地税领导干部民主生活会发言材料与地税领导班子成员民主生活会发言汇编.doc

地税领导干部民主生活会发言材料与地税领导班子成员民主生活会发言汇编第 10 页 共 10 页地税领导干部民主生活会发言材料按照市局党组工作部署，今年3月份我从市*局调入*县局担任局长。近一年来，在市局党组的正确领导下，我紧紧围绕组织收入这个中心，认真履行职责，坚定不移地执行上级的指示和政策，抓好班子，带好队伍，当好县委、政府领导的参谋助手，自觉接受各方面的监督，较好地完成了各项工作任务。现将有关情况向各位领导汇报如下：一、加强学习，提高理论水平和自身修养作为一个党员领导干部，只有不断加强学习，才能做到不断创新，与时俱进。因此我坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，充分利用工作空闲和休息时间，采取多种形式坚持不懈地加强政治理论、业务知识和法律法规的学习，努力要求自己做到每天报纸必看，重点是时事要闻；所有文件必阅，重点与工作相关；上级规定必读的书籍和文章都要通篇学习，重要篇目的主要观点注意做好学习记录。做到在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，工作当中不折不扣地落实好市局党组的各项重大决策，并重点在落实上下功夫，尽可能地用所学理论指导实践，科学合理地决策和处理实际问题。通过学习，使自己的理论水平和自身修养不断得到提高，增强了政治敏锐性和鉴别力，业务知识和工作方法不断得到丰富，提高了工作适应能力和决策水平。二、坚持民主集中制原则，狠抓班子建设一是对班子成员进行合理分工，放手支持班子成员履行分管职责。3月份新班子组建后，经过短时间的摸底了解，我在充分掌握两位班子成员的性格特点、生活阅历、工作经验等多方面情况的基础上，对班子成员进行了合理分工，避免了工作交叉，提高了效率。同时大胆放权，积极支持班子成员开展工作，行使分管职权，履行分管职责，在全局形成团结奋进、风正心齐、干事创业的良好氛围。二是坚持集体领导和个人分工负责相结合，贯彻民主集中制各项规定。自己能够坚持原则，有话讲在当面，需要研究什么问题都拿到会上讨论，凡是重大决策、干部任免、减免税、重要案件审理、大额资金的使用等等，都能提前与班子成员交换意见，沟通思想，发扬民主，广泛听取意见，集中大家的智慧，让班子成员都能履行自己的知情权、参与权、决策权和监督权，不搞“暗箱操作”。对集体研究定下来的，个人带头坚决执行。三是带头维护班子的团结。工作中我尽量尊重、信任、支持、谅解班子中的其他成员，坚持大事讲原则，小事讲风格，做到政治上相互信任不猜疑，思想上相互交流不隔膜，工作上相互支持不拆台，多做凝聚人心的工作，力求通过自身的表率作用，带动和促进班子的团结，进而带动整个队伍的团结。四是严格执行民主生活会有关规定。作为“一把手”，必须履行民主生活会“第一责任人”的职责。我按照“会前认真学习、广泛征求意见、认真自查剖析”的要求，认真学习了有关文件精神，主动和班子成员进行了谈心活动，征求了机关科室、部分基层单位负责人的意见和建议，力争查找问题准确，原因分析透彻。努力以自己的行动影响和带动其他班子成员，确保高质量地开好民主生活会。三、坚持以人为本，带好队、收好税一是在振奋精神上下功夫，队伍精神面貌有较大改观。面对增幅较快的税收任务和征管实践中出现的新情况、新问题，部分基层同志出现了畏难情绪，了解到这些情况后，我多次在会议上给大家分析形势，号召大家“千方百计找税源，想方设法征到位，把优势运用到位，把潜力挖掘到位”，激励同志们树立必胜信心，始终保持高昂的斗志，顾全大局，忘我工作，抓住组织收入中心不放松，抓住“中原崛起”的机遇不放手，遇到困难不叫苦，不达目的不罢休，加快发展不停步。二是坚持以人为本，在政治上爱护、工作上支持、生活上关心同志们，努力打造团队精神。为了激发职工爱岗敬业的工作热情。4月份开始，我们开展了“给普通职工过生日”活动，对同志们家中有红白大事的，专门登门走访看望；7月份组织退休老干部参加省局组织的疗养。投资改善了基层税所软、硬件环境，提高了人员待遇水平。为了活跃职工业余文化生活，我们先后成立了篮球队、羽毛球队，组织了迎“五一”、“十一”职工体育活动，积极参加“*县庆祝建党85周年歌咏大赛”，参加了市局组织的“理想、荣誉、责任”演讲赛。