全县征兵工作会议讲话稿_0

1 / 7 全县征兵工作会议讲话稿 同志们： 县政府、县人武部决定，今天下午召开全县征兵工作会议，主要任务是，贯彻落实全省、全市征兵工作电视电话会议精神，安排部署今冬全县征兵工作任务。前面，县人武部部长房美平同志总结了去年征兵工作，对今年全县征兵工作作了全面部署，讲的很具体，安排的很到位，我完全同意。县政府常务王县长宣读了关于调整全县征兵工作领导小组和表彰 20116 年度征兵工作先进 单单位及个人的决定。借 此此机会，向受到表彰的 先先进单位和个人表示热 烈烈的祝贺！对你们的辛 勤勤工作表示衷心的感谢 ！下面，我就做好今年 的的征兵工作，再讲三点 意意见： 一、准 确确把握形势，增强做好 征征兵工作的责任感 国无防不立，民无 兵兵不安。做好征兵工作 ，是加强国防和军队建 设设的基础工程，也是法 律律赋予我们各级政府的 重重要职责。近年来，全 县县各级各部门认真贯彻 落落实国务院和中央军委 的的征兵命令，始终以提 高高兵员质量为核心，严 把把初审预征、体格检查 、政治审查 “ 三个关口 ” ，兵员质量逐年提高 ，连续 5 年没有发生一 例例退兵现象，得到了上 级级的充分肯定和通报表 扬扬， 9 月 19 日全省征 兵兵工作电视电话会议上 ， XX 县做了经验交流 发发言。 在此，我代表县 委委、县政府，向长期工 作作在征兵一线、为全县 征征兵工作付出辛勤努力 的的 所有人员表示亲切的 问问候和衷心的感谢！ 在肯定成绩的同 时时，我们也要清醒的认 识识到，我县征兵工作还 面2 / 7 面临着 “ 两低一难 ” 的 突突出问题和困难。 “ 两 低低 ” ，一是适龄青年应 征征的比例低。去年，省 、市共下达我县新兵征 集集任务 238 人，但预 征征上站人数只有 498 人人，远未达到上级规定 的的比例要求，从而造成 了了体检、政审 “ 双合格 ” 人员基数低，给提高 兵兵员质量造成了一定困 难难。二是征集新兵的文 化化素质低。去年全县征 集集输送的新兵 中，大专 以以上学历的只有 6 人， 仅仅占征集新兵总数的 %，远远低于全国 20%、西北 16%、全省 99%的平均水平。 “ 一 难难 ” ，就是征 兵的任务 越越来越难。受市场经济 条条件下价值取向多元化 的的影响，以及优抚安置 政政策的调整变化，一些 适适龄青年依法服兵役的 意意识开始淡化，报名参 军军的人数逐年减少，“ 当当兵冷、征兵难”的趋 势势越来越明显，这些都 为为征兵工作增加了新的 难难度。因此，全县各级 各各部门要从推进军队建 设设、维护国家安全的高 度度出发，充分认识当前 征征兵工作面临的新形势 ，认真贯彻执行中央和 省省、市关于做好今冬 征 兵兵工作的指示精神，确 保保高标准、高质量地完 成成今冬征兵工作任务。 二、规范操作 程程序，着力提升征兵工 作作水平 关于今 冬冬征兵工作任务，前面 县县人武部房部长已经做 了了 全面安排，各乡镇和 有有关部门要结合各自职 责责，进一步靠实责任， 细细化措施，确保圆满完 成成征兵工作任务。具体 工工作中，要抓好“四个 关关键”，确保“两个提 升升”，做到“一个杜绝 ”。 “ 四个关 键键 ” 是： 一是 政政策培训要到位。近年 来来，国家和省、市对征 兵兵工作制定了一系列方 针针政策和3 / 7 具体规定，要 求求的也非常严格，但由 于于 近两年县征办工作人 员员和乡镇专武干部的调 整整面比较大，一部分工 作作人员对政策规定掌握 的的不全面，征兵业务不 够够熟练，征兵过程中存 在在着搞变通、打折扣的 现现象。为了搞好今年的 征征兵工作，县人武部要 结结合兰州军区提出的网 上上征兵登记新 要求，集 中中时间对专武干部和征 办办工作人员进行一次全 面面、系统的业务培训， 使使参与征兵的所有工作 人人员能够全面掌握政策 规规定，熟悉方法程序， 明明白标准要求，为高质 量量做好今冬征兵工作奠 定定坚实的基础。 二是身体检查要严格 。卫生局要严格按照 “ 有有征兵体检经验医务人 员员不低于 60%” 的要 求求，精心选配政治素质 好好、业务能力强的医务 人人员参加征兵体检工作 。对抽调的体检医务人 员员，要按照 “ 谁体检、 谁谁负责，谁签字、谁承 担担责任 ” 的要求，严格 岗岗位责任，严密体检程 序序，坚决杜绝冒名顶替 和和违规操作的现象发生 。县征兵办要明确专人 ，对体检全程进行监督 检检 查，发现问题及时整 改改，确保体检结果的准 确确公正。 三是 政政治审查要全面。县征 兵兵办和公安部门要针对 当当前应征对象活动范围 广广、社会交往复杂、现 实实表现难以掌握、政审 难难度加大的新特点，进 一一步强化三级政审、区 域域联审和交叉互 审，加 强强对长期在外务工、经 商商和社会关系比较复杂 人人员的审查，真正做到 “ 两清一准 ” ，即公安 机机关对应征青年的户口 、年龄、现实表现查的 清清，教育部门对应征青 年年的学历、毕业证和学 籍籍档案审的清，征兵办 对对4 / 7 应征青年的成长历程 、社会交往摸的准，切 实实保障好今年的新兵质 量量。 