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县信访局实施“三力”建设活动意见 县信访局实施“三力”建设活动意见 在创先争优活动中,全局上下要以争做“一会两懂一精通”(一会”就是会电脑应用;“两懂”就是懂政策、懂法律;“一精通”就是精通信访实务)信访干部为载体,积极开展“三力”建设,为构建和谐舒城做贡献。努力把信访部门建成“队伍一流、作风一流、工作一流、业绩一流”的部门,让县委放心、让群众满意。一.加强能力建设意见全体干部要练好“三功”(1)、脑功,即思考能力。勤于思考、善于思考,时刻保持清新的头脑,抓住问题症结,了解群众反映的根本所在、解决的根据、依据和办法。(2)手功,即文字写作能力,来信来访问题能综合分析,向有关领导、相关部门提供参考。如信访摘报、简报、会议汇报做到简洁明了,分析透彻。(3)嘴功,即语言表达能力。做到善于表达自己的观点,解疑释惑。增强四种能力,即;理性思考和综合分析的能力,应对复杂局面和善于解决疑难问题的能力,把握全局和善于组织协调能力,疏导教育群众和善于做思想工作的能力。接访人员要讲究三个艺术:(1)接的艺术。接待群众来访,要有效缓和紧张和对立情绪。(2)听的艺术。听取群众的倾诉不要急躁,要询问不要争吵,要指正不要指责。(3)答的艺术。回答群众问题时清理交融、以理服人,依法办事,因人施策。办信人员要注意三个环节:(1)登记梳理。所有来信要分门别类,登记清楚,摘要要准确,拟办的意见要正确。(2)交办督办。所有信件要及时交办,督办件要做到随有随交、随交随催、不得延误办理时间。(3)回复报结。网上回复用词要严谨,报结的材料事实要清楚、意见要明了、程序要完备。二.加强合力建设意见良好的精神状态时做好各项工作的前提和基础,信访局在近几年工作中提炼的四种精神,形成了工作合力,必须长期地坚持下去。一是团结协作精神。“人心齐、泰山移”,信访局人员虽少,但很精干。既要发挥根根绳子都得力的精神,又要团结协作、相互友爱,共同营造这个温暖的大家庭。要继续发扬信访部门的光荣传统,老同志要以老代新,新同志要虚心好学,维护好、发展好光辉传统。团结出生产力、团结出战斗力、团结出干部。二是爱岗敬业的敬业精神。信访工作是为人民群众排忧解难的工作,也是构建和谐社会的基础性工作。信访部门的工作是光荣神圣的,应该感觉到信访部门的责任重大、无比光荣。要在本职工作岗位上尽职尽责。尽管怨声、骂声、责备声、声声入耳,仍要大事、小事、信访事、事事关心。三是乐于清贫的奉献精神。信访部门虽然工作艰辛繁杂,但历来是清水衙门,经费紧张、待遇很低,全凭一颗强烈的事业心,高度的责任感在忘我地工作。四是勇于开拓的创新精神。创新是一个民族永久不竭的动力,创新也是信访工作的希望所在。信访局要树立部门意识,树立工作权威,力争有为有位,做到有位有为。三.加强活力建设意见以“创先争优”统揽各项工作的开展,以“六个结合”创新信访工作新机制,形成工作活力。一要把开展创先争优活动与事要解决结合起来,在维护群众合法权益上下功夫。信访工作是为民排忧解难的工作,解决群众的信访问题就是解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。要坚持以人为本,牢固树立“群众利益无小事”的观念,把工作的出发点和落脚点放在“事要解决”上,认真办理每一封来信、接待每一起来访,及时交办涉及民生改善的群众信访问题,加大初信初访的督办力度,加强从政策层面上研究重信重访等疑难问题的解决办法,确保做到件件有着落、事事有回音,以群众的满意程度作为衡量工作的重要标准,努力推动科学发展、和谐发展,使改革开放的成果惠及广大人民群众。二要把开展创先争优活动与畅通渠道结合起来,在及时反映社情民意上下功夫。信访工作是党的群众工作的重要组成部分,充分尊重和保护人民群众的信访权利是党的宗旨的具体体现。要坚持深入群众,进一步畅通信访渠道,公开群众信访地址,普遍实行开门接访,积极开展下行接访,大力推进网上信访,广泛征集人民建议,确保做到有问必答、有访必接,就地就近、方便群众,真正把人民群众的愿望与呼声作为第一信号,切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权,把体察民情、反映民意、集中民智贯穿于信访工作的始终。三要把开展创先争优活动与规范秩序结合起来,在着力促进社会和谐上下功夫。信访工作是构建社会主义和谐社会的基础性工作,担负着促进社会和谐稳定的重要职责。要坚持依法信访,大力推进“双向规范”,把解决问题与疏导教育相结合,一方面,建立健全群众信访事项登记、受理、交办、督办、答复、复查、复核等程序和制度,落实信访工作责任,规范信访工作行为;一方面,加强信访法规宣传,加大依法处置力度,引导和教育群众以理性合法的方式表达诉求,努力营造“保护合法信访、解决合理信访、教育违规信访、打击违法信访”的良好氛围。四要把开展创先争优活动与完善制度结合起来,在建立健全长效机制上下功夫。“妥善处理人民内部矛盾,完善信访制度,健全党和政府主导的维护群众权益机制”是党的十七大对信访工作提出的新要求。要坚持与时俱进,大力推进信访工作的制度化、规范化和法制化建设,建立健全信访工作综合协调、信访问题排查化解、信访信息汇集分析、信访督查工作机制,构建统一领导、部门协调,统筹兼顾、标本兼治,各负其责、齐抓共管的信访工作新格局,建立畅通、有序、务实、高效的信访工作新秩序,以适应新时期信访工作目标任务的需要。五要把开展创先争优活动与强基固本结合起来,在提高基层工作能力上下功夫。信访问题绝大多数发生在基层,绝大多数能够在基层得到解决。要坚持重在源头,着力加强对基层工作的指导,健全县、乡镇、村(社区)三级信访网络,整合基层基础力量,完善“多位一体”办信访模式,大力推广乡镇信访代理制度,积极探索逐级下访制度,进一步提高基层预防和处理信访问题的能力,最大限度地把矛盾化解在萌芽状态、问题解决在基层,努力做到小问题不出村(社区)、一般问题不出乡镇、大问题不出县。六
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