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文档简介
大港头镇2017年度河长制长效机制考评细则类别项 目考 核 内 容标准分自评分赋 分 原 则考评分(一)组织体系建设(10分)1.村级河长设立各村应设置相应的河长,明确河长岗位及职责。10村内所有河流分级分段设立河长,村级河长延伸到沟、渠、塘等小微水体。 (二)河长工作制度建设和落实(20分)1.河长会议制度各村河长按时参加河长会议,对本村五水共治工作提出建议。5未按要求参加会议的,本项不得分。(以会议纪要和台账为准)2.河长制APP安装实现河长制信息管理系统全覆盖,对河长履职情况进行网上巡查、电子化考核;各村河长要求安装河长制APP。51、未安装APP,本项不得分,本项共5分;4. 河长信息公开情况村级河长公开的电话要求畅通;村级河长信息(如联系方式等)发生变更的,应第一时间报乡镇街道河长办。10电话不通、管护不到位等每发现一处,扣0.5分,扣完为止。(三)考核奖惩机制(40分)1.河长履职考核对责任水域进行日常巡查,督促落实责任水域日常保洁、护堤等措施,劝阻相关违法行为。301、未开展日常巡查的,每少一次扣五分,扣完为止;2.清三河反弹考核河道水质发黑发臭等情况;河水水质呈现牛奶河等水质异常情况;河道保洁不及时,河岸垃圾堆积、河面垃圾漂浮等情况;河道淤积等情况。10每发现一条黑臭河,扣2分;每发现一条垃圾河、牛奶河等河道水质异常情况,扣1分;每发现一条河岸两边有垃圾或杂物堆积,扣0.5分,河面有明显的垃圾漂浮扣0.2分;河道明显淤积,且未纳入当年清淤计划的,每发现一处扣0.5分。扣完为止。(四)保障措施落实(30分)1.河长巡河村级河长每周不少于1次。村级河长每周的巡查轨迹覆盖包干河道全程。河道保洁员、巡河员、网格员等相关人员按规定巡查,发现问题及时报告河长。151、各村未建立并落实河道保洁员、巡河员、网格员等相关人员按规定巡查、发现问题及时报告河长的工作机制,本项不得分,本项共4分;3、抽查各村河长巡查频次,每少1次扣1分(以巡查日志或APP记录为准);巡查日志记录不规范每次每本日志扣0.5分;对问题未及时处理的,每次扣0.5分,扣完为止,本项共11分。2.业务培训各村河长需按时参加河长制工作专项培训,提高河长履职能力。5未参加培训的,每缺一次扣2.5分,扣完为止。3.“五水共治”、河长制 宣传教育1. 村级河长应在村(居)民中开展水域保护的宣传教育,积极引导村(居)民参与河长制工作。10未做好宣传工
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