中国联通XX分县公司2017年度社会评价工作综合报告.doc

中国联通XX分县公司2017年度社会评价工作综合报告中国联通XX分县公司2017年度社会评价工作综合报告为找到自身不足实施针对性整改，提升中国联通在罗平的形象，更好的服务当地信息化建设，根据县委办、县政府办印发的关于开展罗平县2017年度县直单位社会评价办法的通知要求，中国联通XX县分公司作为参评单位积极响应县委县政府号召，开展社会综合评价、自查工作，现将相关自查情况报告如下：一、履职担当企业方面：中国联通作为国家基础电信运营商，担负着基础通信网络建设任务，承担着保障群众日常通信及社会应急通信的社会责任，并肩负着国有资产保值增值的企业使命，罗平联通正朝着“致力成为客户信赖、社会尊重、员工信任的优秀企业”发展。目前由于市场饱和、竞争环境、成本压降等因素造成企业市场份额低、效益不佳，导致建设投入不足，未能实现村村通宽带、村村通4G网络覆盖目标；个人方面：目前个人作为中国联通罗平县分公司的负责人，一定不辜负公司的信任，牢牢树立大局意识、担当意识，奋力拼搏，带领团队完成公司交给的任务。二、正风肃纪前罗平联通存在以下问题，一是思想问题，思想上不思进取，在2017年取得了一定的成绩，但是安于现状，与公司的目标还有差距，进取心不足；二是部分规章制度不完善；今后将从自身做起，改进工作作风。首先，我们应端正自己的工作态度。要时刻强化宗旨意识，把毛主席全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任，切实做好平凡岗位上的每一项工作，促进机关作风建设，实实在在的体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨。要热爱自己的工作，重视自己的工作，在工作中找到自己的发光点。二要掌握合适的工作方法，精心做事。无论身处哪个岗位，我们都应该主动学习，积极进取，在自己的岗位上不断深入、钻研、发展，不断提高自己工作技能，善于掌握工作方法，努力完成工作任务。三要严格遵守工作中的各项规章制度。无规矩不成方圆。一个单位的规章制度，对于规范单位和职工的行为、树立单位的形象、实现单位的正常运营、促进单位的长远发展具有重大的作用。作为一名单位职工，我们应严格、自觉的遵守单位的各项规章制度，保障单位各项事业正常有序。四是严格要求自己努力树立新形象，要做到平时工作、生活、学习中严格要求自己，切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。四是开展员工工作散漫问题专项整治，针对员工加班、考勤等问题，要求加班、请假必须事先审批同意后方可报加班费，针对请假必须书面请假，同意后方可休假，不得请霸王假，否则视为旷工，制定每周例会、值日制度，并严格按照制度执行。三、办事公开在办事审批流程上还不规范、不科学，在车辆管理、招待费审批方面还存在事后审批的情况；在党员身份亮出来、工作人员信息贴出来方面做得还不够；以后将通过通过党员身份亮出来、员工信息贴出来的行动提高办事公开透明度。四、工作效率针对省分公司、市公司下达的工作安排，没能按时完成，或者完成质量不高，离市公司提出的把事情办成的要求还有一定差距。今后将严格按照公司要求，按质按量完成公司下达的任务目标。一是坚持认真学习提高自身素质，学习是进步的阶梯，作为新时期的一名基层干部，不学习，不更新知识结构，大脑就要僵化，就跟不上当今社会形势发展的需要，看问题就把握不住主流和重点，就会在社会的不断发展中落伍，所以我们要始终牢记学习、学习、再学习。首先，要坚持不懈地学习马列主义，毛泽东思想，特别是十九大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想，以基本理论作为我们行动的指南，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。第二，要认真学习业务知识，脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好，提高工作效率。三是狠抓工作落地，按照把事情办成的要求，狠抓工作落地，要求员工每天记录工作笔记，对照工作笔记检查每天工作完成情况，做到每见工作有责任人、有工作计划、有工作结果。五、廉政建设一是严守党的政治纪律和政治规矩，牢固树立大局观念和全局意识，准确把握和深入贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针和基本政策，在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上与中央保持高度一致，自觉维护中央权威，维护党的团结统一。二是坚持民主集中制，实施重大决策集体商量确定，完善决策程序、会议制度、监督检查制度等，强化基础工作。三是遵守国家法律法规及公司规章制度，落实公司改革发展重大决策、部署，保守党和国家机密及公司商业秘密，做到令行禁止，确保政令畅通；遵守财经纪律，坚决杜绝“小金库”，严防发生各种侵害公司资产的行为，确保公司资产安全，维护出资人和公司利益；诚信经营，坚决禁止任何形式的弄虚作假、虚报浮夸，确保各类生产经营和企业管理数据准确，财务会计和统计信息真实。四是廉洁自律，以身作则，践行中国共产党廉洁自律准则，严格遵守国有企业领导人员廉洁从业若干规定、涉外合作7条纪律等相关规定，严格自律、以上率下。管好配偶、子女、亲属和身边工作人员，如实申报个人有关事项，定期向党组织报告廉洁从业情况，开展述职述廉