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文档简介

1 / 8 企业承包经营合同书 订立合同双方 : 发包方 :_承包方 :_ 为深化企业改革 ,提高劳动生产率 ,依据全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例 ,经 _人民政府批准 ,将 _厂实行招标承包经营。由 _管理局、 _财政局、 _税务局、 _劳动局和中国工商银行 _分行组成 的 _工业发包委员会 和和为发包方 (以下简称 : 发包方。 )发包方通 过过规定的招标程序最终 确确定以 _为代表 的的 (个人、合伙人、企 、事业单位法人 )抽标 者者中标 ,作为本合同规 定定承包期限内_厂厂的承包方 (以下简称 : 承包商 )。双方协商 一一致辞 ,签订本合同。 第一章、总则 第第一条、招标承包经营 是是在坚持企业的社会主 义义全民所有制的基础上 , 按照所有权与经营权 分分离的原则 ,通过公开 招招标 ,选拔经营者 ,并 以以承包合同形式确定发 包包方、承包商、企业职 工工三者责、权、利关系 , 使企业真正成为自主 经经营 ,自负盈亏的社会 主主义商品生产者。 第第二条、承包经营期间 、本厂必须坚持社会主 义义方向 ,贯彻执行党和 国国家的方针、政策、法 规规、法令。 第三条 、承包经营期间 ,本厂 独独立核算 ,照章纳税 ,自自主经营 ,自负盈亏。 所所有制、原有行政隶属 关关系及财政、税收渠道 不不变。 第四条、承 包包经营期间 ,本厂必须 坚坚持生产 _产品 经经营方向 ,在此基础上 可可以实行多种经营。 第二章、承包期限、 形形式和主要指标 第 五五条、本厂本次实行招 标标承包经营的期限为 _2 / 8 年 ,即从 _ 年 _月 _ 日起至 _年 _月 _日止 。 第六条、本厂本 次次招标承包经营的形式 为为 :保上缴利润 ,保技 术术改造投资 ,职工工资 总总额与上缴利润挂钩的 承承包经营责任制。 第第七条、本厂本次招标 承承 包经营的形式为 :保 上上缴利润 ,保技术改造 投投资 ,职工工资总额上 等等级目标。具体如下 ; 第一款、以“包死 基基数、逐年递增、不足 自自补、超交分成”为原 则则 ,承包经营期间上缴 利利润总额为 _万 元元 ,其中 _年为 _万元 ,_ 年为 _万元 ,_年为 _万万元 ,_年为 _万元 ,。 第二款、承包经营期 间间 ,保技术改造项目完 成成 ,技术改造投资总额 为为 _万元 ,其中 _年为_万万元 ,_年为 _万元 ,_年年为 _万元 ,_年 为_万 元元 ,。 第三款 、承包经营期间 ,归还 银银行贷款总额为 _ 万元 ,其中 _年年为 _万元 ,_年为 _万 元元 ,_年为 _万元 ,。 第第四款、本厂企业上等 级级目标为 _年底 以以前达到国家 (市 )级 企企业标准。 第三章 、承包方的权利与义务 第一节、承包方的 权权利 第八条、承包 经经营期间 ,承包个人或 合合伙承包的第一承包商 ( 以下简称 :第一承包 人人 )为该厂法人代表 ,当当然厂长 ,享受厂长负 责责制和本合同赋予厂长 的的全部权利 ,并承担其 全全部义务 ,如企 、事业 法法人承包则由其指派的 承承包代理人 (公限一个 ) 作为本研制的法人代 表表 ,行使厂长的职权 ,并并代表承包方履行本合 同同。 第九条、承包 方方在承包期间 ,对本厂 的的经营管理有如下权利 : 3 / 8 第一款、有权按 国国家规定自主聘任副厂 长长及副厂级行政干部 ,组组成本厂领导机构 ,并 报报主管局备案 ,承包期 满满或合同解除后 ,该领 导导机构即告解体。 第第二款、有权决定本厂 的的机构设置、人事任免 和和专业技术人员的聘任 。 第三款、有机依 照照有关规定奖惩、招用 职职工和辞退违纪职工。 第四款、有权改革 本本厂内部分配制度 ,在 上上级核定的工资总额范 围围内有权自选工资形式 , 自定工资标准。 第第五款、有权根据实际 需需要购置新设备。 第第六款、在不违反本合 同同第四条的前提下 ,有 权权开发新产品。 第 十十条、承包方有权依据 本本合同规定 ,取得其应 得得的保法收入。 