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文档简介

小組的破冰與異象分享,小組生活裝備聚會（一）,生命建造課程,T1 初信基礎課程,101 委身教會 201 委身成長 202 新生命 (一) 203 新生命 (二) 204 小組生活新移民手冊 205 新約導論 206 舊約導論 210 路德會小問答,T2 聖經課程,中神生命之道,T3 信徒生活,此類課程集中於家庭/婚姻/職場 不定期開辦；使用外間資源，如家新恩愛夫婦營或商福職場講座 可考慮一年有一兩次邀請外間機構/講員主領此類課程/講座，可邀請某一兩個小組作統籌，了解其課程內容，並商討讓如何內容適切弟兄姊妹的需要。,2014年計劃營確定2014-16年的主題為“裝備與差遣” ，目標有二： 建立有系統、全面的裝備機制，能恆常運作，並最少興起一代的領袖。 建立有系統、全面的傳福音實踐，能恆常運作，並有新朋友加入小組成為組員。,T4 區導師/組長訓練,牧區每年提供不少於一次培訓作為對區導師/組長的訓練和支援。,2014-16年 T4 裝備課程安排,你對小組的4W有什麼認識?,小組聚會的四個W,你們小組有恆常使用這4個W嗎?,“恆常”使用4個W的重要性在於：,裝備小組下一代的領袖,你認為小組聚會在裝備信徒上有什麼作用或重要性呢?,小組破冰沙崙的現況,你的小組有破冰時間? 為什麼?-有與冇的原因 若有，你會在破冰時段做什麼?,小組破冰的作用,把組員的意識轉向小組 把人與人的關係連繫起來 透過話題促進較深入的相交 建立小組的氣氛,小組聚會的四個W,小組破冰的安排,點心時間在小組正式開始前。 破冰遊戲、打開話題,小組破冰的安排,點心時間在小組正式開始前。 破冰遊戲、打開話題,分享一下你小組過往用過的破冰遊戲及打開話題的問題,注意事項,注意時間不要過長 題目不要太幼稚或太有威脅性 好的問題/遊戲能回應小組的主題或幫助大家多點認識對方 問題要正面，開心的能幫助小組聚會有積極的氣氛,彼此認識,練習時間,小組異象分享,你小組有異象分享時間嗎? 為什麼?有與冇的原因? 若有，你會在異象分享時段做什麼?,什麼是異象分享?,works 服侍外展 推動組員有實踐/行動,異象分享的重點,分享堂會/小組的異象 與組員分享一些重要的消息，事件或與堂會大方向/異象/行動有關的事情，讓組員連結於堂會的異象裏。 將焦點放在未信者或小組外的人上產生小組的外展行動。 讓每一個組員皆有他負責的事工。,異象分享的重點,2. 彼此服事 組長詢問組員的代禱事項，讓組員主動分享個人的需要，以禱告互相服事。,。,注意事項,避免因前3部份過長，最後草草了事。 由組長/實習組長帶領。 先分享異象，再彼此服事。,若沒有異象分享時間,沒有行動和實踐小組成了單純聚集及分享想法的聚會。 沒有next step，小組失去方向。 沒有外展小組變成內聚的群體，慢慢失去動力。 與堂會沒有連繫小組變成與堂會無關的獨立單位失去支援，組長單打獨鬥。,問題與回應,下一步Next Step,以小組形式參加之後的裝
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