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钦州五险一金缴纳比例是多少? 钦州五险一金缴纳比例总体如下:养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位8%,个人2%;工伤保险:单位1.0%,个人不缴费;失业保险:单位1.5%,个人0.5%;生育保险:单位0.8%,个人不缴费。 日常生活中,老百姓参保了每年都要缴一定的社会保险费,累积起来还是一笔不小的花费呢,这足以引起很多人的关注。2016年4月20日,广西壮族自治区南部城市钦州市人力资源中心正式下发通知,阶段性地降低社会保险费率。另外,还将生育保险和基本医疗保险合并,五险一金也将变为四险一金了,调整之后,钦州五险一金缴纳比例是多少?人们每个月交的钱会多还是少,福利水平是升了还是降了,到手的工资会有多大的影响?就由网站的小编来告诉您吧!钦州五险一金缴纳比例总体如下:养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位8%,个人2%;工伤保险:单位1.0%,个人不缴费;失业保险:单位1.5%,个人0.5%;生育保险:单位0.8%,个人不缴费。具体的变化自2016年5月1日起,降低社保费率两年:养老保险:企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省(区、市),将单位缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市),可以阶段性将单位缴费比例降至19%。失业保险:失业保险总费率在2015年已降低1个百分点基础上可以阶段性降至1%1.5%,其中个人费率不超过0.5%。以上两项,具体方案由各省(区、市)确定。工伤保险、生育保险、医疗保险:继续落实降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关政策规定。生育保险和基本医疗保险合并实施工作,待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。公积金:凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超过12%。同时,由各省(区、市)结合实际,阶段性适当降低住房公积金缴存比例。变化后所产生的影响:企业:可降低成本超过千亿元在当前社保负担较高的背景下,降低社保负担,成为政府为企业降低成本的一大实招。据统计,目前,全国大多数的省份均符合降低企业养老保险费率的条件,符合条件的地区,如果降费政策全部落实到位,预计每年可降低企业成本386亿元。失业保险按照各地总费率降低0.51个百分点来进行测算,每年可降低企业成本约300600亿元,如果再加上2015年先后降低失业保险、工伤保险和生育保险费率的有关政策,每年总计可降低企业成本1200亿元以上。个人:拿到手的工资可能变多对于降低社保费率,民众普遍担心的问题是,社保费率降低以后,参保人员的待遇水平是否也会下降?其实,人们大可以放心,这并不会影响社会保险待遇。从实际情况看,目前下调的多位单位缴费费率,涉及个人缴费费率下调的可能有失业保险和公积金,个人缴费少了,拿到手的工资自然就多了。有人也会担心,公积金调整了,买房子会不会因此受到影响?其实,在所有社保费率的调整里面,公积金缴存比例调整,应该是影响最大的一项,旦仅仅限于缴存比例高于12%的单位。如果没有买房的打算,那么缴存比例低一点也不错,至少每个人到手的钱会更多。但是一旦准备买房,那么公积金总额可能会比以前少了一些。总的来说,五险一金是公民社会保障的关键,国家给了公民相应的权利,公民自然也就需要承担相应的义务,有关钦州五险一金缴纳比例之类的问题,其实就是公民需要了解的社保方面的政策信息,由此公民可以更具体地了解到自己需要缴纳的资金是多少,具体都涵盖哪些方面,缴纳与不缴纳会有什么不

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