第 二二节、承包方的义务 第十一条、承包方在 承承包期间应尽义务如下 : 第一款、对本厂 的的物质文明建设和精神 文文明建设负有全面责任 。 第二款、必须依 照照国家有关规定 ,按期 如如数缴纳应缴纳的各种 税税、费和统筹基金。 第三款、必须按期完 成成本合同规定的各项经 济济技 术指标和各项附加 指指标。 第四款、在 承承包期间 ,应保证本厂 厂厂房设备的完好 ,并按 国国家规定 ,分类按比例 撮撮因定资产折旧基金和 大大修理基金 ,做到专款 专专用。 第五款、应 完完成国家给本厂下达的 知知项指令性。 第六 款款、应负责继续履行本 厂厂与其它单位已签订的 一一切有效经济合同 ,并 应应承担本厂与其它单位 一一切原有合法债权、债 务务。 第七款、自觉 接接受本厂党组织和本厂 职职工的监督 ,尊重和保 护护本厂职工的民主权利 , 定期向本厂职代会报 告告工作 ,听取职工的意 见见4 / 8 和建议。 第八款 、维护本厂职工的合法 权权益 ,改美 职工的劳动 备备件 ,在不数据提高经 济济效益的前提下 ,逐步 提提高本厂职工收 ,不数 据据改善职工福利待遇。 第十二条、承包方 须须以一定的自有资金做 抵抵押 (或担保 )。承包 方方的抵押金 (或担保金 ) 额为 _元。 第十三条、承包方必 须须全面履行本合同中应 由由承包方履行的全部条 款款。 第四章、发包 方方的权利和义务 第 十十四条、发包方的权利 如如下 : 第一款、有 权权维护国家利益和本厂 利利益不受损害。 第 二二款、有机监督本厂的 产产品经营方向。 第 三三款、对本厂有财务监 督督权、审计权和产品质 量量检查权。 第 四款 、有权按国家法律、法 规规和本合同规定维护本 厂厂职工的合法权益。 第十五条、发包方的 义义务如下 : 第一款 、不得违反本合同规定 , 干涉承包方的经营自 主主权。 第二款、不 得得平调本厂资产。 第第三款、必须按本合同 规规定保障承包方的合法 权权益。 第四款、必 须须全面履行本合同中应 由由发包方履行的全部条 款款。 第五章、承包 方方的收入 第十六条 、承包经营者 (系批承 包包个人、合伙承包的第 一一承包人、企、事业法 人人承包所指派的承包代 理理人 ,下同 ),在承包 期期间享受经营收 ,原有 工工资级别存入档案。本 次次承包结束后 ,承包经 营营者如不继续承包 ,按 国国家有关工资政策重新 核核定其工资经别。承包 经经营者在承包期间享受 本本厂职工的福利待遇 ,国国家规定的各种补贴照 发发。 第十七条、承 包包经营者在承包期间的 收收按与本合同规定的各 项项经济技5 / 8 术指标和各项 附附加指标挂钩考核的原 则则确定。 (附加指标系 指指 :销售收入、产品质 量量、安全生产、劳动生 产产率、资金利税率。此 项项指标按 _主管 局局每年下达的计划执行 ) 具体规定如下 : 第一款、承包经营 者者如完成本合同规定的 各各项年度经济技术指标 和和附加指标 ,其收入以 本本厂职工当年人均收为 基基数 ,所得是基数的两 倍倍 ,上缴利润每超当年 指指标 1%,再累加相当 基基数 _%的收入 , 直至基数的四倍。 第二款、发包方如认 为为承包经营作出特殊贡 献献时 ,可另给予特殊资 励励。 第三款、承包 经经营者因病、事假实际 工工作不足九个月 ,只发 给给预支生活费。 第 四四款、职工人均年收藏 的的计算范围按 _劳劳字 _号文件规 定定执行。 第十八条 、企、事业单位承包 ,如如超额完成本合同规定 的的各项年度经济技术指 标标和各项附加指标 ,其 单单位承包收为超承包指 标标上缴利润财政返还地 方方部分 的 50%,另外 550%归还本厂作为生 产产发展基金。 第十 九九条、承包方的收入每 年年底结算一次 ,年底结 算算之前 ,承包经营者只 能能按每月 _元的 标标准预支生活费 (不含 国国家规定的补贴 )。年 底底结算以和 ,承包经营 者者的个人收入和企、事 业业法人收入 ,由发包方 一一次发给。 第六章 、合同的变更、解除或 终终止 第二十条、本 合合同生效后即具有法律 约约束力 ,发包、承包双 均均不得随意变更或解除 。本合同需要变更或解 除除时 ,须经双方协商一 致致达成新的书面协议 ,在在新的书面协议未达成 之之前 ,本合同依然有效 。 