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文档简介

1 / 3 员工入职诺书 我，于年月日已被公司录取试用，试用期月，在部担任职务。为明确本人在工作期间之责任，我愿向公司作出以下承诺： 一、首先恪守诚信，我保证我所提供的个人简历、证件复印件真实、无误、绝无欺诈成份，且保证本人在前任公司未有任何违规行为或受任何不良处分。 二、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失 1-5 倍的罚款，或承担法律上的责任。 三、违反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求 。 四、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。 五、不得在外单位兼任或任职，不得设立含本人股份在内的公司，及不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。 六、不得损害公司利益，不得利用职务之便徇私舞弊，不得虚报报销费用。 七、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。 八、若因某种原因离开公司，必须提前十日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清2 / 3 楚，退交领用 物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人的连带责任。 九、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续，并同意履行第七项离职交接、清款事项。 十、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。 十 一、在离职后，不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为，不得在离职两年内直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源经营任何业务；若有违背，则愿承担一切法律责任。 十 二、担保人同意承担承诺人试用工作中由于过失或故意行为的连带经济赔偿责任。 承
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