位，我院在党员干部中深深入查摆“四风”问题，对照照党章党纪，对照“三严三实实”的要求，对照自己的工作作、生活中存在的“四风”问问题进行深入查摆，深刻剖析析，及时整改，切实改进干部部工作作风，增强工作的主动动性。总之，在区委、区纪纪委的正确领导下，20166年以来我院在党风廉政建设设方面取得了一定成绩，但与与上级要求仍有一定差距；今今后，我们将按照年初制定的的党风廉政建设工作目标，进进一步深入开展反腐倡