全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 3 党员清正廉洁经验交流材料 在新的情势下坚持党的纯真性,要鼎力坚持党员、干部清正清廉,严厉执行清廉自律各项规则,果断查办糜烂案件,加大从泉源上防治糜烂任务力度,增强警示教育。 党员、干部清正清廉是坚持党的纯真性的主要内容,但在当时,有些党员干部为政不廉,糜烂景象在一些范畴易发多发,指导干部违纪违法问题依然严峻,这给党的纯真性带来了严肃应战。各级纪检监察机关必需实在 加加强任务感、责任感, 用用变革精力、立异思绪 、务实行动抓好反腐倡 廉廉任务,鼎力坚持党员 、干部清正清廉,果断 维维护党的纯真性。 坚坚持党员、干 部清正清 廉廉,必需强化清廉自律 。党员、干 部糜烂问题 的的发作,最先被打破的 是是清廉自律这道防地, 严严厉执行清廉自律各项 规规则是坚持清正清廉的 主主要包管。要具体落实 廉政原则,仔细执 行行指导干部申报小我有 关关事项等两项准则。要 教教育广阔党员、干部对 照照清廉自律各项规则自 查查自纠,完美对照反省 、廉政反省、述职述廉 、民主评断等准则。要 树树立组织提示机制,增 强强对清廉自律有关规则 执执行状况的监视反省, 增增强廉情监测和预警, 对对峙交心说话、诫勉说 话话、廉政提示等准则。 要要深化展开专项管理, 持持续整治指导干部违规 收收受礼金、有价证券、 付付出凭证、贸易预付卡 以以及违规建房或多占住 房房、生意和出租保证性 住住房等问题。 坚持 党党员、干部清正清廉, 必必需果断查办糜烂案件 。只要对峙党要管党、 从2 / 3 从严治党,加大查办案 件件力度,才干实时肃清 糜糜烂毒瘤,坚持党员、 干干部清正清廉。要坚持 查查办案件高压态势,落 实实 “ 四个严厉查办 ” 的 要要求,严厉查办发作在 指指导机关和指导干部中 贪贪污行贿、渎职不尽职 的的案件,严峻损害群众 好好处的案件;严厉查处 工工程建立、疆土资本、 矿矿产资本、国有企业和 金金融机构等范畴的案件 ;严厉查办违背政治规 律律 和组织人事规律的案 件件;严厉查办贸易行贿 案案件等。要树立实时揭 露露糜烂机制,疏通信访 告告发渠道,增强收集舆 情情任务,健全言论指导 机机制,完美 维护证人、 告告发人准则。关于群众 告告发案件要疾速查处, 实实时反应,维护群众参 加加反糜烂的积极性。 坚持党员、干部清正 清清廉,必需强化泉源管 理理。泉源管理是防治糜 烂烂,坚持党员、干部清 正正清廉的治本之策,要 对对峙变革立异、准则建 立立、阳光公开同步推进 ,打造泉源防腐任务新 格格式。加速推进要害范 畴畴变革立异,深化行政 审审批、干部人事、司法 、财税、投资、金融和 国国有资产监管等方面体 系系体例机制变革,推进 现现代市场系统建立。要 实实在增强准则建立和准 则则执行,仔细落实民主 集集中制、 “ 三重一大 ” 事事项集体决议计划准则 ;增强廉政风险防控机 制制建立,展开准则清廉 性性评价,推进当局绩效 审审核,加速社会信誉系 统统建立。具体推进公开 任任务,深化党务公开、 政政务公开、司法公开、 厂厂务公开、村(居)务 公公开和公共企事业单元 做做事公开,积极履行县 委委权利公开通明运转, 履履行工程建立范畴项目 信信息和信誉信息3 / 3 公开。 坚持党员、干部清 正正清廉,必需增强警示 教教育。展开警示教育是 加加强广 阔党员、干部拒 腐腐防变才能,坚持清正 清清廉的主要伎俩,必需 持持之以恒地抓紧抓实。 要要增强案件警示,展开 案案件分析、案件传递, 接接纳分层分类教育,用 身身边事教育身边人,加 强强教育针对性和实效性 。要增强纲纪警示,深 化化展开以案说纪、以案 说说法运动, 指导广阔干 部部、党员树立对司法和 规规律的敬畏之心,据守 做做
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年劳资员笔试题及答案
- 2025年橙子买卖合同 标准版 模板
- 2025年度安全生产工作情况报告供参考
- 2025劳务派遣合同(代缴社保)
- 2025年下半年哈尔滨市投资促进局招考政府雇员制工作人员易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025借款公司合同范本标准版
- 2025年下半年吉林长春莲花山生态旅游度假区事业单位招聘3人(4号)易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年下半年吉林省通化梅河口市志愿服务发展中心招聘6人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年下半年吉林省卫星应用研究院限公司公开招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年下半年合肥人才集团社招易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年村妇女主任个人述职报告范文
- 急诊科专科护理常规
- 材料化学专业生涯发展展示
- 2024-2025学年北京十四中七年级(上)期中语文试卷
- 平面设计专业职业规划
- 口腔医院礼仪培训课件
- 2024年商品混凝土运输合同(三篇)
- 管理经济学:理论与案例 第2版 课件全套 毛蕴诗 第1-14章 企业性质与环境、企业目标 -政府与企业
- 股权代持与股权合作协议书范本
- 医院肺功能室进修出科小结
- 智能医疗的法律与伦理问题研究
评论
0/150
提交评论