全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
事务文书:_登杆作业指导书单位:_部门:_日期:_年_月_日第 1 页 共 5 页登杆作业指导书1、范围本指导书针对国网技术学院10KV架空配电线路登杆训练工作编制,仅适用该项目工作。2、引用文件国家电网公司颁发的配电线路运行第二十二章配电线路巡视、操作。第二十三章架空配电线路的缺陷处理。国家电网公司电力安全工作规程(线路部分)按照SD292架空配电线路及设备运行规程的规定填写3、作业停电时间培训学员熟知登杆作业方法,安全措施、安全注意事项等方面教育后方可进行等杆工作。登杆工作时,应有专人监护。所有培训学员必须具备登杆作业的基本技能,熟知电力安全工作规程的相关知识,并经安规考试合格,经医师鉴定无妨碍工作的病症。(1)培训师办理工作票,召开班前会,进行三交代,三检查(2)培训师和学员穿工作服、工作鞋、戴安全帽,学习作业指导书、每班分组。(3)现场布置安全围栏几警示牌1、所有培训学员必须精神集中、高度的责任心;2、对每个动作一丝不苟。3、交代现场安全措施,现场考问讲解;严禁私自登杆;4、训练时应有专人负责监护(培训师)(2)由培训师进行演示和讲解动作要领和安全注意事项(3)学员根据分组开始登杆训练,一人登杆一人监护(4)根据电杆的粗细调节脚扣的大小,使脚扣牢靠地扣在电杆上(5)穿脚扣时,脚扣带的松紧要合适,防止脚扣在脚上转动或滑脱(6)登杆时,应用两手掌上下扶住电杆,上身离开电杆(约350cm左右),臀部向后下方坐,使身体成弓形。当左脚向上跨扣时,左手同时向上扶住电杆,右脚向上跨扣时,右手同时向上扶住电杆。(7)当脚扣可靠扣住电杆后(方法:用力往下蹬,使脚扣与电杆扣牢),再开始移动身体;(8)登杆时,步幅不要太大(9)快到杆顶时,要注意防止横担碰头,到达工作位置后,将脚扣扣牢登稳,在电杆的牢固处系好安全带,即可开始工作。(10)下杆时,注意身体平衡,动作舒缓。工作负责人(培训师)在学员登杆中应不间断监护,及时纠正学员的不规范动作和不安全行为。工作负责人离开现场时,应临时指定负责人,并设法通知全体培训学员。1、作业结束后,工作负责人(监护人)现场工器具进行清点,回库。2、阶段作业结束后对培训效果进行测试,点评。1、列队清点人数,宣布培训结束,任何人不得擅自登杆作业。2、清点工具材料,清理作业现场。第 4 页 共 5 页百日安全活动承诺书通过认真学习集团公司机关党委下发的xx11号关于在百日安全决战活动中充分发挥党组织和党员作用的通知文件精神,作为企业的一名岗位技能培训人员,我深刻认识到安全不仅仅是从自身做起,在对员工岗位技能培训的同时还要加强对安全生产教育,树立安全第一的方针,争做安全生产带头兵。在行动上,我要从自身做起,积极参加党组织的有关安全生产各项活动,按照机关党委要求,将百日安全决战落实到第一项具体工作。为了加强关于在百日安全决战活动中充分发挥党组织和党员作用的通知文件,切实履行企业百日安全生产责任和义务,做好企业各项安全生产工作,做出如下承诺:1、认清当前集团公司的安全形势,树立安全重如泰山、安全管理人人有则的意识。不断提升自身的素质,以高度的责任心来对待百日安全决战活动。2、按照公司安全生产工作的要求,严格执行公司的安全生产规章制度,严格执行安全操作规程。3、积极督促公司所属各单位对员工进行安全生产教育培训,在培训中让员工熟悉公司的安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,提高安全意识。认真学习和严格遵守规章制度、劳动纪律、不违章作业,并劝阻、制止他人违章作业。正确分析、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026四川宜宾市三江新区增量政策性岗位招募60人笔试备考题库及答案详解
- 江铜产融(融资租赁)2026年度第七批次社会招聘笔试备考题库及答案详解
- 2026年澜沧现代农业发展集团有限责任公司社会招聘(5人)笔试备考试题及答案详解
- 2026年郑州市管城回族区公开招聘公益性岗位人员65人考试备考试题及答案详解
- 2026温州坚强新能源发展有限公司招聘财务总监1人考试模拟试题及答案详解
- 2026年阜阳市颍州区工会人员招聘考试备考题库及答案详解
- 2026年8月宜宾市兴文县增量政策性岗位公开招募37人笔试备考试题及答案详解
- 2026年绍兴市粮油质量检测站有限公司招聘工作人员3人笔试模拟试题及答案详解
- 2026年无锡市新吴区农村订单定向培养医学生招聘19人考试参考题库及答案详解
- 2026年库车市招聘市属国有企业工作人员(62人)笔试模拟试题及答案详解
- 2026年高考广西卷物理高考真题(解析版)
- 2026高考大纲正式版理科数学
- 公司档案管理办法及实施细则
- 广东省佛山市2025-2026学年高一下学期期末考试化学试卷
- 高密度集成电路制造环境紧急预案
- 2026年北京公务员考试《行测》考试试题及答案
- 高血压患者的健康教育内容
- 餐厨垃圾车收运工作制度
- 北京市2025国家能源局信息中心招聘应届毕业生2人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
- 水洗砂、碎石采购方案投标文件(技术标)
- 上海高校分类评价指标(试行)
评论
0/150
提交评论