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公司法对法人代表的规定内容是什么? 大家都知道对于一个公司来说肯定是会有法人的,有的时候法人会选出法人代表来帮助自己分担事务。法人代表其实就是法人的左膀右臂。对于法人公司法当中是有相关的约束规定,法人代表公司法中也有相关规定。公司法对于法人代表的规定是法人代表只能够有一个人,可以担任法人代表的人是董事长执行董事或者是经理,是由法人任命的。 大家都知道对于一个公司来说肯定是会有法人的,有的时候法人会选出法人代表来帮助自己分担事务。法人代表其实就是法人的左膀右臂。对于法人公司法当中是有相关的约束规定,法人代表公司法中也有相关规定。公司法对于法人代表的规定是法人代表只能够有一个人,可以担任法人代表的人是董事长执行董事或者是经理,是由法人任命的。依照公司法,可以担任法定代表人的是董事长、执行董事或者经理。法定代表人只能是一人,具体是谁由公司章程规定。第二、问:当法定代表人有年龄与学历要求吗?法定代表人必须是具有完全民事行为能力的公民,也就是说应当年满18周岁,且精神智力状况完全正常。至于在学历、职称、工作年限等方面则没有要求。第三、问:外国人可以当内资公司的法定代表人吗?可以。我国法律对法定代表人无国籍要求,登记时只需提交公司的任职证明和法定代表人的身份证明即可。第四、问:企业可以聘请员工当法定代表人吗?普通员工不行,如果员工同时也被任职为公司的董事长、执行董事或者经理可以担任法定代表人。第五、问:法定代表人一定是股东吗?法定代表人可以是股东,也可以不是股东。由谁担任法定代表人一般由股东或董事会决定。第六、问:哪些人不能当法定代表人?企业法定代表人登记管理规定:有下列情形之一的,不得担任法定代表人,企业登记机关不予核准登记:(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;(二)正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;(三)正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;(四)因犯有污贿赂罪、侵犯财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾三年的;或者因犯罪被判处剥夺政治权利,执行期满未逾五年的;(五)担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人或者董事、经理,并对该企业的破产负有个人责任,自该企业破产清算完结之日起未逾三年的;(六)担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人,并对该企业违法行为负有个人责任,自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的;(七)个人负债数额较大,到期未清偿的;(八)有法律和国务院规定不得担任法定代表人的其他情形的。第七、问:公务员可以兼任法定代表人吗?不行。老公司法第58条规定:“国家公务员不得兼任公司的董事、监事、经理。”2005年修订的新公司法虽然已经删去了该规定,但是公务员法第53条规定:“公务员必须遵守纪律,不得有下列行为:(十四)从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务;”第42条:“公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬。”据此,公务员不能兼任公司的法定代表人。第八、问:一人能否同时担任两个以上公司的法定代表人?一人担任多家公司的法定本身并不违反公司法,需要注意的是,由于法定代表人同时也是公司的董事或经理,应当遵守公司法关于董事、高级管理人员的任职要求,比如未经股东会同意,不得在两个竞争性的公司同时法定代表人。担任公司法人代表需要条件,有以下8点的不能担任公司法定代表人:1、无民事行为能力或者限制民事行为能力的;2、正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;3、正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;4、因犯有贪污贿赂罪、侵犯财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾5年的;因犯有其他罪,被判处刑罚,执行期满未逾3年的;或者因犯罪被判处剥夺政治权利,执行期满未逾5年的;5、担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人或者董事、经理,并对该企业的破产负有个人责任,自该企业破产清算完结之日起未逾3年的;6、担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人,并对该企业违法行为负有个人责任,自该企业被吊销营业执照之日起未逾3年的;7、个人负债数额较大,到期未清偿的;8、有法律和国务院规定不得担任法定代表人的其他情形的。我国法律实行单一法定代表人制,一般认为法人的正职行政负责人为其惟一法定代表人。公司法第146条规定了不得担任公司法人的董事、监事、高级管理人员的几种情形,作为法定代表人的董事长、执行董事或经理如果存在以上8点情形的则不能担任。可以看出公司法当中对法人代表的规定
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