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文档简介

1 / 14 党委书记党建述职报告范文 党委书记党建述职报告参考 按照 YJBYS 基层党建工作的要求,在区委的领导和区委组织部的指导下,我带领区建设局班子成员,团结全局广大党员、干部、群众,抓亮点求突破,扎实推进党建工作,认真贯彻落实基层党建工作责任制,切实履行 “ 第一责任人 ”职责,发挥好 “ 一班之长 ” 的带头作用,使整体工作再上新台阶,重点工作实现新突破。现就一年来履行基层党建第一责 任任人职责的工作情况报 告告如下: 一、主要做 法法及成效 一、落实党 建建工作责任制,切实履 行行好第一责任人的职责 牢固树立“不抓基层党 建建是失职,抓 不好基层 党党建是不称职”的观念 ,召开局党委会专题研 究究制定党建工作思路、 规规划及措施办法,明确 党党建目标任务、工作考 评评机制和激励机制,坚 决决做到“三个坚持”: 一一是坚持带头履行书记 职职责。对党委研究决定 的的重点工作、决策决议 及及通过的事项,率先垂 范范、攻坚克难、狠抓落 实实,做到令行禁止、雷 厉厉风行,时刻为党员干 部部树立表率,敢于叫响 “向我看齐”的口号, 从从自身做起,抓典型示 范范,以点带面推动全局 党党建工作发展。二是坚 持持学习提高理论水平。 始始终加强自身学习,特 别别是党建知识学习,不 断断提高党的理论修养 , 不不断提高驾驭党建工2 / 14 作 大大局的能力。三是坚持 狠狠抓落实严肃纪律。把 党党建工作与业务工作同 研研究、同部署、同推动 ,全局上下严格落实党 要要管党责任制,一级抓 一一级,层层抓落实,确 保保党建各项工作抓早、 抓抓细、抓实,对出现问 题题以及任务完成不及时 、不达标的党员干部及 时时进行批评劝诫,分析 原原因、改进方法,加强 工工作纪律。 二、注重 党党建基础工作,发挥党 委委班子成员的龙头作用 一是加强学习,加快学 习习型班子建设。为努力 提提高局党委班子成员领 导导水平和执政能力,坚 持持领导干部每月集中学 习习时事政治,并撰写学 习习 心得,积极推进学习 型型党组织建设,以此为 重重点,营造人人皆学、 时时时能学、处处可学的 浓浓厚氛围,通过学习, 提提高全局党员干部的政 治治理论素养,提升全心 全全意为人民服务的意识 。 二是强化责任,提 高高党委班子的建设。坚 持持把党委班子建设作为 党党建工作的首要任务来 抓抓,通过加强党委工作 程程序规范化建设,严格 执执行民主集中制,对重 大大问题做到有主见不主 观观、能果断不武断,从 而而充分调动班子成员的 能能动性和积极性,突出 班班子的集体 领导地位。 推推动党内制度法规的完 善善和落实,不断提高党 委委领导能力和水平,下 大大气力抓 好党建工作责 任任制的落实,在班子内 部部,党委书记负总责, 分分管领导直接抓,班子 其其他成员结合分工抓好 分分管范围内的党建工作 ,认真落实党委各项工 作作制度,努力构建按制 度度管人、办事的工作机 制制,不断提高工作3 / 14 的能 力力和水平。三是加强党 委委议事和决策程序的规 范范。制定相关细则,围 绕绕决策、执行、监督三 个个重点环节,对议事范 围围、议事原则、议事形 式式以及执行、监督、纪 律律等进行更加具体的规 范范,使党委议事和决策 严严格按法定程序规范运 行行,确保党委议事和决 策策的科学化、民主化、 合合理化。四是狠抓干部 作作风建设,促进 干部行 为为的规范。在党委班子 建建设中,把作风建设作 为为一项重要内容来抓, 要要求班子成员带头转变 工工作作风,做给职工看 、带着职工干,一年来 ,班子成员求真务实, 认认真抓好各项工作,起 到到了很好的表率带头作 用用。五是严格标准,积 极极发展党员干部。