党支部队伍建设工作总结范文

1 / 4 党支部队伍建设工作总结范文 一、紧贴中心砺队伍，走能力提升之路大力提升党员干部素质 县工商局以建设学习型机关为抓手，开展大测试、大培育、大学习三大活动，营造了浓烈的学习氛围。县国税局对个人自学提出了五个一的学习指标，即：通读一本带队管理方面的书、写一篇如何当好班长的心得体会、进行一次党的基础知识自我测试、上一次党课、与群众谈一次心。县农发行通过 多多种形式的培训教育， 加加强员工业务素质，提 高高操作技能，窗口服务 形形象有了明显转变。县 地地税局紧贴税收实际， 以以岗位技能达标工程 为抓手，继续完 善 五五式一体业务技能培 训训模式，健全逢训必 考考、逢考必评、逢评必 奖奖的培训管理机制， 大大力推进 123 教 育育培训计划，引导党员 干干部进行网上学习。充 分分发挥先锋模范作用。 县县农行大力推进 党员 示示范岗 活动，成果斐 然然。县人寿公司在党员 中中开展 诚信营销员 、 柜员服务之星 、 和和 党员 一帮一 先 进进部门 创建活动。县 工工行以 发现典型，弘 扬扬先进 以身边的事 激激励身边的人 为主线 ，以正面激励为导向， 树树立了一批埋头苦干、 业业绩优良的员工典型。 县县信用联社扎实开展网 四学一推广 活动， 积积极培植宣传本单位 共共创和谐我先行 和 服服务发展我先行 的典 型型。不断激发党员队伍 活活力。县中行开展了 增增强2 / 4 党性原则，争做合 规规员工 主题系列活动 ， 先后举办我与合规 大大家谈演讲比赛、 道道德风险大讨论， 诚诚信铸永久，合规万年 长长诗歌撰写及合规 伴伴我行知识竞赛。县 人人保公司深入开展树 形形象、求满意、创佳绩 活动，通过创建文 明明单位、文明诚信 窗窗口和先进职工之 家家，进一步增强了队 伍伍的凝聚力和战斗力。 二、丰富载体育文化 ，走内涵发展之路 加 大大硬件投入，提供物质 保保障。 县烟草专卖局进 一一步完善了图书室、健 身身室、娱乐室、卡拉 ok 等硬件设施，为员工 开开展文体活动提供了物 质质保障。县信用联社在 原原有硬件的基础上，加 大大了添置和更新力度， 新新的工作与学习环境获 得得了员工的一致好评。 发发挥阵地作用，引领价 值值导向。县中行在内网 上上开辟了 党建之窗 、 企业文化 专栏， 将将每一位党员的服务格 言言公之于众，接受社会 群群众的监督。在北京奥 运运会期间，中行全力打 造造 奥运绿色通道 ， 不不断提高服务质量。县 人人行精心选编关于加强 党党性修养、加强党员自 身身建设的警句格言，在 主主要办公场所、服务窗 口口等宣传 阵地进行公示 ，倾力营造了做一名 合合格党 page 员，当一名优秀党员 的行业风尚、舆论氛 围围和人文环境，受到了 服服务对象的广泛好评。 延延伸行为触角，提升文 化化内涵。县地税局召开 摄摄影创作会，邀请摄影 爱爱好者3 / 4 进行采风，创作 了了一批高质量的反映地 税税工作和如东经济建设 的的作品，在省内外产生 了了一定的影响。县地税 局局还通过面向全社会征 集集，经过层层筛选确定 收获精彩为 如东 地地税之歌 ，通过组织 党党员干部职工学唱和传 唱唱，使得 忠诚、责任 、创优 的如东地税核 心心价值 理念更加深入人 心心。 三、立足实际建 制制度，走规范创新之路 完善工作机制。县审计 局局出台了涵盖行政管理 、行政执法、机关党的 建建设 3 个大项 39 个小 项项 291 个子条目的规 章章制度，并编印成册， 分分发机关每一个同志， 遵遵照执行。县物价局先 后后出台了学习制度、廉 政政守则、集体讨论制度 、考评考核等六项制度 和和配套措施，实行 一 岗岗双责 制度，把党的 组组织生活制度与价格工 作作有机结合。县粮食局 制制订的机关管理制度涉 及及政务公开等十大方面 ，有效规范了办事程序 ，促进了机关管理的有 序序进行。创新服务机制 。县信用联社 立足 想 客客户所想，急客户所急 的服务原则，实行了 首首问负责制、接待来访 制制、政务公开制、服务 承承诺制、限 时办结制。 县县人保公司制定出台了 新新的业务承保和理赔服 务务管理办法，切实落实 理理赔服务承诺，赢得了 客客户的一致好评。强化 监监督机制。县工行打造 防防腐屏障，建立了党风 廉廉政建设责任机制、教 育育机制、预警机制、防 控控机制、监督机制、奖 惩惩机制。县烟草专卖局 强强化党内监督制度，坚 持持企业党务公开制度。 县县建行切实贯彻落实 四四必访和五必谈 制制度，制定党4 / 4 务公开 制制度、党务公开责 任任追究制和党务 公 开开情况反馈制度。健 全全考核机制。县人寿公 司司制定公司综合考核 办办法，形成学习教育