*月*日顺利举行了*税务所“全国青年文明号”授牌仪式，得到了省、市局领导的肯定。三是克服重点税源效益下滑、煤炭行业关停整顿等不利因素，通过实行班子成员包片、科室包所，“收入一日一汇报”制度，积极排查税源、实施精细管理，充分发挥稽查的威力，打击偷漏税强化依法治税等措施，圆满完成组织收入工作，扭转了*局税收收入一直不能均衡入库的局面。前三季度，我局共组织地方各税*万元，占年计划*万元的*，比去年同期增收*万元，增长*。四、切实加强作风建设，为基层和纳税人服务一是在工作落实上下功夫。愿不愿抓落实、去不去抓落实、会不会抓落实，是衡量我们作为一个领导干部政治素质和工作能力的重要标准。我对照市局年初制定的工作目标，立足实际，提倡实干，把主要精力放在狠抓落实上，不管是组织收入、税源调查分析、征管软件上线运行、所得税汇算清缴、煤炭铝土矿重点行业精细管理、税收优惠政策落实、税务登记换发等工作，都要求做到有计划部署、有跟踪督促、有检查落实，把目标任务细化到一个个具体项目上，一件件具体事情上，以务实的工作作风取信于干部群众，取信于纳税人。二是在扎实工作上下功夫。舒舒服服成就不了事业，按部就班实现不了跨越。*局目前正面临跨跃发展的良好机遇，各项工作都已经有了一个良好的基础，我们必须坚持发扬脚踏实地、扎实苦干的精神，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在扎实苦干中发现问题，寻找对策，提高能力，赢得信任，取得支持。三是在深入基层上下功夫。坚持深入基层开展调查研究，到情况复杂、政府干扰较多的基层单位去排忧解难，到纳税人反映意见集中的单位去理顺情绪，到单项工作推不开的单位去理清思路、打开局面。依*自己亲手掌握的资料，把问题分析得深一些、透一些，把措施研究得具体一些、实在一些，把对上负责与对下负责有机地结合起来，不断增强各项工作的落实效果。五、认真落实党风廉政建设责任制，严格依法治税廉洁自律一是认真学习党风廉政建设各项文件规定。学习了党内监督条例、纪律处分条例和“四大纪律、八项要求”等文件内容，积极参与“党风廉政教育月”、“集中学习宣传党章月”、“廉政建设警示教育”，落实治理商业贿赂、民主评议行风等专项工作，认真贯彻执行各项廉洁自律的规定，切实做到令行禁止。坚持以共产党员标准严格要求自己，处事淡泊名利，自觉抵制一切消极、腐朽思想的侵蚀，为人光明磊落，自觉置身于组织和群众的监督之下，没有以权谋私和其他不廉洁的行为。二是认真落实党风廉政建设责任制工作。按照要求对党风廉政建设和反腐败任务进行了分解，层层签订党风廉政建设目标责任书。明确各项目标的责任领导和责任科室，以“两权监督”为核心，制定了具体的责任目标和考评标准，明确考核办法，完善各项制度，把党风廉政建设责任制同税收工作紧密结合，形成了一级管一级，层层抓落实的良好局面。三是以身作则，率先垂范。在日常工作、学习、生活当中，严格要求自己。加强自我约束，要求自己努力做到：按守则自律，上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，在考虑问题、处理事情当中，凡是要求群众做到的，自己首先做到。不违章、不违纪、不犯法，做个称职的“班长”。六、存在的问题和整改措施一是工作布置较多亲自检查少。作为县局“一把手”，面对新的工作环境，我总觉得有许多事要办，对班子成员布置工作较多，对下面要求多，往往把工作布置下去之后，对结果只是过问一下，亲自督促检查得少一些。今后我决心在集中精力想大事、谋大事的同时，还要抓好具体管理，使决策更符合实际，推动工作向前发展。二是学习不够深入。在宏观经济形势发展和市场经济体制不断完善的同时，地税工作遇到来自经济、政治、社会各方面的挑战和考验较多，地税工作无论形式还是内容都出现了许多新的变化，这些对我们的综合素质提出了很大挑战。自己在政治理论学习还是业务学习方面都还不够深入细致，还缺乏系统深入地研究，今后要挤出时间加强学习，进一步提高领导能力。近一年来，我在市局党组的正确领导下，在各位班子成员的配合下，各项工作取得了一些成绩，我自己也做出了最大努力，但和市局党组的要求相比，自身在有些方面还有一些差距。我将在今后的工作中，开拓进取，扎实工作，争取把各项工作做得更好，为*县域经济的发展做出自己应有的贡献。