坚持 入入党志愿和个别吸收的 原原则,坚持公示制、票 决决制、责任追究制“三 制制”,严把党员入口关 ,严格工作程序,成熟 一一个发展一个。从入党 申申请人到入党积极分子 ,确定发展对象吸收为 预预备党员和转为正式党 员员,每个环节都由党支 部部书记亲自把关,确保 程程序不走样、不变通。 全全年共发展预备党员 2 名名,按期转正 1 名。 六六是制度创新,建立党 建建工作长效机制。建立 考考核激励机制,评选基 层层组织建设优秀党员, 年年终进行专项表彰奖励 ,建立局党委会议制度 ,党员定期学习制度, 制制定领导干部、机关党 员员结对帮扶制度,推行 党党委、党支部书记抓党 建建促发展述职述廉测评 制制度,定期召开民主生 活活会制度,定期收缴党 费费制度,党员干部定期 培培训制度,各项制度规 范范上墙。这些制度的制 订订,使党建工作正规化 、制度化。 4 / 14 三、围绕 创创新活动内容,开展各 具具特色的主题实践活动 一是深入推进“创先争 优优” 活动,丰富活动载 体体。借鉴成功经验,局 党党委确定主题,落实载 体体,丰富内容,采取措 施施,开展了具体形式多 样样、发展主题突出、创 建建特色鲜明的主题实践 活活动,形成了推动发展 主主题突出、创建活动特 色色鲜明、比学赶超的生 动动局面为基层党建注入 了了新鲜的活力。二是将 党党建工作和业务工作紧 密密结合。把服务群众作 为为基层党建工作的根本 出出发点和落脚点,在工 作作实践中积极探索和创 新新工作机制,把党建工 作作与“民心工程”结合 起起来,通过示范片区提 质质改造、保障性住房、 市市政基础设施的维护修 缮缮等工作,切实解决群 众众所难,为 群众办实事 办办好事,充分发挥党组 织织的领导核心作用和战 斗斗堡垒作用。三是加强 党党员教育管理。不断加 强强党员干部教育培训和 管管理,努力提高党员干 部部的政治素质,坚持“ 严严”字当头,通过建立 健健全规章制度等方式, 对对党员干部进行规范化 、制度化管理,实现党 员员干部的工作作风明显 转转变,工作效率显著提 高高,党群、干群关系明 显显改善,树立党组织的 良良好形象。 二、存在 的的问题和不足 虽然我 局局基层党建工作取得了 一一定的成绩,但仍然存 在在一些不足和差距,主 要要表现在:财力有限, 虽虽在党建工作上有一定 的的投入,但仍不能 满足 形形势发展的需要,制约 了了工作开展 ;学习氛围 不不浓,思想观念有待进 一一步解放,工作指导5 / 14 尚 有有不科学的地方 ;围绕 创创先争优抓党建、促中 心心的方法和力度还不够 高高,在活动的形式、内 容容上的创新程度还不够 ;个别党员干部思想重 视视程度还不够高,抓党 建建工作热情不高,劲头 不不足。这些问题和不足 ,我们在下一步工作中 将将加大力度认真改进。 三、下步工作打算 在 今今后的工作中,按照区 委委的要求,我将一如既 往往认真履行好党委书记 的的职责,凝心聚力抓党 建建,抓好党建促发展。 围围绕领导班子好、党员 队队伍好、工作机制好、 工工作业绩好、群众反映 好好的“五好”目标,团 结结党委班子成员,改进 方方法,加压奋进,进一 步步落实党建工作责任制 ,完善制度,创新机制 ,强化党员经常性教育 和和监督管理,积极探索 党党员服务群众的长效工 作作机制,深入开展创先 争争优活动,促进党的基 层层组织建设上台阶、上 水水平。切实增强党的基 层层组织的服务能力,为 实实现全区经济又好又快 发发展作出自己应有的贡 献献 ! 县委党委书记党 建建述职报告 我县共有 441 个基层党委,其中 乡乡镇党委 23 个,县直 党党(工 )委 18 个,党 员员 39098 人。一年 来来,我认真履行党建工 作作第一 责任人职责,始 终终坚持 “ 围绕中心抓党 建建,抓好党建促发展 ” 的的工作理念,强化管党 意意识,落实管党责任, 提提升管党水平,全县基 层层组织功能明显增强, 队队伍活力不断激发,基 础础保障逐步夯实,经济 社社会科学发展、和谐发 展展、跨越发6 / 14 展效果明显 。