（山东专用）高考政治复习经济生活第二单元生产、劳动与经营第五课企业与劳动者课件新人教版.pptx

第五课 企业与劳动者,基础整合,考点突破,易错点拨,热点聚焦,基础整合 基础梳理网络构建,基础梳理,一、企业的经营 1.公司的类型 (1)现代企业的组织形式 企业:以 为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织。 公司:依法设立,有独立的法人财产,以营利为目的的 。 是企业的主要组织形式之一。,营利,企业法人,公司制,(2)公司的类型:我国法定的公司形式有两种,即 公司和 . 公司。 结构:公司可以设立分公司。设立 ,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。 权利:公司的 受法律保护,不受侵犯。 义务:公司从事经营活动,必须遵守 、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。 (3)公司的组织机构 决策机构:股东会或股东大会及 。 执行机构:董事会聘用的 。 监督机构: 。,有限责任,股份有限,分公司,合法权益,法律,董事会,经理,监事会,2.企业的经营与发展 (1)直接目的: 。 (2)企业经营成功的因素 制定正确的 。 提高 能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。 诚信经营,树立 和企业形象。 3.企业兼并与企业破产 (1)企业兼并 含义:是指两家或更多的独立的企业合并组成一家企业,通常由一家占优势的企业吸收一家或更多的企业。,利润,经营战略,自主创新,良好的信誉,意义:经营管理好、 好的优势企业,兼并那些相对劣势的企业,可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力, ,提高企业和整个社会的 效率,有益于促进国家经济发展。 (2)企业破产:对长期 、资不抵债而又扭亏无望的企业,按法定程序实施 结算的经济现象。 二、新时代的劳动者 1.劳动和就业 (1)就业的意义 就业是最大的民生。就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的 和 。,经济效益,以优带劣,资源利用,亏损,破产,物质财富,精神财富,劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。同时,劳动者就业,有利于其实现自身的 ,丰富精神生活,提高精神境界,从而促进人的全面发展。 (2)促进就业的措施 党和政府:坚持以人民为中心,抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,坚持 战略和积极就业政策,鼓励创业带动就业,提供全方位公共就业服务,破除妨碍劳动力流动的体制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。 劳动者:树立正确的就业观念,树立 观、 观、 观、多种方式就业观。,社会价值,就业优先,自主择业,竞争就业,职业平等,2.依法维护劳动者权益 (1)内容: 和选择职业的权利; 的权利;休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 (2)原因 是社会主义制度的 。 是保障劳动者 的前提。 是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者 和创造性的保证。 (3)措施 制度保障:着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响 的制度障碍和就业歧视。,平等就业,取得劳动报酬,本质要求,主人翁地位,积极性,平等就业,基础:劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的。 重要保证:实行 ,依法签订劳动合同。 具体要求:劳动者要增强权利意识和法律意识。 途径:通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。,劳动合同制度,网络构建,考点突破 精讲考点典题例练,考点一 生产的微观主体企业,考点透析,1.企业,2.公司 (1)含义:公司是依法设立的,有独立的法人资产,以营利为目的的企业法人。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。 (2)类型:有限责任公司和股份有限公司。 (3)组织机构 决策机构(股东会或股东大会及董事会,前者是权力机构,后者对前者负责):负责处理公司重大经营管理事宜。 执行机构(董事会聘用的经理):负责组织实施公司的日常经营管理事宜。 监督机构(监事会):对董事和高级管理人员的工作进行监督。 (4)优点:机构之间权责明确、互相制衡,可以有效地提高公司的运行效率和管理的科学性,使公司的发展具有充分的活力。,多角度分析公司现象 从企业的组织形式看,公司制是企业的主要组织形式之一;从所有制结构看,混合经济成为一种趋势;从投资融资角度看,要重视股票和股市的作用;从分配角度看,要健全多种分配方式;从市场经济角度看,要健全各种资本市场;从对外开放看,涉及资本全球化和引进外资、对外投资问题。,方法技巧,3.多角度认识和把握企业经营,4.企业兼并与企业破产,命题探究,命题角度1 企业的经营战略 【典例导引】 (2018全国卷,13)企业聚焦品牌管理和供应链管理,控制产品企划和营销网络,将“设计、生产、运输配送”环节外包,与供应商、加工商和物流企业建立联盟,通过联合开发产品、数据共享,加快市场反应速度。该模式体现的企业经营理念是( ) 整合上下游资源,实现优势互补 通过专业化分工,提高效率 通过兼并收购,扩大企业规模 增加市场份额,提高利润率 A. B. C. D.,解析:A 符合题意,题干中企业将“设计、生产、运输配送”环节外包,能够发挥各个环节的优势,合理整合上下游资源,通过专业化分工,提高效率;不符合题意,材料没有体现“兼并收购”以及“增加市场份额”。,【强化训练】 (2018山东青岛质检)2017年,我国中央企业集团公司及各级子企业基本上完成了公司制改制。中央企业及各级子企业中混合所有制企业户数占比达到68.9%,其中2017年中央企业新增混合所有制企业户数超过700户,通过资本市场引入社会资本超过3 386亿元。中央企业转让部分股权、增资扩股有利于( ) 吸引社会资本回归实体,降低金融风险 发挥社会资本主导作用,激发市场活力 完善央企法人治理结构,提升运行效率 巩固我国基本经济制度,巩固国有经济主体地位 A. B. C. D.,解析:B 本题主要考查企业经营、融资。中央企业转让部分股权、增资扩股有利于吸引社会资本回归实体,降低金融风险,也有利于完善央企法人治理结构,提升运行效率,正确;中的“主导”说法错误;在我国国民经济中,公有制经济占主体地位,错误。,命题角度2 企业经营成功的因素 【典例导引】 2018天津卷,14(2),节选阅读材料,回答问题。 随着中国特色社会主义进入新时代,国有企业的中流砥柱作用日益突出,国企改革也站到了新的历史节点上,翻开了新篇章。 联通集团混合所有制改革是首例中央国有企业层面的混改。混改后,联通集团对中国联通的持股比例从原来的63.7%降到36.7%,仍是大股东但不再处于绝对控股地位,腾讯、百度等民企成为新的战略投资者;新成立的董事会吸收民营企业代表参与企业经营决策,优化了经营管理机制;中国联通向7 000余名核心员工授予占总股比2.7%的股票,调动了最核心要素的积极性;联通与新的战略投资者在云计算、物联网等领域开展战略合作,培育了创新发展新动能。国企民企以混改“联姻”,改出了国有资本、非公有资本融合发展的新优势。 结合材料,运用经济生活知识说明联通是如何通过混改形成新优势的。,解析:细读材料,列举该企业混合所有制改革的措施,联系企业的经营与发展的知识,从资本融合、调整企业治理结构、实行分配激励机制改革、创新等方面来说明混改形成的新优势。,答案:(1)通过资本融合,放大国有资本的功能,增强企业实力;实现不同所有制资本之间取长补短,相互促进。 (2)通过调整企业治理结构,提高企业的运行效率和管理的科学性。 (3)通过分配激励机制改革,调动员工的积极性,激发企业活力。 (4)通过技术合作,提高企业创新能力。,【强化训练】 (2018江苏卷,11)某企业依托“互联网+智能制造”智能管理系统,成功解决了规模生产和需求差异化的矛盾,产品遍布全国并远销30多个国家和地区,从一个名不见经传的企业一跃成为行业翘楚。材料表明,该企业的成功得益于( ) A.实现了供需的有效对接 B.实施“走出去”战略 C.塑造了良好的企业形象 D.注重产品的品牌效应,解析:A A正确,材料强调某企业成功解决了规模生产和需求差异化的矛盾,使生产能有效针对需求,实现了供需有效对接,从而不断发展壮大;B、C、D排除,材料没有体现企业实施“走出去”战略、塑造良好的企业形象和注重产品的品牌效应。,考点二 劳动者,考点透析,1.