2019年中考化学实验加试粗盐中难溶性杂质的去除(a)教学讲义(2)_第1页
2019年中考化学实验加试粗盐中难溶性杂质的去除(a)教学讲义(2)_第2页
2019年中考化学实验加试粗盐中难溶性杂质的去除(a)教学讲义(2)_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

粗盐中难溶性杂质的去除(A)实验用品:粗盐(盛放在广口瓶中)、水(盛放在细口瓶中)、铁架台(带铁圈)、漏斗(90mm)、胶头滴管(放在盛水的烧杯中)、滤纸(12.5cm圆形)、玻璃棒、100mL烧杯(带刻度,2个)、蒸发皿、坩埚钳、石棉网、酒精灯、药匙、试管刷、纸片、抹布、火柴、污物杯等。实验内容:1、溶解:向烧杯内加适量粗盐(约34g),再倒入约10毫升的水,用玻璃棒搅拌至粗盐中的食盐完全溶解。2、过滤: 制作过滤器,并过滤粗盐水,得到12ml滤液即可。3、蒸发:取少量的滤液蒸发,在蒸发皿中开始产生大量晶体时停止加热,利用蒸发皿的余热将剩余的水蒸干,移至石棉网冷却。4、清洗仪器(蒸发皿不清洗),整理实验台。操 作 要 点1溶解用药匙取适量粗盐(约34g)并倒入烧杯中(瓶塞倒放,无撒落,擦净药匙放回原处未按要求操作扣分),用后盖上瓶塞,放回原处,标签向操作者。(未按要求操作扣分)再倒入上述烧杯约10毫升的水(瓶塞倒放、标签向手心,无滴洒)(未按要求操作扣分),用后盖上瓶塞,放回原处,标签向操作者。(未按要求操作扣分);用玻璃棒搅拌,直到完全溶解,不要有连续碰撞声,冲洗玻棒,放回原处(未按要求操作扣分)。2过滤制作过滤器:将滤纸对折两次,展开放入漏斗中,滤纸边缘低于漏斗边缘。使其润湿紧贴漏斗内壁。(方法错误扣分),用玻璃棒轻按滤纸赶出气泡,将制作好的过滤器放在铁架台的铁圈上(不赶汽泡扣分)。过滤:过滤烧杯内的部分液体。在漏斗下方放一个小烧杯并使漏斗管口的尖端紧靠烧杯内壁。将玻璃棒轻靠在三层滤纸处(方法错误扣分),然后将烧杯内的粗盐水沿玻璃棒慢慢倒入漏斗内(液面一定要低于滤纸边缘),使粗盐中的不溶性杂质留在滤纸上。可只过滤1ml-2ml,冲洗玻璃棒,放回原处,过滤器内余物放入污物杯(否则扣分)。3蒸发将部分液体(0.5-1ml也可)倒入蒸发皿内,放在铁架台的铁圈上,用酒精灯加热。(未按要求操作扣分)用玻璃棒不断搅拌被蒸发的溶液,至蒸发皿中有较多晶体析出时停止加热,用坩埚钳夹住蒸发皿放在石棉网上冷却,熄灭酒精灯,冲洗玻璃棒,放回原处。(未按要求操作扣分)化学 饱和氯化钠溶液(滴瓶)、铁架台(带铁圈)、蒸发皿、玻璃棒、酒精灯、火柴、坩埚钳、石棉网、废液缸、污物杯、抹布。化学实验题:蒸发饱和氯化钠溶液(6分)(1)用胶头滴管取用1滴管饱和氯化钠溶液于蒸发皿中。(2分)(2)把蒸发皿放铁圈上加热。(2分)(3)蒸发到有晶体析出时,停止加热,用坩埚钳将蒸发皿移到石棉网上冷却。(2分)(注意:加热完的蒸发皿不要清洗)(4)整理实验台。化学 饱和碳酸钠溶液(细口瓶,待测液,橡胶塞)、氢氧化钠溶液(1%,细口瓶,待测液,橡胶塞)、稀盐酸(1:3,滴瓶)、酚酞溶液(滴瓶)、试管(1支)、试管架、试管刷、废液缸。(待测液瓶上贴标签:待测液C、待测液D)化学实验题:实验鉴别碳酸钠溶液和氢氧化钠溶液(6分)(1)向试管中倒入约1 mL2 mL任意一种待测液。(2分)(2)用胶头滴管向盛有待测液的试管中滴加所选试剂。(2分) 观察记录现象: ,结论:该待测液是 溶液。(2分)(3)洗刷仪器,整理实验台。操 作 要 点1取少量待鉴别试剂向试管内倒入约2ml待鉴别溶液(瓶塞倒放、标签向手心,无滴洒),液体的量误差不大,用后盖上瓶塞,放回原处,标签向操作者。(未按上述要求操作均扣分)2滴加稀盐酸,观察实验现象得出结论向上述溶液中滴加稀盐酸(滴管垂直悬空在容器口上方,不能伸入或接触试管),震荡试管,观察现象。(未按上述要求操作均扣分)记录现象:有气泡(无明显现象)。结论:是碳酸钠溶液(是氢氧化钙溶液)。(现象和结论一致并正确)用酚酞鉴别操作正确者扣分。化学 氢氧化钙溶液样品(细口瓶,橡胶塞)、酚酞溶液(滴瓶)、试管(1支)、废液缸、抹布。化学实验题:检验氢氧化钙溶液是否完全变质(6分) (1)取氢氧化钙溶液样品

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论