现就本人一年来履行 基基层党建工作责任情况 汇汇报如下: 一、主要 工工作 一年来,我们紧 紧紧围绕中央、省委和市 委委的部署,结合实际, 抓抓重点,强基础,解难 题题,求实效,党建载体 有有特色,责任落实有力 度度,服务大局有成效, 基基层组织建设科学化水 平平全面提升,主要是在 “四建”方面 下了功夫 : 1、建强组织,增 加加活力。一是组织设置 全全覆盖。围绕农村产业 化化发展要求,创新农村 党党组织设置模式。以产 业业链条、产业集群为依 托托设置党支部,近年来 成成立了养殖、种植、加 工工专业合作社党组织 15 个 ;围绕产业 “ 多元 化化 ” 发展要求,创新 “ 两两新 ” 组织党组织设置 模模式。按照属地管理、 归归口管理、行业管理的 原原则,理顺党组织隶属 关关系,运用 “ 单独组建 ” 和 “ 联合组建 ” 相结 合合的形式,及时在条件 成成熟的“ 两新 ” 组织建 立立党组织。目前,全县 “ 两新 ” 组织共建立党 组组织 284 个,做到了 应应建尽建, XX 年发 展 非非公企业党员63 名。 同同时通过 “ 四抓 ”( 抓 组组建,健全体系 ;抓队 伍伍、夯实基础 ;抓载体 ,增强活力 ;抓示范, 彰彰显效应 ),进一步增 强强了 “ 两新 ” 组织党组 织织和党员作用的发挥。 二二是晋位升级同发展。 积积极开展以 “ 能人治村 、产业兴村、联建强村 ” 为主要内容的 “ 三村 工工程 ” ,着力筑牢基层 战战斗堡垒,增强村级组 织织集体凝聚力量。始终 把把 “ 能人治村 ” 作为加 强强基层组织7 / 14 建设的重要 举举措,通过能人兼职、 公公开选聘、邻村调剂、 外外地回请等方式,选优 配配强农村党组织书记。 切切实把产业兴村作为群 众众致富的有力抓手,以 传传 统优势产业为突破口 ,突出抓好 “ 五个十万 ” ,力争形成 “ 一村一 品品 ” 。扎实开展 “ 五联 共共建 ” ,通过组织联建 、公 益联办、文明联促 、困难联扶的方式,探 索索强化区域党建的新途 径径。今年来,指导全县 各各级党组织共选配 260 名能人兼任村支部第 一一书记,新建烤烟、油 茶茶、冬枣基地 40 多个 ,帮助 107 个 “ 较差 ” 党组织晋升为 “ 一般 ” 党组织, 117 个 “ 一一般 ” 党组织晋升为 “ 较较好 ”党组织。选择 8 个个村进行调研,因地制 宜宜坚持 “ 五小并举 ” : 培培育 “ 小组长 ” 、推广 “ 小科技 ” 、发展 “ 小 协协会 ” 、搞活“ 小流通 ” 、加大 “ 小投入 ” 。 三三是城乡共建大帮扶。 以以 “ 两共两互 ”( 组织 共共建、资源共享、党员 互互帮、城乡互助 )措施 为为抓手,深入推进 “ 双 联联双建 ”( 机关党组织 联联系农村党组织 、机关 党党员联系农村党员,携 手手共建社会主义新农村 、构建城乡统筹的基层 党党建新格局 )等活动, 推推进区域联动、城乡一 体体。组织县直机关结对 帮帮扶 100 个边远村、 贫贫困村、后进村, 100 个非公企业与 100 个个村 “ 结对共建、共同 发发展 ” 。 2、建优队 伍伍,发挥作用。一是抓 选选优配强。结合基层党 组组织分类定级结果,对 不不胜任现职的党组织书 记记及时进行调整,内部 暂暂时没有合适人选的, 从从县直机关、乡镇机关 和和站所选派 “ 第一书记 ” ,今年以来,已调整 不不合格基层党组8 / 14 织书记 222 人,其中村党组织 书书记 9 人。着力引导致 富富能手、返乡农民工、 退退伍军人、大中专院校 毕毕业生等农村优秀人才 向向党组织靠拢,并积极 培培养其加入党组织,按 照照现任村 “ 两委 ” 干部 1 : 1 比例,培养村 “ 两两委 ” 后备干部 3000 余人。