支架工安全生产责任书.doc

事务文书：_支架工安全生产责任书单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页支架工安全生产责任书为确保我矿持续、高效、稳定的健康发展，狠抓安全重点，确保xx年安全生产，为此，采（掘）队队长与支架工签订单如下安全生产工作目标责任书。一、安全生产目标1、全年实现安全上无轻、重伤以上事故。2、完成公司和煤矿下达的各项任务。二、安全生产职责1、严格执行安全生产法、矿山安全法、煤矿安全规程、有关安全法规和各项规章制度。确保安全生产。2、熟悉液压支架的结构，性能和技术特征，准确、迅速、无误操作，保证支护质量。3、接班后，对支架各部位按当班检查内容要求认真检查，当班出现的问题，必须处理完毕，不准留给下一个班。4、移架或推溜前，要检查支架附近是否有人，有人作业或逗留时，不准拉架或推溜。移架或推溜时，要注意观察顶板、架间的照明线、通讯线路，不得挤压电缆。5、搞好支架的维护和保养，正常检查拆卸下来的液压元件、胶管等要及时封阻，防止污物进入，并要妥善保管，不准乱扔、乱放、和丢失，严格执行交旧领新制度。6、努力完成生产任务坚持小改小革，充分挖掘潜力，更好地为生产服务。7、各工种之间互相配合，搞好自保、互保和联保，做到三不伤害。10、坚持现场交接班制度，认真填写日志。三、奖惩考核：1、矿实现安全生产年，按公司和煤矿规定奖励。2、出现不安全事故，视其工作情节进行处理。3、不履行职责造成事故的，必须承担一切责任，情节严重的报请公安机关追查。4、奖金由采（掘）队队长进行考核，罚金从个人工资中扣除。采（掘）队队长：目标责任人：第 3 页 共 7 页收费站安全生产综合目标管理责任书甲方：xx收费站（简称甲方）乙方：（简称乙方）为落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，控制各类重、特大事故和责任性事故的发生，确保安全生产，根据国务院国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知、安全生产法、浙江省安全生产条例、消防法、道路交通安全法的要求及xx收费站和运营部签订的安全生产综合目标管理责任书，甲乙双方特签订安全生产综合目标管理责任书。一、劳动安全（25分，发生一起不得分）（1）、乙方全年不发生因工死亡、重伤事故，急性中毒事故；（2）、不发生重大及以上行车事故、责任死亡率为零；二、消防安全（20分，发生一起不得分）乙方全年不发生火灾事故，建立消防器材和设施安全台帐，每月对消防装置、灭火器具等进行逐项检查并做好台帐，消除安全隐患。三、安全管理（30分，月考核不合格扣3分）（1）认真贯彻、执行安全生产法、消防法、道路交通安全法等法律、法规，落实有关规定；（2）对本单位事故隐患（包括劳动、消防、交通安全、工程安全、治安）应建立相应档案，及时整改，危及人身安全和重大财产安全事故的隐患自发现之日起，立即上报、整改，以确保人身和财产安全；（3）发生事故不隐瞒、不谎报，发生死亡、重、特大或急性中毒及火灾事故24小时的快报率为1%；（4）每月开展安全自查，积极参加收费站和上级部门组织的安全会议。四、具体落实（25分，月考核不合格扣3分）（1）班组：班长（或代理班长）为当班期间本班组收费区域安全管理第一责任人，严格做好晚、早班期间食堂安全管理工作，负责抓好当班期间的各项安全工作，发现安全隐患及时上报，不发生各类票证，备用金，印章等的遗失。（2）站务：站务人员要根据本岗位职责做好安全工作，协助有关部门对各类安全隐患进行整改。（3）值班站务：值班站务为值班期间本收费站安全管理第一责任人，全面负责本收费站各项安全工作，加强巡查，发现安全隐患及时提出要求整改或及时上报。（4）班车驾驶员：班车驾驶员为行车期间安全管理第一责任人，负责做好收费站员工的接送工作，做到不疲劳驾驶，不酒后驾车，不开赌气车和英雄车，确保不发生上述一（2）安全事故。（5）保安：保安协助收费站做好各项安全管理工作，上班期间要加强巡逻和检查，特别注意收费区域内是否存在安全隐患，发现异常情况及时上报有关人员。协助站安全管理员做好安全隐患的排除工作。（6）安全管理员：我站安全管理员为电工兼任，除做好水电方面的本职工作外，负责本站各项安全管理的日常工作，加强安全巡检，及时消除安全隐患，加大安全培训力度，普及安全知识。五、双方责任为实现上述目标，甲乙双方必须采取措施，各自履行下列职责。甲方责任：1、及时传达贯彻上级部门的安全生产工作指示，适时部署安全生产任务；2、对安全生产工作及时帮助指导，适时进行安全监督、检查；3、对检查的情况及时反馈给乙方，并帮助乙方对不足之处进行整改；4、负责对乙方的责任制贯彻、执行情况进行半年和全年考核。乙方责任：1、认真贯彻和遵守安全生产法、消防法、道路交通安全法、劳动法、浙江省劳动保护条例等法律法规和“安全第一、预防为主”的方针，保证责任制各项指标的落实、完成。2、开展和参加各种形式的安全生产宣传教育，提高员工的安全素质，增强安全意识。3、在责任范围内开展安全检查，对事故除患及时上报或整改。六、考核等级及处罚上述安全目标和责任书中规定的各项要求，在次年一月由甲方对乙方进行考核，考核分合格、不合格两档。85以上为合格，分数高者在各项评比中优先考虑。85分以下为不合格，不合格的，取消当年参与年终各项评比，并予以相应的行政处罚。七、考核期限：二0xx年一月一日到十二月三十一日止。八、本责