劳动力供给分析(2).ppt

劳动经济学 劳动力供给分析,徐生钰,人力资源管理大学本科生专用,4.劳动力供给分析,4.1劳动力供给 4.2个人劳动力供给分析 4.3家庭劳动供给分析 4.4人口与劳动力供给,4.1劳动力供给,4.1.1劳动力供给的含义 4.1.2劳动力供给弹性,4.1.1劳动力供给含义,（1）劳动力供给：是指在一定条件下（如工资水平），劳动力供给的决策主体愿意并且能够提供的劳动量 供给函数：,经济学上一般指的是一定的市场工资水平条件下，供给 主体愿意而且能够提供的劳动量。,（2）劳动力供给分类（按供给主体分类）,个别劳动力供给：是指劳动者个人的劳动力供给行为和决策 家庭劳动力供给：是指家庭作为一个整体的劳动力供给 社会劳动力供给：一个社会一定时期劳动力供给总量,4.1.2劳动力供给弹性,（1）概念：劳动力供给变动对工资水平变得的反应程度 （2）种类： 无限弹性 正弹性 无弹性 逆变弹性,S,S1,S,无限弹性,正弹性,无弹性,逆变弹性,W,W,W,W,L,L,0,0,0,0,S2,S3,L,L,S,劳动力供给起曲线的弹性,W,0,A,L,S,C,B,4.2个人劳动力供给,4.2.1个人劳动力供给假设 4.2.2需算约束与效用最大化 4.2.3个人和市场劳动力供给曲线 4.2.4福利制度与劳动力供给,4.2.1个人劳动力供给假设,理性的经济人 完全竞争 匀质假设 劳动是收入的唯一来源,4.2.2预算约束与效用大化,(1)效用最大化与闲暇商品 (2)闲暇商品与无差异曲线 (3)预算约束线与效用最大化 (4)约束条件变化与最佳时间结构调整 (5)工资变化与工作决策,（1）效用最大化与闲暇商品,效用最大化：效用是人们从物品或服务中获得的满足，任何一个人是以效用最大化为目标的 闲暇商品：忽略家务劳动与休闲时间的区别，把它们统称为闲暇，与其他商品一样，也能给人带来效用 工作决策：个人劳动力供给就是单个劳动者在外出工作与闲暇之间的选择,（2）闲暇商品与无差异曲线,假设只有两种商品，闲暇与用货币购买到的一般商品，它们具有替代性 无差异曲线： 向右下方倾斜 密集性 离原点越远，效用越大 不能相交 边际替代率递减,（1）,（2）,（3）,日货币收入,日货币收入,日货币收入,日闲暇,日闲暇,日闲暇,0,0,0,（1）一般无差异曲线 （2）特别重视闲暇的人 （3）不太重视闲暇的人,U1,U2,U3,U,U,（3）预算约束线与效用最大化,预算约束线：劳动者受其能支配的时间与收入的限制 给定约束条件下的效用最大化,Y,Y,0,0,H,H,预算约束线,效用最大化,注意：预算(收入)约束线相同，闲暇偏好不 同，工作时间选择不同,U1,U2,U3,E,HE,YE,（4）约束条件变化与最佳时间结构调整(1),收入效应：工资率不变的条件下，获得一笔其他收入而产生的对劳动力供给的影响,Y,H,0,E1,E2,Y1,H2,Y2,H1,H,U1,U2,（4）约束条件变化与最佳时间结构调整(1),替代效应：个人可支配时间不变、收入不变、工资变化的影响,U,H1,H2,Y1,Y2,E1,E2,注意： 、表示 工资水平,(5)工资变化与工作决策,替代效应 收入效应 工资效应=替代效应+收入效应,Y,H,O,Y,H,O,E,E,F,F,G,G,(1),(2),（1）替代效应大于收入效应，工资效应为正 （2）替代效应小于收入效应，工资效应为负,Y1,Y3,Y2,H1,H2,H3,H3,H2,H1,Y1,Y3,Y2,U1,U2,U1,U2,4.2.3个人和市场劳动力供给曲线,个人劳动力供给曲线是向后弯曲的 市场劳动力供给曲线向右上方倾斜,W,O,闲暇,工作时间,w,s,o,(1),(2),w,o,劳动力总供给,（3）,W1,W2,W3,H1,H2,H3,L1,L2,L3,H1+L1=H2+L2=H3+L3,为什么劳动力的总供给 曲线不向后弯曲？,4.2.4福利制度与劳动力供给,（1）失业保险与劳动力供给 （2）福利计划的改进,（1）失业保险与劳动力供给,H1,Y1,H,A,当存在失业保险时，如果 劳动者的收入低于失业保 险。理性的选择就是不就 业，预算线成了拐折形状,HA 为失业保险水平,当失业 保险较低时，不改变就业 与休闲的组合。 当失业保险 达到HB时，它就不会就业， 形成一些“懒人”。,U1,U2,U3,B,E1,O,（2）福利计划的改进,H1,Y1,H,U1,U2,B,规定劳动达到一定时间 之后才能享受救济，而 收入超过一定水平（或） 劳动时间超过一定时间 后就不能领取救济。