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规章制度：_浓缩机岗位安全生产职责单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 4 页浓缩机岗位安全生产职责一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。二、牢固树立安全就是生命的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。四、认真遵守交接班制度，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全生产。五、严禁在浓缩机走桥上存放物品，以防止掉入池内。六、严禁任何人在轨道上坐、卧、行、立或作业。七、运行时如出现压耙子、跳齿、断销子等故障时应立即停车，并向集控室汇报，再进行处理。八、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。九、做好本岗位的质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。十、做好交接班记录，完成领导安排的其他工作任务。第 2 页 共 4 页浙江建立工伤保险调剂金储备金制度记者28日从浙江省人力资源和社会保障厅了解到，浙江省给自己定下的目标是：必须在xx年年底前实行工伤保险市级统筹，并建立工伤保险调剂金和储备金制度，从更高层面保障支付能力。目前，浙江省各地正在积极推进工伤保险市级统筹工作，统一参保对象和范围、统一费率政策、统一基金管理、统一工伤认定和劳动能力鉴定办法、统一待遇政策、统一经办流程和信息系统，并建立工伤保险调剂金制度。浙江省人力资源和社会保障厅表示，除了工伤保险调剂金制度外，全省还要建立工伤保险储备金制度。即各统筹地从每月工伤保险基金收入中按5%的比例提取作为储备金，储备金历年滚存总额达到当年工伤保险基金应征总额的30%时不再提取储备金。这位负责人说，工伤保险调剂金、储备金制度，目的是为了提高工伤保险基金抗风险能力，各统筹地发生重大、特大事故，当年工伤保险基金入不敷出，累计结余不足支付时，就要动用储备金。浙江省人力资源和社会保障厅在其近期公布的一份通知中对职工住院治疗工伤期间的伙食补助费等标准予以了明确。其中，伙食补助费标准原则上按当地最低工资标准的35%确定。工伤职工选择到统筹地以外就医的，经报工伤保险经办机构同意后，所需的交通、食宿费原则上参照用人单位工伤保险统筹地机关事业单位工作人员差旅费开支规定执行。第 3 页
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