开门红保险激励方案.ppt

人人开单贺新岁,个个拿奖过大年,恭喜发财,万一网制作收集整理，未经授权请勿转载转发，违者必究,拔头筹赢定新年,开门红领先四季,拿下开门红,打赢士气：开门红目标超额实现，将坚定我们全年任务达成的信心和决心； 打赢收入：开门红保费高，业务队伍的收入就会高； 打赢留存：春节过后将是人员流动的高峰，如果我们在一月份实现了开门红，丰厚的收入将使队伍留存更加容易； 打赢节奏：一年之计在于春，开门红赢，则上半年赢，上半年赢，则全年赢；,新年是业务开展的最佳时机,客户手中有钱： 每年元、二月份是年终奖兑现的时候。客户手中有钱，我们的责任就是要帮助客户规划好年终奖金该怎么用，真正成为客户的理财顾问。 人们的消费心理： 每年元、二月份也是人们花费最多和最快的时候。这个时候，说几句好听的话，容易打动客户的购买动机。,节日消费新理念： 吃好喝好穿好不再成为消费奢侈，“健康”“绿色”“环保”已经成为人们新生活、新时尚主流， 保险产品顺应了这一时代主流。 作业说明的机会较多且时间较充裕： 由于新时代的到来，工作的压力也越来越大，平时节奏较快，客户没有时间选择保险产品和服务业务人员，正好春节期间时间充裕，可以坐下来认真听听。,新年是业务开展的最佳时机,2012“金龙送福” 开门红激励方案,过年了！,又要花钱了！,人家公务员都有福利， 不用花自己的钱,俺们公司能发点啥呢？,年 货 大 集 任 我 挑,竞赛时间： 2012.元月1日元月18日 竞赛对象： 郑州本部全体人员,第一篇章 开单有喜奖,当日单件ei3000元，奖励“金龙鱼5l食用油”一桶；多交多得，上不封顶！,2012年元月1日（当日预收且当月承保）,（本灯片中奖品图片仅供参考，以实物为准）,第二篇章 突击队特别奖,方案时间,2012 年元月1日（当日预收且当月承保）,方案对象,突击队员,曾经有一个珍贵的机会我没有抓住，人世间最痛苦的事莫过此。如果上天能够给我一次的机会,当日累计ei3万元，奖励“中英奥运邮册”珍藏本一册；,竞赛内容：,当日累计ei6万元，奖励品牌小冰箱一台；,当日累计ei12万元，奖励品牌电动车一辆；,当日累计ei20万元，奖励iphone4手机一部,第三篇章 双喜盈门奖,竞赛期间累计预收2件（单件ei3000元）及以上的伙伴，奖励“可口可乐”饮料一件 。,2012 年元月1日-元月8日 （预收时间且承保在当月）,第四篇章 惊喜连连奖,2012 年元月1日-元月18日 （预收时间且承保在当月）,累计ei4000元，奖励露露饮料一件+5公斤优质大米；,累计ei7000元，奖励露露饮料一件+5公斤优质大米+特仑苏纯奶1件+5公斤优质饺子粉；,竞赛期间累计ei9000元，奖励品牌电磁炉一台+露露饮料一件+5公斤优质大米；,竞赛期间累计ei1.2万元且件数2件以上，奖励品牌微波炉一台+露露饮料一件+5公斤优质大米；,竞赛期间累计ei2.5万元且件数2件以上，奖励品牌电磁炉一台+品牌微波炉一台+露露饮料一件+5公斤优质大米+特仑苏纯奶1件+5公斤优质饺子粉；,竞赛期间累计ei5万元且件数2件以上，奖励品牌上网笔记本电脑一台+露露饮料一件+5公斤优质大米+特仑苏纯奶1件+5公斤优质饺子粉；,竞赛期间累计ei10万元且件数2件以上，奖励48寸品牌液晶电视一台+露露饮料一件+5公斤优质大米+特仑苏纯奶1件+5公斤优质饺子粉,今年最开心的事就是：大年三十晚上，合家团圆年夜饭，吃着喷香的大米饭，就着金龙鱼油炸的饺子，喝着可乐、特仑苏和露露调制的鸡尾饮料，用48寸的液晶电视看春节晚会，然后到12点用iphone4给袁总打个电话拜年：“谢谢袁总了，今年春节过的非常high！”,竞 赛 附 则,1、本竞赛方案中“每件”是指：单件ei3000元 2、本竞赛方案中“开单有喜”、“突击队特别”奖、“双喜盈门”和“惊喜连连”奖 可兼得奖品。但“突击队特别”奖、“惊喜连连”奖中的各奖项不可兼得； 3、“突击队特别”奖为开门红特别突击队员专属方案，非突击队员不享受本方 案。各机构于12月20日上报突击队员名单； 4、本竞赛方案参赛业绩是指竞赛时间内预收并承保在元月31日且在次月20日 前通过犹豫期的ei（本方案预收数据以总公司dw数据库预收数据为准）； 5、本竞赛涉及到的业绩若因退保、减保或契约撤销或电话回访不成功等而产 生保费变化, 其变化的业绩将不计入本竞赛业绩，对于获得奖励的销售人 员，如竞赛奖励已兑现，则公司将追回销售人员获得的奖品，或按照奖励 金额予以追偿； 6、获奖人员如有任何互保等违反品质管理规定的行为或客户投诉记录，其获 奖资格将被自动取消；同时，对于获得奖励的销售人员，如竞赛奖励已兑 现，则公司有权追回销售人员获得的奖品，或按照奖励金额予以追偿； 7、本方案所获奖励均按国家税务相关法规进行