全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 5 一:开场白 林:尊敬的各位来宾 王:亲爱的员工 合:大家晚上好! 林:在这里我们先向大家拜个早年(拱手作揖) 王:时间如流水,一年的时光就这样悄悄地溜走,是如此的匆忙。 林:回顾 ,我们 *取得的成绩是可喜可贺的。这些都离不开在座的各位同仁努力 及公司英明领导。 王:在这里我代表公司向在座的各位表示感谢。谢谢你们一年来的努力。 王:新年开始了,面对已经逝去的 我们回顾它,让我们总结它,让我们记住它! 林:今晚我们用最嘹亮的歌声、欢呼声来迎 接崭新的 二:暖场小游戏(尖叫大比拼) 2 / 5 王: *,我们在年会开始前先来个热身? 林:哦,怎么个热身法? 王:我们把在坐的各位分成两队,你负责左边,我负责右边,看哪边的尖叫身最响最亮。 林:好啊,这个主义不错,那咱们开始吧。 三:领导讲话 林:本次晚会我们准备了丰富的节目,有趣的游戏,希望大家踊跃参加,凡参与者都可获得奖品,奖项分优胜奖、节目奖、参与奖,晚会中还穿插抽奖活动,请大家保管好自己手中的号码,等待幸运的降临。 王:下面就进入我们节目的第一个环节,由请我们的总经理 *小姐讲话! 大家以最热烈的掌声欢迎! 林:有请我们的廖经理上台讲话!欢迎(掌声) 四:文艺汇演 林:平时大家只能在电视上才能看到时装秀,今天我们把时装秀搬到现场,让大家亲身体验这种时装秀的魅力,有请*的员工为大家带来的小品疯狂时装秀有请。 王:怎么样,我们公司的员工给大家带来的这场时装秀精彩不?(话筒朝着大家)。 林: *,你喝过啤酒吗? 3 / 5 王:喝过。 林:用奶瓶喝啤酒喝过吗? 王:(惊奇的表情),用奶瓶喝啤酒,没听过,这个倒蛮新鲜的。说来听听。 林: 5 人参赛人员要 在 1 分钟内将装在奶瓶中的啤酒给喝完,不能咬破奶嘴,最先喝完的为获胜。(让在座的各位一起倒数),没在规定时间内要罚的哦(做惩罚性的节目) 苦笑不得 输的人先大笑 5 秒之后,忽然又大哭 5 秒钟,反复 2。 我是淑女 赢的人将 3书放至输的人的头顶,并请他(她)学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了,就得重来。 8 名)(奖品:价值好又多购物卡) 林:今晚第一轮抽奖活动即将开始,让我们用热烈的掌声请出 *的总经理程 *女士为我们抽出三等奖中奖号码,三等奖共设 8 名,请大家把自己的入场券拿出来,如果幸运降临到你的身上,请上台来领奖。 王:感谢程总为我们抽取三等奖,没有中奖的朋友请不要灰心,因为这意味着你还有机会赢得后面的大奖。 王:今天的节目真是一波接一波啊,好看的也有,好玩的也有,好听的也有,下面有请 *办公室周 *为大家带来的好4 / 5 听,有请。 林:耳朵过瘾了,让眼睛也过瘾下,下面请欣赏 *店曹*为大家带来的独舞孔雀舞 腿跑)( 2 人 /组,共三组) 王:俗话说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮,接下来的游戏是 既传统又现代的游戏绑腿跑。 游戏规则:男女组合两人一组,两人把各自靠中间的一条腿绑起来,并成一条腿,靠三条腿行走,从出发地绕过椅子再回到原地,中途绳子断了或者掉了的,都算违规。先到达原地的组获胜。必须是男女组合 .(背景音乐响起) 运奖 30 名) 林:现在让我们用最热烈的掌声请出三位抽奖嘉宾,抽出今晚的幸运奖。(每位嘉宾各抽出 10 名幸运奖)。 王:下面请听有 *和 *为大家带来的情歌对唱心雨。 来比划我来猜 王:相信在座的大家都看过幸运 52 吧,当中有个 是比划猜成语。游戏规则:时间为 1 分钟。游戏开始表演的一组两人先要面对面 (一人为表演动策划 ,一人为猜测者 ),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完 ,猜测者能猜出表演者所5 / 5 做动作的成语或词语时,就算过关。(注意:动作者可以用语言来解释,但不能说出动作中的字)
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 慈善事业捐助资金使用承诺书8篇
- 湖北省直属机关医院湖北省康复医院2026年度招聘备考题库及参考答案详解
- 数据中心建设与运维服务协议
- 护理团队品质协作
- 江苏省足球运动管理中心(江苏省江宁足球训练基地)2025年公开招聘教练员备考题库及答案详解一套
- 昆明市官渡区云南大学附属中学星耀学校2026年校园招聘备考题库及一套参考答案详解
- 2026年北仑区交通运输局编外人员公开招聘备考题库及一套完整答案详解
- 中国建筑技术集团2026届校园招聘备考题库带答案详解
- 2026年成都纺织高等专科学校公开招聘电气工程师工作人员的备考题库含答案详解
- 湖北省妇幼保健院2026年度招聘79人备考题库及一套答案详解
- HG-T 20583-2020 钢制化工容器结构设计规范
- 有序则安之现场定置管理技术
- V型滤池设计计算书2021
- 多晶硅还原炉内壁抛光装置的设计
- 医院护理培训课件:《老年患者静脉输液的治疗与护理》
- 虚拟交互设计课程标准6
- 中医治疗“气淋”医案15例
- 富顺县职教中心教学楼BC栋二职中迁建工程施工组织
- LY/T 1690-2017低效林改造技术规程
- GB/T 24139-2009PVC涂覆织物防水布规范
- 教师幽默朗诵节目《我爱上班》
评论
0/150
提交评论