领导作风建设典型-个人材料

1 / 3 领导作风建设典型 /个人材料 自开展领导干部作风整顿建设活动以来，市民政局按照省委和市委的统一安排部署，紧密结合自身实际，精心组织，周密部署，扎实开展领导干部作风整顿建设活动，在学习讨论阶段，抓出了特色，突出了亮点，取得了实效。一是开展 “ 力戒 假学 ” 大讨论，提高思想认识。为了防止作风整顿活动流于形式，走过场、一般化，确保作风整顿建设扎实开展，取得实效，市民政局着力从 “ 提高思想认识，激发内在动力 ” 上下功夫，针对 “ 理论学习年年搞，天天学，但为什么效果总不明显？ ” 问题，组织开展 “ 力戒 假学 歪风，确保 学习质量 ” 为主题的学习打假大讨论，通过列表现、析原因、论危害、明方向，克服了 “ 关系不大 ” 、 “ 重复学习 ” 、 “ 没时间学 ” 等错误认识，进一步统一了思想，提高了领导干部对理论学习和作风整顿重要性、必要性、紧迫性的认识，为作风整顿的深入进行打下了良好的思想和理论基础。二是紧密结合民政实际，拓展学习内容。 市民政局在作风整顿建设活动学习讨论阶段，除了学习必学篇目外，还紧密结合民政实际，选学了温家宝总理回良玉副总理在第十二次全国民政会议上的讲话、中国共产党章程、论共产党员修养、论语心得、你 在为谁工作等内容，丰富了学习内容，增强了学习效果。三是领导带头，率先垂范。市民政局领导班子成员在作风整顿建设2 / 3 活动学习中，喊响 “ 向我看齐，从我做起 ” ，带头领学辅学，轮流作中心发言、专题辅导。局党委书记、局长巫俊明作了领导干部作风整顿建设重在 “ 实 ” 字上下功夫的中心发言，并认真撰写了多篇学习心得，充分发挥了领导示范作用，当好了表率。四是始终坚持紧密联系实际，开展学习讨论。 市民政局在作风整顿建设活动学习讨论阶段，始终坚持紧密联系领导班子和领导干部自身的思想和工作实际，围绕“ 如何做一个心诚的人、心重的人、有心的人 ” 、 “ 如何做一个合格的民政干部 ” 、 “ 如何带头践行 八个方面的良好风气 ” 等主题，引导领导干部深入进行深入思考，积极进行讨论，切实做到理论联系实际，学有所思、学有所用、学有所获。五是坚持边学边查边改，不断改进作风。市民政局领导班子和领导干部在作风整顿建设活动学习讨论阶段，始终坚持边学边查边改，针对自查和干部群众指出的问题从现在做起，立即进行整改，立说立行，初步解决了一些存在的问题，领导干部学习意识、大局意识、服务意识、群众意识进一步增强，作风得到进一步改进。 六 是以 “ 惠民 ” 为出发点和落脚点，认真落实 “ 惠民 ”行动。在作风整顿建设活动学习讨论阶段，市民政局以 “ 惠民 ” 为出发点和落脚点，把开展领导干部作风整顿与抓好民政工作、落实惠民行动结合起来，切实践行 “ 以民为本，为民解困 ” 的民政宗旨，春节期间深入基层访贫问苦，走访慰3 / 3 问困难群众，为群众送温暖、办好事，不让一户困难群众因贫困而过不了年，切实让老百姓得到了实惠，感受到了党和政府的关怀。今年，市民政局还将进一步落实新建儿童福利院、新建困难群众法律援助中心、提高城乡低保标准、扩大医疗救助覆盖面、建立农村灾情信息员制度、进