2020年公司上半年宣传工作总结和下半年宣传工作计划.doc

公司上半年宣传工作总结和下半年宣传工作计划 为加强企业文化建设和推广，更好的做好新形势下公司宣传工作，推动公司企业文化建设，及时反映公司工作亮点，增强职工凝聚力，创造和谐健康的舆论环境，加大集团整体形象的塑造。201年3月份集团成立一级职能部门宣传部，全面负责集团宣传工作，加大新闻宣传报道工作力度，使公司宣传工作再上一个新的台阶。 一、201年上半年宣传工作总结 宣传工作相关的规章制度，是宣传工作正常运转和健康发展的依据和基础。为规范集团对内、对外宣传途径和方式，宣传部在已制定宣传相关制度的基础上，根据集团、部门实际情况，完成制定了888集团有限公司宣传部门职责、888集团有限公司201=年宣传工作计划和安排等计划和制度。目前，拟订了888集团有限公司宣传工作管理制度888集团有限公司新闻突发事件处置应急预案等制度文件，对日常宣传工作管理、集团整体对外形象宣传提供制度保障。 部门在日常宣传工作开展过程中，严格按照相关制度和流程，形成宣传报送渠道明确、信息审核严格、对外宣传专业的宣传工作链，有效改变了集团原先宣传不对口，工作交叉等情况，推进集团宣传工作不断向上提升。 201=年上半年，集团网站累计对外发布信息390条，约86万字，超额完成半年预定目标。 201=年5月份，集团官方网站域名到期，影响网站正常运行，经与999科技有限公司对接沟通，目前网站已正常运行，但相关续费手续还未办理。 201=年6月，集团网站服务器租用及维护服务到期，需续签，但相关事宜未能谈妥。 为进一步提升集团微信公众平台宣传力度，保证信息的时效性，宣传部于3月初对微信公众平台信息发布形式进行调整。每个工作日收到的宣传信息及时进行、编辑、发布，且新增了【楼市周报】【我是=人】【审计聚焦】【廉政聚焦】【法务聚焦】等板块，同时为各子公司开通了【=动态】【=动态】【=动态】等专栏。调整后，微信平台所发布的信息对集团工作动态、项目建设、党风廉政等方面加大了宣传力度，保证了宣传信息的时效性。同时在5月份开展的“诵响红五月”活动的作品通过微信平台展示并投票，得到了众多用户的关注和参与，用户量增加近300多人。截止目前，微信公众平台关注人数累计达到1256人，20XX年上半年累计对外发布信息820篇次，约180万字，平台有效成为集团信息宣传和内部工作交流的工具。 20XX年上半年，按照上级宣传部、调研处、改革办最新信息任务要求，集团共报送政务信息40余条，调研信息20条、改革信息10条，确保完成各管委下达的任务量；共向区宣传部报送稿件超过192条，发布“-”、=网站超过150条。 宣传栏（展板）和宣传橱窗作为公司内部宣传的主要宣传形式，201=年上半年结合公司中心工作、各部门及各子公司需要、主题及节日活动，完成了集团5块橱窗、宣传公告栏以及五楼宣传栏。 为进一步加强集团宣传工作，提高宣传信息报送质量和宣传工作水平，4月21日，邀请=到集团开展信息采写业务培训。进一步了解、学习宣传信息采写的规则和要求，提升宣传信息采写水平，提高宣传信息稿件的采用率，通过培训，使专、兼职信息员熟练掌握如何发现亮点典型、如何撰写宣传稿件。 二、20XX年下半年宣传工作计划 根据上半年的宣传工作情况和集团管理、经营的发展状况，继续进行宣传工作的制度建设。拟完成888集团有限公司宣传工作管理制度送审稿、=集团有限公司新闻突发事件处置应急预案送审稿；根据=党政办公室关于进一步加强和改进信息工作的通知要求，结合201=年上半年宣传信息报送工作的实际情况，修订888集团有限公司宣传信息报送工作实施细则（201=年执行版）。 