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1 / 3 地区招商引资工作意见 各队、处、所，机关各科室： 为认真贯彻落实市委十二届三次全体会议和市十四届一次人代会精神，不折不扣完成市委、市政府下达给我局的招商引资任务，加快项目推进，为全市经济和社会事业实现新跨越作出应有的贡献，现结合我局实际，提出如下工作意见： 一、指导思想 以 “ 三个代表 ” 重要思想和党的十七大精神为指导，按照 “ 谋求大突破、实现新跨越，率先在苏北全面建成更高水平小康社会 ” 的发展定位，把招商引资作为打造 “ 实力、魅力、活力 ” 方略的重要抓手，全身心、大力度地投身 招商引资活动，明确目标，落实责任，全局上下总动员，确保完成XX 年市政府下达的招商引资任务。 二、目标任务 1、注册外资实际到帐 120 万美元。 2、引进园区 2000 万元以上项目 1 个。 3、帮扶新上 4 个年入库税收 3 万元以上的民营工业企业。 三、工作措施 1、强化组织领导。局成立招商引资工作小组，由王世平同志任组长，顾根东同志、曹阳同志任副组长，周立秋、2 / 3 姜奎志、许小锁、朱枝桂为成员。周立秋任办公室主任，姜奎志同志为副主任，负责信息收集、客商邀请、项目洽谈 、情况综合及日常工作。 2、全员发动，群策群力。局机关、治安大队、执法大队在编工作人员和环卫处、路灯管理所中层以上干部每人必须提供 1 条以上有价值的招商引资信息，每月 20 日前必须报局招商办汇总，对不提供信息的单位、部门和个人进行通报，且年终不得评为先进。招商引资工作成绩显著的，在年终评先评优、提拔使用中优先。 3、挂钩帮扶。选择有发展潜力的民营企业明确专人挂钩帮扶。 四、奖惩标准 1、同奖同赔，风险共担。局机关、执法大 队、治安大队在编人员，路灯所负责人以及环卫处全体中层以上干部每人从工资中拿出 600 元作为招商引资考核风险金，年底完成招商引资任务将全额返还，另外每人奖励 600 元。如不能完成，风险金不退。 2、提供信息奖。凡洽谈成功千万元以上项目，投资额在 2000 万元以上项目的奖信息提供人人民币 3000 元；投资额在 3000 万元以上的奖人民币 5000 元；投资额在 5000 万元以上的奖人民币 1 万元。奖金在项目开工之日兑付一半，另一半在项目投产之日兑付。 3 / 3 3、执法大队、治安大队、环卫处、路灯所主要负责人以及局机关 科室负责人年内要完成一个入园区、投资在 2000万元以上工业项目，或成功引入注册到帐外资 20 万美元，奖人民币 3000 元，年内新培植一个私营当年纳税 3 万元以上的工业企业，
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