就业的意义,2.就业的措施 (1)国家 从根本上说,要大力发展生产力,促进经济发展,提供更多的就业岗位,这是解决就业问题的根本途径。,坚持以人民为中心,抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,坚持就业优先战略和积极就业政策,鼓励创业带动就业,提供全方位公共就业服务,破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。 完善扶持创业的优惠政策,形成政府激励创业、社会支持创业、劳动者勇于创业的新机制。 完善社会保障制度,为深化改革和扩大就业提供保障。 (2)企业:应遵守法律法规,诚实守信,积极承担社会责任,维护劳动者的合法权益,建立和谐的劳动关系。 (3)劳动者:应树立正确的就业观,坚持自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观;努力学习,提高技能和素质,积极主动地适应劳动力市场的需要;发扬创业精神,实现自主创业。,快速区分四种就业观念 (1)自主择业观发挥主观能动性,不等不靠。 (2)竞争就业观提高自身素质。 (3)职业平等观职业无高低贵贱之分。 (4)多种方式就业观就业门路不拘一格。,特别提示,3.依法维护劳动者权益 (1)意义,(2)措施,命题探究,命题角度3 促进就业的意义和措施 【典例导引】 (2017全国卷,14)为实施精准扶贫方略,2016年我国对120万个贫困家庭的新增劳动力进行职业教育培训,实现一人长期就业,全家稳定脱贫。这一举措的依据是( ) 劳动者就业是社会存在和发展的基础 促进就业是我国分配制度的基本要求 职业培训促进就业,就业是民生之本 共同富裕是中国特色社会主义的根本原则 A. B. C. D.,解析:D 本题考查就业、社会主义市场经济的基本特征。对贫困家庭新增劳动者进行职业培训,可以促进就业,解决民生问题,正确;通过加强职业培训,促进贫困家庭就业,体现了共同富裕的目标,正确;物质资料的生产是社会存在和发展的基础,排除;促进就业是维护公平的基本要求,排除。,【强化训练】 (2018河北保定一模)纽约时报专栏作家麦瑞克阿尔伯提出,越来越多的年轻人选择多重职业和多元化身份。这些人在自我介绍中会用斜杠来区分,比如:律师/ 演员/ 制片人。于是,“斜杠”成了他们的代名词,“斜杠青年”的出现( ) 能激发劳动者的竞争意识,树立多种方式就业观 意味着收入分配方式将更加多元,收入将大幅增加 颠覆了单一雇佣制的劳动模式,引导劳动者培养多元技能 会导致人才频繁流动,不利于劳动力资源的合理配置 A. B. C. D.,解析:B 本题主要考查就业、劳动者。越来越多的年轻人选择多重职业和多元化身份,比如:律师/演员/制片人。可见,“斜杠青年”的出现能激发劳动者的竞争意识,树立多种方式就业观,也引导劳动者培养多元技能,正确;材料未涉及收入,排除;本身说法有误。,命题角度4 维护劳动者的合法权益 【典例导引】 (2018山东聊城一模)零工经济是共享经济的一种重要的组成形式,是人力资源的一种新型分配形式,是互联网时代流行的新的用工方式。它利用互联网和移动技术快速匹配供需方,在全职工作之外,增加一项临时工作。零工经济( ) 降低就业成本,大幅度提高劳动者的收入水平 增强劳动者就业的灵活性,也会带来劳动者维权的风险 有利于推动创新经济的发展,也给法律和政策的完善提出挑战 激发了人们的创造力,改变了当下劳动的性质和特点 A. B. C. D.,解析:C 本题主要考查就业、劳动者权益。零工经济可以增强劳动者就业的灵活性,但也会带来劳动者维权的风险;有利于推动创新经济的发展,但也给法律和政策的完善提出挑战,正确;中的“大幅度提高劳动者的收入水平”说法太绝对;说法错误,当下劳动的性质和特点未发生改变。,【强化训练】经理:“你今年才32岁,怎么已经有38年工作经验?”求职者:“毫不奇怪,那是因为加班过多的缘故呀!”上述幽默对话突出说明( ) A.我国劳动者的维权途径不畅 B.自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础 C.追求经济效益是企业经营的唯一目的 D.侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视,解析:D 材料没有涉及维权途径的问题,排除A;劳动者享受权利与履行义务是互为前提的,B错误;企业也要兼顾社会效益,C观点错误;题干说“那是因为加班过多的缘故”,说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视,故D符合题意。