第二十 一条、本 合合同履行期间 ,如6 / 8 国家 有有关政策与本合同签订 时时相比发包、承包任何 一一方利益受到重大影响 , 受影响的一方可以提 出出变更或解除本合同。 第二十二条、承包 方方如经营管理不善或经 营营决策严重失误 ,给本 厂厂造成重大损失或连续 两两年度未完成本合同规 定定的年度上缴利润指标 , 发包方有权解除合同 , 不负违约责任 ,并保 留留向承包方要求赔偿损 失失的权利。 第二十 三三条、发包方如违反本 合合同规定 ,干扰承包方 的的经营管理活动 ,使承 包包方无法继续经营下去 , 或使承包方的合法收 入入得不到保障 ,承包方 有有权解除本合同并要 求 发发包方承担违约责任。 第二十四条、由于 不不可抗力的原因使本合 同同无法完全履行或无法 履履行时 ,须发包、承包 双双方协商一致 ,可以变 更更或解除本合同。 第第二十五条、本合同规 定定的承包期满 ,发包承 包包双方的权利、义务履 行行完毕后 ,本合同自行 终终止。 第二十六条 、本合同期满三十日以 前前 ,承包方应接受发包 方方派出的审计机构对其 承承包情况进行审核 ,确 定定无误后 ,双方代表在 审审计意见书上签字后 ,承承包方方可离职。 第 七七章、违约责任 第 二二十七条、发包、承包 双双方应全面实际履行本 合合同 ,不履行或不完全 履履行应负违约责任。 第二十八条、承包方 如如未按期完成本合同规 定定的各项经济技术指标 和和各年度附加指标 ,应 承承担违约责任和相应的 经经济处罚 ,具体规定如 下下 : 第一款、承包 方方如未完成本合同规定 的的年度上缴利润指标 ,按按每降 1%扣减承包经 营营者个人预支生活费额 77%,直到扣减其档案 工工资额的 50%.7 / 8 第二 款款、承包方如未完成本 合合同规定的其它年度经 济济技术指标和各项附加 指指标 ,则由发包方酌情 相相应扣减承包经营者个 人人当年收入总额 ,但最 多多不超过其当年收总额 的的 _%.第三款 、承包经营者在本合同 解解除或终 止时如未完成 上上缴利润指标 ,除分别 按按本条一至三款扣减收 入入以外 ,还须以本人 (含含保人 )抵押金抵补 ,直直至抵清或全部抵尽为 止止。 第四款、企、 事事来法人承包 ,如未完 成成年度上缴利润指标 ,须须用本单位自有资金补 足足。 第五款、企、 事事业法人承包 ,如完成 年年度上缴利润指标 ,但 未未完成其各项年度经济 技技术指标和附加指标 ,则则由发包方酌情相应扣 减减承包单位超上缴利润 分分成收入 ,但最多不超 过过该收入的 _%. 第六款、本条第一至 五五款所指扣减数额和抵 补补数额 ,即为承包方违 反反本条所应缴纲的违约 金金额数。此项违 约金由 承承包方负责在违约的年 度度的次年三月底以前交 付付发包方 ,承包方对此 项项违约金如有滞纳行为 , 则须从滞纳之日起至 补补齐之日止 ,以天为单 位位按滞纳数额的万分之 三三向发包方支付滞纳金 , 此项滞纳金由承包方 自自理。 第二十九条 、发包方如违反本合同 第第二十一条的规定 ,应 承承担违约责任 ,赔偿违 约约给承包方造成的直接 经经济损失 ,并须向承包 方方支付其所造成的直接 经经济损失的百分之三的 违违约金。发包方的赔偿 金金和违约金应在违约年 度度的次年一月底以前交 付付承包方。发包方如有 滞滞纳行为 ,则须从滞纳 之之日起至补齐之日止 ,以以天为单位按滞纳数额 的的百分之三向承包方支 付8 / 8 付滞纳金 ,此项滞纳金 由由发包方自理。 第 三三十条发包、承包双方 发发生纠纷时 ,应按全 民民所有制工业企业承包 经经营责任制暂行条例 执执行。 第八章、附 则则 第三十一条、合 伙伙承包的原定第一承包 人人 (或企、事业法人承 包包的原指派承包经营者 ) 如发生意外事外事故 , 无法继续履行本合同 , 则由承包合伙人 (或 企企、事业法人 )另行推 选选 (或指派 )第一承包 人人(或企、事业法人 )另另行推选 (或指派 )第 一一承包人 (或承包经营 者者 ),经发包方认定 ,继继续履行本合同。 第第三 十二条、本合同期 满满后 ,如本厂仍实行招 标标承包

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