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文档简介
酒 店主管与领班,餐厅物品与卫生管理,餐厅物品管理,一、餐厅物品的种类,二、物品投入量计划,三、备餐柜管理,四、餐厅物品控制,一、餐厅设备用具的种类,家具类 餐具类 用具类 电器类 装饰类,二、物品投入量计划,1、确定投入量的基本原则 (1)保证一餐正常营业的使用。 (2)餐厅的储藏条件。 (3)餐厅的洗涤条件。 (4)餐厅实际可使用的餐具数量。,2、物品投入量记算方法 (1)基本数据的计算公式: 上座率;开台率;翻台率; (2)餐具的使用频率计算 摆放;使用更换;备用;,二、物品投入量计划,餐具投入量计划(部分),物品投入量计划:,总餐位数平均上座率 2,饭碗,总餐位数平均上座率 0.5,筷架,包房餐位数+包房台位数 3,(1)基本数据的计算公式: 上座率 = 来店人数总餐位数100% 月平均上座率=月来店人数(总餐位数2餐30日)100% 开台数 = 餐桌使用次数 开台率 = 餐桌使用次数总台位数100% 月平均开台率=月餐桌使用次数(总台位数2餐30日)100% 翻台率 =(餐桌使用次数-总台位数)总台位数100% 月餐桌使用次数-(总台位数2餐30日) 月平均翻台率= 100% 总台位数2餐30日,(2)餐具的使用频率计算 例如: 骨碟:餐位摆放、餐中更换、甜品更换,共3次。 口汤碗(汤匙):餐位摆放、餐中汤品,共2次。,物品投入量记算方法,三、备餐柜管理,1、备餐柜的功能要求及摆放位置 备餐柜的作用、 摆放要求。 2、备餐柜与餐位合理配置: 3、备餐柜摆放规范 (1)抽屉摆放要求 (2)柜内摆放要求 (3)柜面摆放要求 4、备餐柜中消耗物品的储存 5、备餐柜物品清单,1、检查 2、使用管理 (1)用错问题;(2)浪费问题; (3)损毁问题;(4)偷盗问题; 3、餐损处理 (1)日常损耗记录 (2)餐损统计 (3)餐损赔偿 (4)自然损耗处理,四、餐具管理与损耗控制,餐具日常损耗记录,(1)、确定最低存货量 (2)、质量和采购规格 (3)、申购 (4)、收货、验货 (5)、库存 (6)、物品领用、调拨、借用流程 (7)、发放、记录、统计,五、物流控制,1、盘存项目 (1)、固定资产盘点 (2)、餐具盘点 (3)、其它项目盘点 2、盘存时间 3、盘存方法(地点、人员安排、计数方法、操作流程) 4、盘存统计与分析 5、盘存检查与审核,六、物品盘存,餐厅物品管理,一、餐厅物品的种类,二、物品投入量计划,三、备餐柜管理,四、餐厅物品控制,一、制定卫生种类 二、制定岗位卫生流程 三、明确卫生工作细则与标准 四、坚持检查与督导 五、不断地辅导与改进,餐厅卫生管理,餐厅卫生种类,按营业阶段:餐前卫生、餐中卫生、收市卫生; 按时间间隔:日常卫生、周期卫生、临时卫生; 按对象:环境卫生、家具卫生、餐具用具卫生、 电器卫生、其它设备卫生。 按场所:室外卫生、进餐区卫生、洗手间卫生、 吧台卫生、备餐间卫生、其它区域卫生等。,制定岗位卫生流程 卫生流程就是卫生工作的程序。 先做什么,后做什么?,讨论: 迎宾员、值台员、传菜员、PA需做哪些卫生工作?,明确卫生工作细则与标准 工作细则是描述每一项工作操作的步骤和如何做,应达到什么样的标准。,日计划;周计划;月计划。,1、卫生工作计划,定 人:服务员A 服务员B 定 时:30分钟 定 物:分工;分区域: 定质量:制表格 定区域:,提问: 目前你的是卫生工作人员分配趋于分工,还是分区域?,按程序检查:全面,但费时,适合于领班; 重点检查: 有目标、有重点; 抽查: 随时无目标检查; 启发式检查: 员工自我检查:,2、卫生检查,及时表扬: 适时批评: 制订检查表格: 对检查情况进行记载,月终评估,作为晋升、晋级的参考依据;,3、检查处理,1、增加自我卫生意识 2、增强员工卫生意识 (1)管理者要善于发现员工工作,生活细节,对做得好的要表扬;
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