,易错点拨 点拨矫正走出误区,易错点1 错误理解企业含义 【典例1】 企业是以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织,追求利润是企业经营的唯一目的。( ),点拨:企业经营的直接目的是利润,但企业不能把追求利润作为企业经营的唯一目的。,【典例2】 企业是以向社会提供商品或服务为目的的政治组织。( ),点拨:企业是以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织。,易错点2 混淆有限责任公司和股份有限公司 【典例1】 有限责任公司最基本的特征是可以向社会公开募股集资。( ),点拨:有限责任公司是股东共同出资,出资形式既可以是货币也可以是实物、知识产权、土地使用权等,以公司签发的、不能流通的出资证明书作为股东的凭证。有限责任公司资本不必划分为等额股份,不能向社会公开募股集资。,【典例2】 股份有限公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。( ),点拨:有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。不管是有限责任公司还是股份有限公司,公司均以其全部资产对公司债务承担责任。,【典例3】 股东会是公司的决策机构,董事会是公司的执行机构。( ),点拨:股东会是有限责任公司的权力机构,股东大会是股份有限公司的权力机构,股东会或股东大会及董事会是公司的决策机构,董事会聘用的经理组成公司的执行机构,负责组织实施公司的日常经营管理事宜。,易错点3 错误理解企业的兼并和破产 【典例1】 (2018江苏卷7)处置僵尸企业可以避免我国国有资产流失。( ),点拨:僵尸企业并不一定是国有企业,处置僵尸企业“避免我国国有资产流失”表述绝对。,【典例2】 (2016浙江卷,26)破产和兼并有助于压缩企业规模。( ),点拨:企业破产和兼并是为了优化资源配置,并不是为了压缩企业规模,兼并有利于扩大优势企业的规模。,易错点4 错误理解劳动者的就业问题 【典例1】 (2017全国卷,14)劳动者就业是社会存在和发展的基础。( ),点拨:物质资料的生产是社会存在和发展的基础。,【典例2】 (2017全国卷,14)促进就业是我国分配制度的基本要求。( ),点拨:促进就业是我国宏观调控的目标之一,与我国分配制度无直接关系。,【典例3】 (2018江苏卷,9C)减税有利于激励劳动者自主创业。( ),点拨:国家对中小微企业的税收负担减轻,有利于促进我国非公有制经济的发展,从而有利于激励劳动者自主创业。,易错点5 错误理解劳动者的权益问题 【典例1】 劳动者享受权利是以劳动者履行劳动义务为前提的。( ),点拨:在我国,劳动者的权利和义务是统一的。劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的,自觉履行劳动义务,有利于维护劳动者权益,劳动者享受权利有利于劳动者自觉履行劳动义务。,【典例2】 (2012全国卷,27A)小明可以选择的维权手段有消费者协会调解、行政部门处理、仲裁机关仲裁、法律诉讼。( ),点拨:依据有关法律规定,当消费者的合法权益受到损害时,可以通过以下几个途径解决:与经营者协商和解;请求消费者协会调解;向有关行政部门申诉;提请仲裁机构仲裁;向人民法院提起诉讼。,热点聚焦 关注时政拓展视野,打造“双创”升级版 稳就业“礼包”频派发,1.为稳定就业,2018年以来财政金融政策支持创业、小微企业的措施不断。稳就业不仅要靠政策“礼包”支持,更要靠经济新动能、新兴产业的发展。这说明( ) 发展经济是解决就业的根本途径 财政金融政策保证就业 非公有制经济在解决就业中发挥着重要作用 劳动者要树立正确的就业观 A. B. C. D.,解析:B 稳就业更要靠经济新动能、新兴产业的发展,这说明发展经济是解决就业的根本途径,正确;为稳定就业,2018年以来财政金融政策支持创业、小微企业的措施不断,这说明非公有制经济在解决就业中发挥着重要作用,正确;中的“保证”说法错误;与材料主旨内容不符。,2.大众创业、万众创新的浪潮正在中国形成,并逐渐成为中国经济进入新常态的重要引擎。下列关于大众创业、万众创新的实现路径正确的是( ) A.简化行政审批手续推进创业便利化激发创新与创造活力实现创新驱动发展 B.加大创业财政支持实现劳动报酬增长尊重劳动知识人才营造公平竞争环境 C.搞好创业培训服务增加创