工伤认定的行政判决书范文怎么写.doc

工伤认定的行政判决书范文怎么写 工伤认定行政判决书要写上诉人基本信息法定代表人。委托代理。被上诉人基本信息法定代表人。委托代理人。2.事实与理由。3.说明判决结果。 在我国法律中，司法文字贯穿了我国法律的始终，例如，人们在提起诉讼时需要发起起诉书，而在法院判决后需要向起诉人和被告人提起判决书。判决书则是表达了法院对判决的全部意见和判罚。那么工伤认定的行政判决书范文怎么写?原告：王x，又名王xx，男，汉族，生于1986年2月19日，现住xx市黄河路综合楼3门栋102号。委托代理人：袁xx，河南开达律师事务所律师。委托代理人：王xx，男，汉族，生于1960年6月10日，农民，系原告之父，住址同原告。被告：xx市人事劳动和社会保障局。法定代表人：王xx，局长。委托代理人：刘xx，该局福利科干部。委托代理人：周xx，该局福利科干部。原告王x不服被告荥阳市人事劳动和社会保障局工伤认定一案，本院受理后依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告王x及委托代理人袁xx、王xx，被告委托代理人刘xx、周xx到庭参加诉讼，本案现已审理终结。原告诉称：原告王x系xx市康洁汽车配件装饰部的学徒工。2003年2月27日晚，原告及另一学徒工张x受其师傅王xx指派到烤漆房加班。在等侯水加热期间，王x在橡胶桶上写东西，张x点燃桶上报纸，导致桶爆炸，将王x面部烧伤。原告王x是经师傅安排加班的，在工作场所内从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的情况完全符合工伤保险条例第14条第2项的规定，应认定为工伤。被告在受理原告的工伤认定申请后，未经认真调查核实就认为原告在非工作期间受伤害而作出不认定工伤的决定显然是错误的，请求法院判决：1、撤销被告作出的豫(劳)工伤认字200404号工伤认定通知书;2、判令被告重新作出工伤认定决定，并承担本案诉讼费用。原告在法定期限内申请证人张x出庭作证。证人张x在庭审中证明的主要内容是：2003年2月27日晚饭时，师傅xx安排我与王x加班，这时只有王x、师傅我在场。晚饭后，我和王x在烤漆房休息等待水加热，任x和孙xx也在烤漆房。我吸过的烟头点燃了王坤坐在桶上的报纸，桶爆炸将王x面部烧伤。后得知桶里装的是烯料(易燃品)。被告辩称：被告受理原告的工伤认定申请后，依法向xx市康洁汽车配件装饰部下达了协助调查通知书。康洁汽车配件装饰部在有效时间内提供对王x烧伤的情况说明及在场人员孙xx、任宾及王xx的调查笔录及派出所的调查笔录，以上证据材料均证明师傅王xx未安排王x、张x加班。原告王x却没有证据证明其伤害是在加班中造成的。因此根据工伤保险条例的规定，原告王x在非工作时间所受伤害不符合认定工伤的条件。且根据工伤保险条例第五十三条的规定，对工伤认定不服应先行复议。故，我局作出的豫(劳)工伤认定200404号工伤认定通知书事实清楚、程序合法，请求法院予以维持。被告在法定期限内提供的证据有：1、工伤认定申请表一份;工伤认定通知书一份;送达回证二份;诊断证明书一份;工伤认定协助调查通知书一份;受理通知书一份;个体工商户申请开业登记表一份;xx市康洁汽车装饰部向被告提交的调查笔录5份：2、京城派出所2003年2月28日询问任x笔录一份，主要内容是：证明王x被烧伤的事实，但着火的原因不清楚;3、京城派出所2003年2月28日询问孙xx笔录一份，主要内容是张攀开玩笑将王x坐在桶上的报纸点着，桶里的烯料爆炸，将王x烧伤。4、2004年3月26日装饰部委托xx市索河法律服务所张xx调查师傅王xx的笔录一份，主要内容是2003年2月27日下午六点多下班后，我就回家了，并未安排王x、张x二人加班。5、装饰部委托张xx2004年3月26日调查孙xx的笔录一份、2004年4月1日调查任x的笔录一份，主要内容是证明事故当晚王x、张x不是在加班。原告王x申请工伤认定时向被告提供的调查笔录1份：6、2003年12月21日原告委托代理人调查张x的笔录一份。证明内容与当庭证言一致。以上证据经庭审质证：原告对被告提供的证据1、6无异议，对证据2、3、4、5有异议，认为证据2、3、4、5均是复印件，不符合证据形式要件，且证据2、3不能证明王x不是在加班，证据4、5证明内容互相矛盾，缺乏真实性。合议庭评议认为：证人张x当庭证言、被告证据2、3真实、合法、有效，本院予以采信;被告提供的证据1、6原告无异议，本院亦予以采信;被告证据4、5与本院认定的证人张x当庭证言有矛盾，本院不予采信。根据以上有效证据，本院认定如下事实：原告王x系荥阳市康洁汽车配件装饰部烤漆学徒工。2003年2月27日晚8时许，另一学徒工张x在烤漆房用烟头将原告王x坐在桶上的报纸点燃，因桶中盛有易燃品烯料，该桶遇热爆炸，将王x面部、颈部、双手烧伤。原告王x父亲王xx、母亲李xx于2004年2月23日向被告xx市人事劳动和社会保障局提出工伤认定申请。被告于2004年3月15日受理。2004年3月25日被告向xx市康洁汽车配件装饰部下达工伤认定协助调查通知书，要求其于10日内将有关材料函告或派人当面陈述有关情况。xx市康洁汽车装饰部在有效时间内向被告提供了情况说明、京城派出所询问任x、孙xx的笔录、委托xx市索河法律服务所张xx向王x峰、任宾、孙德辉调查的笔录等证据材料，证明王坤不是在加班，其在非工作时间内所受伤害不应认定工伤。原告王坤向被告提交了向张x调查的笔录一份，证明王x、张x二人系受师傅安排加班，王x在加班时间内所受伤害应认定工伤。被告认为原告无证据证明其在加班时受伤，根据被告提供的证据材料，依据工伤保险条例第十四条、第十五条、第十六条的规定作出豫(劳)工伤认字200404号河南省工伤认定通知书，认定王x所受伤害不是工伤。原告王x不服诉至本院，请求撤销被告作出的豫(劳)工伤认字(2004)04号工伤认定通知书，判令被告重新作出工伤认定决定并承担本案诉讼费用。本院认为：关于原告王x是否是在加班中受到伤害这一焦点问题上，被告xx市人事劳动和社会保障局采信的用人单位xx市康洁汽车配件装饰部调取的证明原告王x不是在加班的证据与证人张x当庭证言有矛盾。被告据此作出的豫(劳)工伤认字200404号工伤认定通知书属主要证据不足，依法应予撤销。被告辩称对工伤认定不服应先行复议的理由没有法律依据，本院不予支持。故依照中华人民共和国行政诉讼法第五十四条第二项第1目之规定判决如下：一、撤销被告荥阳市人事劳动和社会保障局作出的豫(劳)工伤认字200404号工伤认定通知书。二、限被告于判决生效之日起三十日内对原告王坤受到的事故伤害是否是工伤重新作出认定。案件受理费100元由被告荥阳市人事劳动和社会保障局负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