全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
职务违法和职务犯罪的区别是什么? 职务违法,指利用事业单位的工作职员利用现有职务便利的职权违法乱纪。违法是指一切违反国家的宪法、法律、法令、行政法规和行政规章的行为,其外延极为广泛。犯罪是触犯刑律的行为。也就是说危害社会的行为必须同时是触犯刑法规定的行为,才构成犯罪。 现在很多人在各机关单位身居要职或者有一些权利,当中有一些人会利用这些权利来为自己或者他人的利益做事,这种情况属于职务违法和犯罪,那么职务违法和职务犯罪的区别有哪些呢?下面小编为大家讲解一下两者之间的区别。一、职务违法,指利用事业单位的工作职员利用现有职务便利的职权违法乱纪。职务犯罪,指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权,贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,侵犯公民人身权利、民主权利,破坏国家对公务活动的规章规范,依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪。刑法第十三条规定:“一切危害国家主权、领土完整和安全,分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度,破坏社会秩序和经济秩序,侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产,侵犯公民私人所有的财产,侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利,以及其他危害社会的行为,依照法律应当受刑罚处罚的,都是犯罪,但是情节显著轻微危害不大的,不认为是犯罪。”违法,是指国家机关、企业事业组织、社会团体或公民,因违反法律的规定,致使法律所保护的社会关系和社会秩序受到破坏,依法应承担法律责任的行为。违法和犯罪有严格的区别。违法不一般不是犯罪,只有违反刑法且情节严重的情况下才能构成犯罪。二、一般违法与犯罪在区别:违法是指一切违反国家的宪法、法律、法令、行政法规和行政规章的行为,其外延极为广泛。犯罪则必须符合我国刑法关于犯罪的规定,必须具备以下特征:第一,犯罪是危害社会的行为。行为对社会的危害性,是犯罪最本质的特征。第二,犯罪是触犯刑律的行为。也就是说危害社会的行为必须同时是触犯刑法规定的行为,才构成犯罪。第三,犯罪必须是应受刑罚处罚的行为,只有应受刑罚处罚的危害社会的行为,才被认为是犯罪。上述特征是确定任何一种犯罪必须具备的缺一不可的条件。刑法同时还规定,情节显著轻微、危害不大的,不认为是犯罪。这就说明,行为的情节和对社会危害的程度是区分违法和犯罪的界限。以上便是职务违法和职务犯罪的区别,违法和犯罪的区别就是他们的行为情节和对社会危害的程度,如果程度严重,造成
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年秋季福州市亚峰中心小学编外临聘教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年苏州市吴中区公务员人员招聘笔试备考题库与答案详解
- 2026宝鸡第三医院招聘(17人)笔试备考试题及答案解析
- 2026年河南省周口市事业单位人员招聘笔试试题与答案详解
- 2026年鹤岗市东山区事业单位人员招聘笔试试题与答案详解
- 2026年常州市戚墅堰区公务员人员招聘笔试备考题库与答案详解
- 2026宁波市鄞州区第二医院医共体下应分院编外人员招聘1人笔试参考题库及答案解析
- 2026年盘锦市双台子区公务员人员招聘笔试试题与答案详解
- 2027四川省人民医院公开招聘工作人员394人笔试参考题库及答案解析
- 2026西安市第六十二中学教师招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年高危孕产妇培训模拟试题(含答案)
- 2026年水利工程安全生产A证考试题库
- 2026年经济师(中级)考试真题及答案
- 中国联通春季校园招聘笔试真题及试题及答案
- 2026年水利安全员C证备考重点题库(新版350题)
- 2026年国考公安专业知识真题及答案解析
- 2026年内蒙古自治区中考生物试卷(含答案及解析)
- 劳务派遣公司安全生产规章制度
- 公路城乡结合部交通事故处理手册 标准版
- 建筑电气设计统一技术措施-2021
- 人工气道管理专家共识(2026版)
评论
0/150
提交评论