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文档简介
服务型党员的事迹材料孔建中,男,1974年9月出生,汉族,大学文化程度,xx年12月参加工作,xx年2月任周口市工业和信息化局政策法规科科长。多年来,该同志认真实践“三个代表”重要思想和科学发展观,以严谨执着的人生态度,以强烈的工作责任心和时代责任感,坚持抓学习强素质,抓队伍树形象,注重加强机关人员学法用法,强力推进文明执法、服务执法,使全市工信部门门依法行政工作取得显着成成效,xx年被市政府表彰彰为政府法制工作先进单位位。由于工作成绩突出,他他本人xx年至xx年连续续四年被评为优秀公务员;xx被市直机关工委评为为优秀共产党员,xx年被被市政府评为全市政府系统统督查工作者;xx年被市市委、市政府表彰为企业服服务先进个人。一、加强强学习,不断提高自身业务务水平在单位法制工作岗岗位上,他清醒认识到在社社会主义市场经济不断发展展和完善的过程中,增强法法律观念和执法意识已成为为推进工业和信息化发展的的一项重要任务。为此,他他自觉把提高自身业务素质质放在首位,充分利用八小小时以外的时间进行自学,先后学习了与本职业务相相关的法律法规,如行政政复议法、行政处罚法法等,并参加了法律函授授考试。同时,为进一步适适应工作需要,他还主动参参加了市里举办的各类法律律法规知识培训班。如:xxx年参加了市政府法制办办举办的法规人员培训班等等,为进一步提高执法水平平奠定了良好基础。二、爱岗敬业,认真履行岗位位责任(一)工作高标准准严要求。孔建中同志工作作认真负责,精益求精。由由于规范性文件具有很强的的制约性和隐蔽性,如发生生错误必将导致公民、法人人和其他组织的不利。因此此在规范性文件审核上,他他严格把关,对于一些急需需下发且不符合法律法规的的规范性文件,即使领导签签批下来,但他仍坚持原则则,始终按规定坚持职能部部门起草、法制部门审核、主要领导审签及时报市政政府法制办备案审查的原则则,在他的严格审核下,从从未发生过不合格的规范性性文件,保障了规范性文件件的合法性、时效性、可操操作性,确保了规范性文件件的质量,此项工作也得到到了领导的支持和认可,有有效地把违法问题解决在萌萌芽状态。(二)深化开开展企业服务。工作中他始始终以企业所盼所需为出发发点,坚持管理与服务并重重,积极推进行政执法从管管理型向服务型转变。每年年至少两次,他都要带领科科室人员开展重点企业大走走访活动,深入重点企业宣宣传法律知识,帮助协调解解决企业涉法问题,切实维维护企业合法权益。比如在在加强企业淘汰落后产能工工作检查中,他坚持政策激激励,注重疏堵结合,认真真落实淘汰落后产能职工安安置政策,切实维护职工合合法权益,确保不因淘汰落落后产能而引发社会不安定定因素。xx年共淘汰落后后产能味精11.5万吨、制革90万标张,所涉及及的5家企业没有发生一起起职工上访问题。自xx年年以来,他协同市企业服务务办公室先后帮助协调解决决企业反映问题705个。并会同市优化办清理规范范涉企收费项目,严厉查处处“乱收费、乱摊派、乱罚罚款、乱检查”等违纪问题题,切实维护企业合法权益益。(三)积极开展法律律进企业。每年利用“122.4”全国法制宣传日“、节能宣传周等时机,广广泛宣传法律知识,制作了了展板和宣传册,在现场为为群众进行咨询解答,发放放法制宣传资料。同时,还还组织开展“送法规到企业业、送法规进工地”等活动动,在全市1025家规模模以上工业企业中设立了法法律宣传员,做到服务工作作推进到哪里,政策法规就就宣传到哪里。(四)强强化制度建设。工作出色不不出色,关键在队伍;队伍伍过硬不过硬,关键在纪律律。为了确保执法人员严格格执法、文明执法。工作中中,他不断创新工作理念和和工作模式,建立健全各项项规章制度,带领全科人员员认真学习工业信息化
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