二是抓发展培 训训。严把党员入口关, 着着力改善党员队伍结构 ,提升党员队伍整体素 质质。今年以来,全县组 织织非党积极分子培训、 入入党前培训等培训班 50 场 (次 ),培训对象 1 2000 余人,共发 展展预备党员 500 名, 其其中 35 岁以下党员 2661 人,女性党员 160 人。开展各级党员特 别别是农村实用技术培训 1130场次,培训农村 党党员 16000 余人。 同同时,着力加强农村基 层层党组织书记培训力度 , XX 年上半年,以 “ 深深入贯彻党的十八大和 十十八届三中全会精神 ” 、 “ 加强基层组织建设 、当好党组织书记 ” 和 “ 创新社会管理 ” 为主 题题内容,对全县 1800多位基层党组织书记 进进行了培训。三是抓作 风风改进。在农村无职党 员员中开展 “ 三定三带三 比比 ”( 定岗位、定职责 、定任务 ;带 头履行职 责责、带头致富帮困、带 头头遵纪守法 ;比贡献、 比比业绩、比形象 )活动 ,设置了思想政治、经 济济发展、党 (村 )务监 督督、公共事务等四类和 科科技示范岗等 20 多个 岗岗位,一年来,有 150000 余名无职党员设 了了岗定了责,为群众兴 办办实事 20000 余件 。大力加强党员干部作 风风建设,机关党员干部 ,上至县委书记,下至 乡乡镇站所干部,都联系 了了一个村或企业或本部 门门下属单位,全县所有 村村 (社区、居委会 )、 企企业都有9 / 14 党员干部联系 。党员干部自带生活用 品品、劳动工具、学习资 料料,与群众同吃同住同 劳劳动 ;定期进驻群众 工 作作站,面对面开展群众 工工作,收集社情民意, 化化解矛盾纠纷 ;每个单 位位年内至少为联系点办 成成 1-2 件实事,每名 党党员干部至少帮助群众 解解决 1 个以上具体问题 ,今年以来,全县机关 事事业单位共为农村和企 业业兴办各类实事 1500 余件,解决各类具体 问问题13500 余个。 3、建好阵地,夯实 基基础。一是全力推进村 级级组织活动场所 “ 清零 ” 工程。我们做到了 “ 三三个坚持 ” :坚持一把 手手主抓,坚持多条腿走 路路,坚持全方位管理, 明明确各级一把手负总责 ,采取新建、改建、购 买买、整合等多种建设方 式式和县财政主体投入、 职职 能部门援建、机关事 业业单位援建、党员群众 义义务投工投劳、社会各 界界捐资帮助等多种筹资 形形式,严把规划规模关 、质量安全关、规范使 用用关,全力推进 “ 清零 ”工程。进一步加大对 村村级活动场所清零投入 力力度,采取 “ 财政补一 点点、县直单位援一点、 村村级组织自筹一点 ” 的 办办法,筹集资金 1200 多万元,新建示范性 村村级组织活动 场所 43 个个。其中示范性村级组 织织活动场所 33 个。二 是是高标准建好党建示范 点点。围绕基层党建工作 示示范点创建目标 (有高 标标准的活动场所、有氛 围围浓厚的宣传阵地、有 系系列特色载体活动、有 整整套基层 党建工作资料 、有可供参观的现场 ),以服务基层10 / 14 为 “ 支点 ” ,以强基固本为 “ 杠 杆杆 ” ,以开拓创新为 “ 动动力 ” ,高标准开展党 建建示范点创建工作,不 断断提升基层党组织堡垒 功功能,提升党员干部队 伍伍活力。一年来,全县 共共创建省级示范点 55 个个、市级示范点 66 个 、县级示范点 150 个 。非公有制企业党建阵 地地达到了 “ 六有 ”( 有 牌牌子、有章子、有党旗 、有制度、有台账和有 一一 定数量的党报党刊 )标标准。三是全方位构建 党党建网格化管理平台。 大大力推行基层党建网格 化化管理,县委出台了 关关于推行党建工作网格 化化管理的实施方 案 (祁祁办通 XX43 号 ) ,成立了县基层党建 网网格化管理工作领导小 组组,建立健全了联席会 议议制度和督查考核评价 制制度,形成了县委统一 领领导、组织部门牵头抓 总总、有关部门密切配合 、社会各方共同参与的 党党建工作网格化管理平 台台。