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文档简介

.招商部岗位职责招商主管：1. 明确公司的经营规划和招商目标，协助分管副总制定具体的招商营销计划并参与实施。2. 开展经常性的市场调研活动，及时掌握市场动态和行业信息，为公司的招商工作献谋献策。3. 充分掌握和灵活运用公司的有关招商政策和资源，扩宽招商渠道，积极宣传公司各项举措，主动、热情、耐心、准确的介绍招商项目，确保质量的完成招商任务。4. 加强与商户的沟通和联系，及时了解市场商户的经营状况和产品销售行情，充分发挥在业主、商户、市场之间的桥梁作用。5. 及时处理各类商务信息，严守公司商务机密。6. 根据公司的经营规划和目标，协助经理做好年度商铺租金的调整计划并落实到实处，并做好商铺合同的续签。7.负责本部门具体工作的执行方案的计划实施8.负责部门工作问题的分析，解决和反馈；9.负责本部门与其他部门的安排协调；10.负责部门工作落实进展的督促与管理；11.遵守纪律，爱岗敬业，严以律己，完成上级领导临时交办的其他工作。招商专员：1. 服从上级，尊重领导，遵守公司的各项规章制度，认真学习业务知识，努力提高个人的业务素质和综合能力。2. 主动、热情接待商户，耐心、准确介绍招商项目，严格按工作流程开展工作。3. 明确公司的经营规划和招商目标，保质保量的完成领导交办的招商任务。4. 加强与商户之间的沟通和协调，熟悉掌握市场内部商户及其经营情况，为领导决策提供基本的市场信息。5. 增强经营意识、服务意识、责任意识，宣传招商政策、严守商务机密。6. 及时做好商铺商户资料的收集、整理和归档。7. 负责合同的签约，催其费用的缴纳。8. 爱岗敬业，遵章守纪，完成领导交办的其他任务。招商租控：1. 严格执行公司各项规章制度，服从管理。2. 负责完成分解下的招商任务。3. 负责合同的签约，催其费用的缴纳。4. 收集、整理、归纳客源信息资料，为部门招商人员、领导决策提供参考。5.负责部门会议组织、记录、签发；6.负责部门文档的归类管理；负责协助上传下达工作；7.负责皮革城市场部分商铺钥匙的保管及部门财物管理
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