住建局党委书记党建工作2019年述职报告

住建局党委书记党建工作2019年述职报告按照市委组织部、市直机关工委的部署要求，我就履行党建主体责任有关情况，作一简要汇报，请评议：一、坚持“三个第一”原则，切实履行党建职责（一）坚持把党建工作当作第一责任，不断强化保障机制。一是认真落实主体责任。自觉把党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起考核，并从办公设施、人员配备、活动经费等方面给予全力保障。二是完善党建工作机制。严格落实“一岗双责”责任制，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。加大党风廉政建设力度，不断完善惩防体系，建立了严格的责任落实和责任追究体系。三是加强基层班子建设。及时做好党支部的成立、换届和补选工作，强化了基层党组织的领导力量。今年新成立党支部2个，按期换届党支部6个，1个党支部完成了补选。四是建立监督考核机制。把党建工作作为述职述廉、业绩考核的重要内容，不断强化考核力度。认真开展内部效能督查，查处并通报违规违纪典型案件3起。（二）坚持把作风转变作为第一任务，切实加强基层党建工作。一是加强党员教育管理。组织全委党员干部集中学习3天以上，听取3次专题讲座，到沂蒙教育基地接受教育，逐级上了一次党课，对党员进行了一次民主评议，切实增强了党员干部的理想信念、宗旨意识和党性修养。二是着力夯实党建基础。新制定了党委成员双重组织生活制度等5项制度，委党委、委属单位各支部和各党小组先后召开了专题民主生活会和组织生活会，进一步严肃了党内政治生活。公开党务信息70条，强化了民主管理。三是切实纠正“四风”问题。全委各级党组织认真查找了自身存在的“四风”问题，委党委通过各种方式征集群众意见建议428条，并进行了认真整改。张少军书记在指导委党委专题民主生活会时，对我委教育实践活动给予了充分肯定。（三）坚持把联系服务群众作为第一追求，建设群众满意党组织。一是畅通沟通渠道。我们积极拓展12319热线、座谈会、网上信箱、政务微博等沟通渠道，大力开展“委领导走进15热线接听间”“城事在我身边”等活动，面对面听取群众的呼声和诉求。二是创新服务载体。建立重大决策法制咨询机制，深化行政审批制度改革，扎实开展“第一书记”和“结亲连心”活动，不断加强“四德”工程和道德讲堂建设，开展形式多样的“学雷锋志愿服务”活动，搭建了全方位的服务平台。三是解决群众困难。通过开展中心城区基础设施建设“大会战”，提高供热供气供水能力，启动“提高住房建设品质”活动，强化建筑扬尘污染治理，有效改善了群众的生活条件。处理市长信箱、热线反映问题2.2万个，办理信访积案和群众来访29起次，为8646名农民工追讨工资1.65亿元，及时解决了群众遇到的实际困难。二、对照标准要求，工作中还存在着三个问题一是由于中心城区基础设施建设“大会战”等业务工作任务繁重，在业务工作上用力多些，在党建工作上倾注的精力相对少一些，存在着用力不均衡的问题；二是抓党建工作注重了抓思路、抓大事、抓难点，将一些具体工作交给了分管领导和业务科室，有些工作没有全程靠上抓；三是党建工作创新不够，在党员教育管理、发挥党支部堡垒作用、党风廉政建设等方面，工作创新性不强，满足于完成上级规定的动作，具备行业特色和单位特点的工作措施少相对少一些。这些问题的存在，主要是由于在党建工作上倾注的精力不够多，对一些程序性工作要求不够严，在具体工作和创新方面的用力不够大。下一步将采取有效措施，加大工作力度，尽快改进这些问题和不足。三、落实“从严治党”要求，创建“四型”党组织一是加强思想建设，创建“创新型”党组织。我将大力弘扬沂蒙精神，大力推进创建学习型党组织，不断强化党员干部的理论学习、党性修养和理想信念教育，努力做焦裕禄式的好干部。增强改革创新的自觉性，围绕解决党建工作中的热点难点问题，创新工作方法和工作机制，切实增强基层党组织的活力和动力。二是加强组织建设，创建“效能型”党组织。自觉严格执行民主集中制，严肃开展批评和自我批评，落实“三会一课”、民主评议党员等制度，进一步严肃党内政治生活。切实抓好班子、带好队伍，积极开展党员争先创优活动，引导党员干部真抓实干，争创一流业绩，切实发挥党员的模范带头作用。三是加强作风建设，创建“服务型”党组织。继续抓好“四风”问题整改，完善长效机制建设，促进党员干部的作风持续改进。扎实做好“结亲连心”活动，实施“住房城乡建设行业农民工再温暖工程”，及时解决群众反映的困难和问题。建立群众诉求台帐管理制、服务亮诺制、投诉一票否决制，确保管理规范、服务优化。四是加强党风廉政建设，创建“廉洁型”党组织。严格落实党风廉政建设责任制，认真履行“一岗双责”，及时查处违规违