地税领导班子成员民主生活会发言这次民主生活会本应在8月份召开，因适逢第三届少数民族自治州边区税务协作会在恩施召开，加上我们县局忙于收入任务和基本建设等工作，民主生活会推迟到今天才召开。州局党组和县委组织部都对召开xx年的党员领导干部民主生活会提出了具体的要求，按照民主生活会的程序，一是制定工作方案，二是组织班子成员学习相关文件，奠定思想基础，三是征求意见，搞好反馈，四是深入剖析，准备好个人的发言提纲，五是开展谈心，交流思想。下面我根据今年10个月以来的工作情况，先作个发言：一、主要成绩：1、抓住组织税（费）收入这个中心工作不放松，圆满实现了时间任务“双过半”的目标。今年上半年，我局共组织各项收入3142万元；其中税收收入1236万元，占年计划2400万元的51.50;占同期119.43；其他各项规费完成66万元，占计划的600；“两税”征收22万元，占同期15.08；社会保险费完成1818万元，占年计划2811万元的64.67，占同期71.81。宣恩虽离州府较近，但“两路”建设未给宣恩带来税收新的增长点，税源相对枯竭,加之县域经济相对落后，全县几乎没有支柱财源。去年依靠一批重点工程的建安营业税拉动了地税收入的增长，今年随着洞坪水电工程、路网改造等一批工程的相继完工，加之晓关、沙道变电站尚未形成主体税源，造成建安营业税大幅下降；加之个人所得税起征点调高等政策减收原因，对我县地方税收的影响较大。今年省、州局下达给我局的税收计划是2400万元，较上年1900万元递增了500万元。2、夯实征管基础，提高征管质量。今年上半年，按照县局的统一布署，结合税收征管分事项管理和全面落实税收管理员制度，我局狠抓了税收征管基础工作，取得明显成效。一是加强对税务登记的管理，从源头上遏止漏征漏管。我局按照国家税务总局和国家工商行政管理总局关于工商登记和税务登记信息交换与共享的要求，与国税、工商部门共同进行税务登记与工商登记的比对工作，上半年共补办税务登记证20户，查补税款1243.00元，加收滞纳金154.00元。按照税收征管分事项管理的要求，对全县固定纳税户进行了信息采集，加强纳税人户籍管理。二是加强纳税申报管理。建立以直接申报为主，简易申报、邮寄申报、数据电文申报等方式为辅的多元化纳税申报体系，规范纳税人申报纳税的具体期限，制发了纳税申报期限确定通知书。三是建立健全税收征管档案。按照征管资料档案“一户式”管理要求，今年4月份，以培训的形式，对全县征收单位，就如何对征管资料的收集、传递、整理、保管进行了培训。四是全面贯彻落实税收管理员制度。税收管理员制度是做好税收征管工作的基础，按照总局和省局的要求，今年上半年，制定了具体的操作办法，进一步界定了税收管理员的岗位、责任和权限，确定了全县税收管理员人数，发放税收管理员工作日志，并要求各征收单位负责人要对税收管理员工作日志每周进行检查，看是否真实准确记载了税务管理员工作的具体情况。通过落实税收管理员制度，使税收管理员明白了“做什么”和“怎么做”的问题，为征管岗责体系的建立和考核提供了制度保障。五是进一步规范纳税服务，提高纳税服务水平。本着以“聚财为国、执法为民”的宗旨，我们在健全纳税服务体系，规范和优化纳税服务方面做了大量工作：纳税申报期限确定通知书。三是建立健全税收征管档案。按照征管资料档案“一户式”管理要求，今年4月份，以培训的形式，对全县征收单位，就如何对征管资料的收集、传递、整理、保管进行了培训。四是全面贯彻落实税收管理员制度。税收管理员制度是做好税收征管工作的基础，按照总局和省局的要求，今年上半年，制定了具体的操作办法，进一步界定了税收管理员的岗位、责任和权限，确定了全县税收管理员人数，发放税收管理员工作日志，并要求各征收单位负责人要对税收管理员工作日志每周进行检查，看是否真实准确记载了税务管理员工作的具体情况。通过落实税收管理员制度，使税收管理员明白了“做什么”和“怎么做”的问题，为征管岗责体系的建立和考核提供了制度保障。五是进一步规范纳税服务，提高纳税服务水平。本着以“聚财为国、执法为民”的宗旨，我们在健全纳税服务体系，规范和优化纳税服务方面做了大量工作的学习。中纪委第六次全会明确提出，要把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。今