打造安全营盘稳扎安全基础.doc

仅供参考整理安全管理文书打造安全营盘稳扎安全基础 日期：_ 单位：_第 1 页 共 6 页打造安全营盘稳扎安全基础山西神头第一发电厂是一座具有1250MW装机容量的大电厂，多年来，该厂坚定不移地坚持“安全第一，预防为主”的方针，自觉地把安全生产放在各项工作的基础地位，牢牢把握安全生产这个大局，不断夯实安全基础，在生产工作中创出一连串令人振奋的新纪录和“亮点”。1干部带头，群防群治，用铁的队伍抓安全1.1突出安全第一责任人，干部当好领头雁用“三个代表”的重要思想指导全厂的安全工作，增强搞好安全生产的责任感和使命感，落实各级人员的安全生产责任。首先从厂领导做起，逐级签订安全责任状，把安全责任落实到每个岗位，并贯彻“一岗一责制”，做到谁在岗谁负责。明确要求作为安全第一责任人的各部门党政一把手，要把安全生产放在各项工作的首位，领导干部要做执行安规的模范，坚决杜绝违章指挥。安全责任不仅从制度上体现，从行动上落实，更要从到位上考核。实行安全“说清楚”，通过抓安全生产责任制的到位标准进行月度考评工作，公布考评结果，兑现奖惩结果。1.2稳扎群众基础，群策群力搞好安全生产在安全工作中厂部请广大职工多提意见，坚持“闻过则喜”的原则，职工可以通过厂里设立的“168”厂长热线，向厂长反映安全生产的薄弱环节，由厂长检查督促各项意见和建议的落实情况。群众性保安全活动的重心在班组，突出抓班组安全日活动。通过班组认真贯彻厂部下发的班组安全日活动规定，进行“小讲座、小交流、小讨论、小检查、小评比”的五小安全活动，加大职工群众在安全生产中的参与力度，促进班组安全建设。1.3健全安全网络，责任层层分解全厂安全工作由厂安委会总揽全局，各级安监部门抓具体工作，从发电部(公司)、车间到班组，层层设立安全机构和安全员，安全员作为安全网络的神经末梢，监督、检查每一项工作。每年在全厂工作会上，厂长、书记分别同各部门安全第一责任人签订“安全责任状”。会后，各部门安全第一责任人同班组长签订“安全责任状”，班组长同职工签订“三不伤害保证书”，并严格考核，奖惩兑现。另外，还对积极主动纠正违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为，或发现、处理了重大事故隐患，避免了重大(恶性)事故的个人，专门设立了特殊贡献奖。有效地促进了安全生产责任制的落实。2全方位建设，立体化操作，用铁的阵地固安全2.1从思想深处构筑安全阵地深挖影响安全生产的思想根源，坚持以人为本强化安全教育，有针对性地把易产生违章者区分为20种人，采用多形式，进行正面引导和多侧面、多层次、立体化的安全思想教育，做到安全教育常抓常新、入心入脑，促使职工实现“要我安全到我要安全、我会安全、我为安全”的切实转变。及时组织职工全面学习电业安全工作规程、新事故调查规程以及各类安全工作会议精神，在此基础上狠抓落实执行。按照“五个结合”，即安全教育与敬业教育相结合，安全教育工作与思想政治工作相结合，严格规程制度与耐心疏导相结合，处罚违规行为与表扬奖励相结合，安全生产宣传教育与文化娱乐相结合，开展安全教育。利用安全生产法的颁布，分阶段对全厂职工进行安全法制教育，通过笔试和全员答卷普及法律知识，让每个职工都熟悉和掌握安全生产法。在“安全生产活动月”中，更是大张旗鼓地开展安全教育。2.2利用教育室构筑安全阵地该厂有6个安全教育室。利用文字、图片和现代声光效果，把安全工作中的经验、教训和荣誉极富感染力的表现出来，传达给学习、参观者，在全厂基本形成了以教育室为主体的安全文化主阵地。2.3立足岗位尽责构筑安全阵地在岗位保安全活动中，重点抓住“两反、两零”。“两反”即“反违章、反事故”活动。反违章工作狠抓反习惯性违章、装置性违章和管理性违章，树立“违章就是事故”的思想，实行个人违章记分制，对违章积分高的实行待岗安全教育，对违章并造成后果者，根据情节分别实行试岗、离岗制度。“两零”即在生产班组开展“零违章、零缺陷”竞赛活动。辩证地认识安全工作中的“大”与“小”的关系，从细微处入手，严查设备隐患，对设备状况做到心中有数。认真开展分析活动，分析人、分析制度、分析设备现状，总结经验，努力做到“百密而无一疏”。3“严”字当头，用铁的纪律保安全3.1用制度确保安全管理的切实加强根据山西省电力公司安全生产奖惩规定有关内容，结合本厂生产实际，由厂部重新修订了神头第一发电厂安全生产奖惩规定实施细则。迅速下发了国家电力公司修改并重新颁布的电力安全工作规定、电业生产事故调查规程、防止电力生产重大事故的二十五项重点要求。在组织全厂职工学习的同时，出台了关于贯彻领导分口把关，逐级签字落实责任进一步搞好全厂春检工作的通知等一系列科学的、可操作性强的实施方案，明确了各级各类人员从中所负有的责任，也明确了安全管理的内容、任务和要求，各基层单位根据要求，结合本单位生产实际，也制定了相应的措施。3.2执行制度首当一个“严”字严是手段，爱是目的。要求全厂干部职工在安全中做到“八戒”：一戒工作不实形式主义；二戒麻痹思想高枕无忧；三戒侥幸心理盲目蛮干；四戒工作漂浮忽冷忽热；五戒摆错位置忽视安全；六戒要求不严姑息迁就；七戒抓大放小忽视小节；八戒重蹈覆撤故障频发。通过这些具体做法严格执行各项规章制度，从而确保安全生产。3.3执行制度从始至终要求一个“细”字由厂安监处对所有作业现场实行“统一指挥、垂直管理、区域自治、定位督查、奖惩结合、承包负责”的二十四字办法。如发现在作业面违章违纪施工，坚决停工整顿，规范检修现场的施工安全管理。每一项作业都要按照工作程序进行，明确监护人，遇有危险作业更是每一项都要做到时刻监护。神头第一发电厂在20多年的安全工作中，形成了独特的神电安全文化，广大干部职工乐于在自己营造的安全环境中工作，也勇于创造出自己的安全新天地，更执着于不断提高安全生产水平，为企业的发展扎稳安全基础。该厂先后荣获了“