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工伤认定法律文书具体是什么 工伤认定法律文书具体是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为的书面形式，劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。 工伤认定法律文书具体是什么工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。工伤认定法律文书_：你(单位)于_年_月_日提交_的工伤认定申请收悉。经审查，符合工伤认定受理的条件，现予受理。(盖章)年月日注：本决定书一式三份，社会保险行政部门、职工或者其近亲属、用人单位各留存一份。编号：工伤认定申请不予受理决定书_：你(单位)于_年_月_日提交_的工伤认定申请收悉。经审查：_不符合工伤保险条例第_条_规定的受理条件，现决定不予受理。如对本决定不服，可在接到决定书之日起60日内向申请行政复议，或者向人民法院提起行政诉讼。(盖章)年月日注：本决定书一式三份，社会保险行政部门、职工或者其近亲属、用人单位各留存一份。编号：认定工伤决定书申请人：职工姓名：性别：年龄：身份证号码：用人单位：职业/工种/工作岗位：事故时间：年月日事故地点：诊断时间：年月日受伤害部位/职业病名称：受伤害经过、医疗救治的基本情况和诊断结论：_年_月_日受理_的工伤认定申请后，根据提交的材料调查核实情况如下：同志受到的事故伤害(或患职业病)，符合工伤保险条例第_条第_款第_项之规定，属于工伤认定范围，现予以认定(或视同)为工伤。如对本工伤认定决定不服的，可自接到本决定书之日起60日内向_申请行政复议，或者向人民法院提起行政诉讼。(工伤认定专用章)年月日工伤认定法律文书在有关部门的环节操作上是必定的要求，因此有关的当事人需要清楚具体的情况，尽量减少自己的权益损失，但是更为重要的是自己的权益维护需要
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