四是审批 定定兵要公正。征兵工作 是是全社会比较 关心、关 注注的敏感问题，事关政 府府和兵役机关形象。各 乡乡镇和有关部门要严格 执执行廉洁征兵若干规 定定和上级有关政策规 定定，严肃征兵纪律，规 范范操作程序，自觉做到 预预征对象、体检结果、 政政审结果和定兵结果“ 四四公开”，自觉过好人 情情关、打破关系网、堵 住住后门兵，自觉接受社 会会和群众监督。特别是 在在最后的定兵环节，要 反反复审查，全面衡量， 努努力做到好中选强，强 中中选优，真正把综合素 质质最全面的优秀兵员征 集集到部队，提高征兵工 作作质量。 “ 两 个个提升 ”是： 一一是适龄青年的应征比 例例要明显提升。各级各 部部门要坚持把宣传教育 作作为扩大社会影响、提 升升 征兵质量的重要环节 来来抓。征兵期间，县人 武武部、宣传部和工会、 共共青团、妇联要联合成 立立征兵工作宣传组，加 大大对国防法、兵 役役法 和征兵政策的宣 传传，从多个层面做好思 想想发动。各乡镇要组织 乡乡村干部，进村入户， 宣宣讲政策，广泛动员农 村村适龄青年、高等院校 毕毕业生踊跃报名参军。 宣宣传、文广部门要加大 征征兵宣传力度，努力在 全全社会形成人人关心、 支支持国防建设的良好氛 围围，确保今年预征上站 人人数达到征集任务人数 的的三倍以上。 二二是征集新兵的文化素 质质要明显提升。目前， 国国家征集兵员的主体对 象象已由农村青年、城镇 待待业青年转变为各级各 类类院校的应届 毕业生， 同同时高学历青年入伍后 ，在5 / 7 部队培养使用、选 干干提拔、就业安置等多 个个方面享有 一系列优惠 政政策。各乡镇和教育、 人人社部门，要切实做好 各各类院校应届毕业生和 在在校学生的宣传发动， 充充分调动应届毕业生参 军军入伍的积极性。特别 是是人社部门，要对近年 来来未就业的适龄高校毕 业业生进行一次全面摸排 ，把各项优惠政策给他 们们宣传到位，鼓励引导 高高校毕业生积极参军入 伍伍，确保今年全县高中 学学历以上的新兵人数占 到到总人数的 60%以上 ，大学学历的新兵比例 达达到或超过全省平均水 平平。 “ 一个杜 绝绝 ”是：要坚决杜绝各 类类退兵问题发生。各乡 镇镇和有关部门要严格按 照照 征兵工作的政策规定 ，始终坚持“规定 不乱 、条件不变、标准不降 ”和“谁办理、谁签字 、谁负责”的工作原则 ，严格落实集体定兵制 度度，不得以任何理由擅 自自放宽条件，降低标准 。县征兵办要进一步健 全全完善征兵工作责任制 ，凡是征兵所涉及的单 位位和部门，都要层层签 订订工作责任书；凡是参 加加征兵的所有工作人员 ，都要签订廉洁承诺书 ，切实把责任落实到具 体体单位和人员身上。特 别别是在体检、政审和定 兵兵环节上，把关一定要 严严，工作一定要细，坚 决决防止政治上有劣迹、 行行为上有疑点的人混入 部部队，确保征集的每一 个个新兵行为端正、素质 过过硬。对因工作失职出 现现责任退兵的，要采取 责责任倒查机制，严肃追 究究相关单位和工作人员 的的责任。 三、 强强化工作措施，全面完 成成今冬征兵工作任务 征兵工作是一项 社社会系统工程，时间紧 、任务重。各乡镇和有 关关部6 / 7 门要切实强化措施 ，落实责任，确保今冬 征征兵工作不出任何问题 。重点要做到 “ 三个到 位位 ” 。 一是组 织织领导要到位。今年， 县县政府、县人武部对全 县县征兵工作领导小组进 行行了调整，由县政府主 要要领导担 XX 县征兵工 作作领导小组组长，县政 府府分管领导、县人武部 部部长、政委任副组长， 形形成了 “ 一正三副 ” 的 领领导体 系，进一步加强 了了对征兵工作的组织领 导导。各乡镇和有关部门 也也 要成立相应的组织机 构构，精心制定工作方案 ，逐级签订目标责任， 层层层细化分解任务，做 到到一级抓一级，一级对 一一级负责，确保今冬征 兵兵工作顺利实施。 二是部门协作要到 位位。各有关部门要牢固 树树立 “ 一盘棋 ” 的思想 ，加强协作配合，形成 工工作合力。公安部门要 加加强对应征人员的政治 审审查，坚决杜绝有政治 性性问题的青年被征入伍 。卫生部门要认真落实 应征公民体格检查标 准准，切实把好应征人 员员的身体检查关。教育 部部门要全面核查应征人 员员的学籍资料 ，防止低 学学历、假文凭和档案不 全全的青年应征入伍。宣 传传、文广部门要突出抓 好好宣传发动，为征兵工 作作营造浓厚的 舆论氛围 。 三是督促检 查查要到位。纪检监察部 门门 XX县征兵办要把督 促促检查作为做好征兵工 作作的关键来抓，抽组得 力力人员，成立专门督查 组组，深入各乡镇和各个 环环节，加强对征兵工作 的的巡回检查，对发现的 各各类问题，要现场