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文档简介
1 / 4 公司工作报告 一、党组织基本情况 2000 年底,当 *电局改制为当 *电公司 ,200X 年 3 月选举产生第一届当 *电公司党总支委员会。党总支委员会现由 5 名委员组成,专职政工人员 5名。公司党总支隶属于县经贸委党委,在县经贸委党委和马鞍山供电公司党委双重管理下开展工作,现有 5 个直属党支部, 8 个党小组,党员 102 人。 二、解放思想,党的建设全面推 进进 公司党总支紧 紧紧围绕公司中心工作, 抓抓住机遇,加快发展, 切切实加强党的基层组织 建建设,进一步开创党建 工工作的新局面。形成抓 党党建、抓廉洁勤政、抓 精精神文 明建设、抓思想 政政治工作的良好氛围。 增强素质,提高 党党务工作者工作能力。 为为更好地发挥党员、党 组组织凝聚力和号召力, 党党总支从落实各项制度 入入手,坚持政工例会、 党党支部目标管理、民主 评评议党员及党内民主生 活活会制度。一是定期召 开开政工例会,布置工作 任任务,交流工作经验, 通通报工作情况,汇报职 工工的思想动态,检查工 作作落实情况。政工例会 已已成为党总支连接职能 部部门和各支部的桥梁。 二二是加强提高党务工作 者者的工作能力,举办了 党党支部书记、委员学习 班班,学习基层党组织基 本本工作方式及基本工作 方方法,绘制了 党费收 缴缴流程图等十余个党 务务工作流程图,并逐一 进进行讲解。通过培训学 习习,基层支部委员很快 的的熟悉基本党务工作。 规范管理提高基 层层党支部战2 / 4 斗力。为了 规规范基层党支部工作, 公公司党总支制定了当 *电公司基层党支部 工工作目标评价办法及 当 *电公司基层党 支支部工作目标评价细则 ,从思想建设、组织 建建设、作风建设、党员 管管理和加强思想政治工 作作五个方面二十个小项 对对基层党支部基础工作 进进行规范,每 季度组织 对对工作开展情况进行考 核核。基层党支部各项工 作作得到了有序的开展, 增增强了党支部的工作 能 力力。 认真做好党 员员发展工作。按照“坚 持持标准,保证质量,改 善善结构,慎重发展”的 方方针和“成熟一个发展 一一个”的原则,深入做 好好在青年、生产一线和 党党的力量薄弱的地方发 展展党员工作,改善党员 队队伍的结构和分布,严 格格执行党员发展的程序 和和规定。在发展工作中 ,认真执行“发展党员 工工作细则”、“发展党 员员公示”制度,严把入 口口关。全年发展的 7 名 党党员,均进行了公示, 提提高了发展党员的透明 度 度,强化了发展党员工 作 作的监督和制约机制。 三、团结协作 ,领导班子建设稳步加 强强 不断学习,树 立立科学的“三观”。坚 持持党总支中心组学习制 度度,不断促进领导班子 思思想政治建设。党总支 在在全年学习中,主要把 握握三点,一是明确学习 目目的,周密的学习计划 、切合时事要求,按计 划划组织中心组成员学习 。二是改变单一集中学 习习的模式,强调集中学 习习与自学相结合,丰富 学学习内容。三是健全学 习习制度和组织,明确职 责责,保障学习的实现, 实实施参学人3 / 4 员签到制。 2 00X 年,我党总支 共共组织集中学习 12 次 ,参学人员每人自学时 间间约计 60 小时,参学 率率为 98%以上,保证 了了学习任务的完成。 团结协作,保证 领 导导班子 的战斗力。一是 坚坚持民主集中制,强化 集集体领导观念。二是领 导导班子成员之间互相尊 重重,互相支持,顾全大 局局。三是正确处理好党 政政两个“一把手”的关 系系、正职与副职的关系 、分工与协作的关系、 信信任与监督的关系、求 同同和存异的关系、批评 与与自我批评的关系。如 今今,当 *电公司领导 班班子成为思想上相互学 习习、政治上相互帮助、 组组织上相互监督、作风 上上相互促进、工作上相 互互支持、利益上相互谦 让让、感情上相互尊重的 既既有民主,又有集中, 既既有统一意志,又有个 人人心情舒畅的战斗集体 ,呈现出相对稳定有序 的的平衡状态, 班子成员 充充分发挥聪明才智,集 思思广益, 优势互补,形 成成合力,提高了班子整 体体效能。 加强监 督督,狠抓班子廉洁自律 。建立健全各项监督约 束束机制,以党总支委民 主主生活会为抓手,以执 行行领导干部个人重大事 项项报告、个人收入申报 、责任追究制度为手段 ,不断加强对领导班子 监监督和约束。堵住源头 ,全面贯彻党风廉政建 设设责任书。一是健全了 责责任机制,保证了党风 廉廉政责任书的落实,全 面面落实了市公司党委党 风风廉政建设的目标任务 ,明确各级领导、部门 的的责任范
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