组织召开全县性联 席席会议 2 次,派出工作 组组 20 多次,深入各地 各各单位指导开展党建网 格格化管理工作。目前, 全全县共划分一级网格 23 个,二级网格 910 个个,三级网格 10340 个,建立各 类台账 5000 余册,录入各类数 据据 120000 多条, 为为形成基层党建城乡一 体体化、信息数字化、管 理理科学化的大党建格局 奠奠定了基础。 4、建 立立机制,强化责任。我 们们始终把建立完善基层 党党建工作制度建设作为 提提升党建工作科学化水 平平的根本保证,着眼于 建建立权责明确、运转协 调调的基层党建工作运行 机机制。一是县委出台了 关于进一步完善基层 党党建工作考核办法的11 / 14 通 知知,进一步细化基层 党党建工作考核内容和考 核核标准,科学评价基层 党党建工作业绩,对排名 靠靠后的单位实行黄牌警 告告、重点管理、一票否 决决,直接与目标管理考 核核评先评优、党内评先 评评优、干部提拔使用挂 钩钩。二是建立健全村级 组组织建设 “ 抓书记、书 记记抓 ” 的工作机制,将 基基层组织建设作为村级 工工作和村支部书记绩效 考考核的重要内容,并与 误误工 补贴挂钩。继续完 善善党建工作“双述双评 ”机制。全面落实县级 领领导办示范村、乡镇党 委委书记抓联系示范点的 制制度,全县共建设了 35 个基层党建示范点 (新新农村建设示范片 ), 形形成了良好的示范带动 效效应。着力探索构建 “ 大大党建 ” 述职模式,将 产产业发展、计划生育、 环环境整治、社会管理等 九九项重点工作纳入党建 述述职范畴,全县 160 个个机关企事业党组织书 记记向县委递交了书面述 职职报告, 6 名党组书记 于于 12 月底在党建述职 测测评大会上 口头述职。 通通过建立健全相关制度 ,切实强化“ 抓好党建 是是本职,不抓党建是失 职职,抓不好党建是不称 职职 ” 的责任意识。 一 年年来,县委始终坚持把 加加强基层党建作为推进 经经济社会发展的重要保 证证,引领全县各级党组 织织和广大党员干部戮力 同同心,埋头苦干,顽强 拼拼搏,实现了基层党建 与与经济社会发展的互动 双双赢,保增长、保民生 、保稳定取得明显成效 。XX 年,全县完成亿 元元,增长 %;完成财政 总总收入亿元,增长 %, 其其中地方一般预算收入 亿亿元,增长 %;完成固 定定资产投资亿12 / 14 元,增长 %;实现消费品零售额 亿亿元,增长 %;城 乡居 民民人均收入分别增长 %和和 %。 二、几点体会 1、必须始终牢记责 任任。基础不牢,地动山 摇摇。我始终把基层党建 工工作放在巩固党的执政 基基础这样一个高度、放 在在全县经济社会发展的 龙龙头这样一个位置,牢 固固树立 “ 抓党建是本职 ,不抓党建是失职,抓 不不好党建是不称职 ” 的 责责任意识,做到了谋划 全全局工作时不忘基层党 建建,部署全局工作时不 忘忘基层党建,推动全局 工工作时不忘基层党建, 把把基层党建工作时刻放 在在心中。 2、必须时 刻刻抓在手中。我做到了 “ 四个及时 ” ,及时听 取取汇报,及时谋划研究 ,及时安排部署,及时 督督办落实。今年以来, 我我听取汇报和研究讨论 共共 20 余次,县委常委 会会研究基层党建工作共 6 次,在大小会议上安 排排基层党建工作共 6 次 ,同时,我采取签发 “ 书书记督办件 ” 、安排县 委委督查室督查、安排县 委委组织部和基层办落实 、召开调度会、在工作 中中亲自督促等形式来抓 基基层党建工作的具体落 实实。今年,已签发 “ 书 记记督办件

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