会计电算化岗位责任制开题报告-

1 / 4 会计电算化岗位责任制开题报告 ? 会计电算化岗位责任制开题报告 ?论文题目是会计电算化岗位责任制 这个题目的开题报告怎么写 求助 ！ 一、选题的目的、意义 实现会计电算化，是会计工作现代化的重要组成部分，也是会计改革的重要内 容，然而，从目前我国会计电算化的情况来看，会计岗位设置不合理是影响整个 电算化向深层次发展的主要原因之一，因为会计内容繁多，复杂，只有进行科学 的岗位分工，使之规 范范化，科学化并落实岗 位位责任制，才能使整个 会会计电算化系 统高效 ，协调的工作，会计电 算算化岗位责任制开题 报 告告 ?。 如果不及时地 调调整并建立起与之相适 应应的会计电算化岗位制 度度，使会计岗位分 工 ，责任尽可能地比较规 范范，科学，就无法保证 会会计工作的正常进行， 会会计电算 化在企业管 理理中的整体优势不能充 分分发挥，同时，对提2 / 4 高 财财务人员的素质也是不 利的。因此，在会计 电电算化下科学，地设置 会会计岗位，明确各岗位 的的责任是十 分有必要 研研究的。 二、基本内 容容 本文从多方面详细 的的描述了会计电算化岗 位位责任制。主要包括两 部部分。第一部分明确会 计计电算化岗位责任制的 必必要性，实现会计电算 化化工作的重要组成部分 ， 传统的会计工作岗 位位，是按照核算和管理 的的内容及工作性质来划 分分的，一般分为 会计 主主管，出纳，工资核算 ，往来核算，财产物资 核核算，资金核算，成本 费费用 核算，收入利润 核核算，编制报表和稽核 等等十个岗位，开题报告 会计电算化岗位责任 制制开题报告 ? (htt p:/)。 分 享享好文 各企业可以根 据据行业特点 业务繁简 ，企业规模，人员多少 等等情况，在掌握出纳人 员员不得兼收入，费用， 债债务帐簿的登记工作以 及及稽核工作和会计档案 保保管工作的原则下，可 采采用一人一岗，一人多 岗岗等形式。与传统的会 计计工作岗位相比，实现 会会计电算化以后，大大 减减轻了会计工作的劳动 强强度。一台电子计算机 完完成了过去几个人的工 作作，尤其是管理部门建 立立了计算机网络后，会 计3 / 4 计基本数据的来源渠道 和和方式，会计管理的操 作作形式等都发生了很大 的的变化，与之相应的会 计计工作的分工，各岗位 的的职责也发生了根本的 改改变原有的会计岗位分 工工已不适应目前电算化 工工作。第二部分研究了 会会计电算化岗位制实现 的的硬件条件，以及在岗 位位制实施过程中为保证 整整个系统正常安全运行 做做所应采取的一系列措 施施。其中包括对操作人 员员的管理，对操作过程 的的规范 ，以及审核，备 份份及操作日志等方面的 管管理。 本文运用定性 法法和综合分析法相结合 的的原则进行分析：定性 法法是找出被研究的对象 是是什么。本文的研究的 对对象是会计电算化。在 找找到研究对象的基本上 本本文运用了综合分析法 从从经济学等角度对我国 会会计电算化存在的问题 进进行了较为深层次的分 析析并得出了解决方案。 第一步，在期刊网、 优优秀硕博论文库、万方 数数据库等重要的中文数 据据库中检索有关企业内 部部控制问题的各种文献 。接下来，在常用的西 文文数据库中检索与关键 字字比较相关的西文文献 。在这两步的基础上， 初初步了解清楚 国内、外 关关于该问题的研究现状 ，并撰写出文献综述。 第第二步，根据研究现状 ，初步提出毕业论文的 研研究思路和拟解决的主 要要问题，同时交给指导 老老师审阅。在与指导老 师师的充分商议之后，初 步步提出毕业论文的研究 目目的和基本框架。