,A,E3,C,H2,H3,CE3=HB,U3,Y2,O,4.3家庭劳动力供给分析,4.3.1家庭生产理论 4.3.2单个决策者的行为分析 4.3.3家庭联合劳动力供给,4.3.1家庭生产理论,家中的大多数时间用于生产活动而非休闲活动 与家庭成员一起生活的人，其有酬劳动、家务劳动、休闲受其他家人的影响 有酬劳动与家务劳动可以替代，生命不同阶段，从事有酬劳动的时间也可以相互替代,4.3.2单个决策者的行为分析（单亲母亲）,二重选择：把单亲母亲的时间分为有酬劳动与家务劳动，则其决策与闲暇分析大同小异 三重选择：有酬劳动，家务劳动与休闲 家务劳动与有酬工作的替代性更强 休闲与有酬劳动的替代性较差,Y,H,O,Y,H,O,Y,H,O,(1),(2),(3),（1）单亲母亲与其孩子的效用最大化决策 （2）额外收入增加与决策变动 （3）工资变动与决策变动,U,E,U1,U2,H1,H2,H1,H1,H2,其中：U为家庭的偏好，H为母亲在家的时间，假定 全为家务劳动时间，没有闲暇。,Y1,Y,o,家务,休闲,（1）家务劳动与外出工作的替代性更大 （2）休闲于外出工作的替代性相对较小,（1）,（2）,Y,U,U,E1,E2,E1,E2,Y1,Y2,Y1,Y2,H1,H2,H1,H2,4.3.3家庭联合劳动力供给,一方工作且收入不变条件下的决策 不同条件下家庭劳动力供给,（1）一方工作且收入不变条件下的决策,假设： 丈夫已就业，收入不变 妻子的决策是在丈夫的收入基础之上 工作时间为制度时间：对一个劳动者来说，要么不工作， 一旦工作，必须工作的时间。 结论：,Y,H,O,t,Y3,E,w1,Y1,Y2,W3,W2,U1,U2,U3,a,b,c,结论：当工资小于W2时，不会就业,（1）Ht为制度工作时间。 （2）W1,W2,W3为工资水平 （3）U1,U2,U3为无差异曲线 （4）Y1,Y2,Y3为家庭收入水平,（2）不同条件下家庭劳动力供给,家庭成员收入增加后的影响 家务劳动的影响 劳动时间长短的影响 教育培训的影响,（1）家庭成员收入增加的影响,O,H,t,Y1,Y,W1,W2,（2）家庭成员收入增加的影响,O,H,t,Y1,Y,W1,W2,（1）家庭收入（如丈夫收入）增加以后，如果家庭的 偏好保持不变，则妻子的工作决策不变，对最低工资的 要求不变。 （2）如果偏好改变，则妻子的工作决策要变化。现实中 家庭收入增加后偏好总是倾向于增加闲暇，则妻子对工资 的要求提高。,家务劳动的影响,O,H,t,Y1,Y,W1,W2,如果把家务劳动与闲暇区分开来，在工作时间不变 的条件下，闲暇时间相对较短，使其边际效用增加， 从而会要求更高的工资水平，才会就业。因此，家 务劳动对劳动力供给由负作用。,H1,U1,U2,W1,家务劳动的影响,劳动时间长短的影响,O,H,t,Y1,Y,W1,t1,t2,如果工资率不变，制度时间越长，闲暇边际效用 提高，制度时间越短，闲暇边际效用越小。因此， 制度时间越长，劳动力参与率会低；制度时间越 段，劳动力参与率会越高。,E1,E2,E3,劳动时间长短的影响,教育培训的影响,O,H,t,Y1,Y,W1,W2,U1,U2,如果其它条件不变，只限于教育、培训等人力资本 投资较高的回报预期，人力资本投资对劳动力供给 是负面影响的。因此，青年人劳动力参与率较低。,W2为进行教育、培训后的与其工资；W1为现行工 资。U1,U2意味着教育程度不同的人偏好不同。,4.4人口与劳动力供给,4.4.1人口结构的变化与劳动力 4.4.2人口结构的变化与劳动力参与率 4.4.3影响劳动力参与率的因素 4.4.4经济周期与劳动力参与率假说,4.4.1人口结构的变化与劳动力,劳动经济学所研究的劳动力是指在一定年龄阶段内，具有劳动能力和参加有酬劳动愿望的全部人口，包括就业者和失业者。（社会劳动力供给总量） 条件 （1）一定年龄（劳动适龄人口） （2）具有劳动能力 （3）愿意参加有酬社会劳动 人口年龄结构影响劳动力人口数量,4.4.2人口结构的变化与劳动力参与率,劳动力参与率：,4.4.3影响劳动力参与率的因素,（1）教育制度及教育供给规模 （2）工资政策及工资关系 （3）工资水平 （4）个人非劳动收入 （5）居民家庭生产率的变化 （6）社会保障制度 （7）宏观经济状况 （8）其它因素,4.4.4劳动力供给的生命周期,经济景气变动与劳动力参与 劳动力供给的生命周期,（1）经济景气变动与劳动力参与,通过工资变动对就业的影响 通过家庭成员收入变动的影响 “灰心丧气”与“附加工人”,（2）劳动力供给的生命周期,在生命的不同时期，劳动力供给量不同 已婚妇女的劳动力参与模式 一生中