继续建设宣传队伍和宣传信息采集、报送网络，保证稿源、发布与通联工作，明确目标，强化考核进一步提升宣传工作的稳定性、准确性和实时性。 1、完善宣传信息部门人员架构配置：力争201=的第二季度至第三季度，完成888集团有限公司宣传信息部组建方案第一阶段人员配置计划（3名工作人员）。加快宣传信息部组建进程，明确内、外宣传任务和岗位责任，提升对内、对外宣传水平和力度。 2、完善和强化宣传信息采集、编写、报送网络体系，协调各部门、各子公司尽量固定本单位的宣传信息员，适时对宣传信息员和宣传信息部工作人员进行宣传信息采集、编写等业务培训，不断提高宣传业务水平。 3、结合888集团有限公司宣传信息报送工作实施细则（201=年执行版）分解、细化宣传信息的采写、报送、校审和发布工作，明确工作内容和目标，实施考核制度；每季度对宣传信息的采写、报送、采用情况进行统计，定期通报。 1、相关规章制度归档管理、宣传信息资料分类归档管理 2、按部门、子公司、公司综合分类，收集、继续建设和完善宣传资料（文字、录音、图表等）库。 3、按部门、子公司、公司综合分类，收集、继续建设和完善宣传图片（照片、视频）库。 继续搞好网站建设，及时补充、更新网站内容；重点补充宣传信息较为单薄的“=文化”版块，通过举办各种活动（如诗文、摄影比赛等）来进行充实。 宣传栏（展板）和宣传橱窗作为公司内部宣传的主要宣传形式，20XX年将结合公司中心工作、各部门及各子公司需要、主题及节日活动，确定更新宣传重点。 （1）四楼宣传栏（展板）：部分宣传内容半年一换，部分宣传内容每周更新1-2次。 （2）五楼宣传栏（展板）：每季度更换宣传内容。 （3）宣传橱窗：部分宣传内容半年一换，部分宣传内容每季度更新。 （1）微信平台: 每日收集、记录、编辑及发布宣传信息，做到每个工作日有宣传信息，保持微信编发的连续性。 宣传信息发布平均每个工作日不低于10条（则），平均每月不低于200条（则），平均每季度不低于600条（则），下半年总数不低于1400条（则）。 及时跟进统计，建立季度、半年、年度台账。 （2）集团工作微信群：每日（含周六、周日）早晨收集、发布时政时事、财经、金融、房地产等新闻信息。 （3）上级宣传部“=”微信平台： 每个工作日组织、编辑宣传信息报送“=”，平均每周报送宣传信息不少于10条（则），平均每月报送不少于220条（则），平均每季度报送不少于660条（则），下半年报送总数不少1300条（则）；力争宣传信息采用量达到和超过：平均每月60条（则），平均每季度120条（则），下半年240条（则）。考虑到节假日目标数应作相应调整。 及时跟进统计，建立季度、半年、年度台账。 （1）集团工作QQ群：每个工作日早晨采集、发布时政时事、财经、金融、房地产等新闻信息。 （2）宣传信息员QQ群：宣传信息收集；宣传信息采写、报送、校审和发布等相关工作的沟通和交流。 公司会议、活动报道及时准确地图文报道。 根据区党政办公室、改革办关于进一步加强和改进信息工作的通知关于进一步加强改革信息报送工作的通知规定，集团被列为一级考核单位，纳入区各部门信息报送及采用情况月度及年度目标考核。因此宣传部必须继续重视并努力做好此项工作。 （1）政务信息:区党政办政策研究室要求每月报送8条，半年48条。宣传部计划下半年每月报送10条，每季度报送30条，下半年报送60条。 （2）调研报告：区党政办政策研究室要求每月报送2篇，半年12篇。宣传部计划每月报送3篇，每季度报送9篇，下半年报送18篇。 （3）约稿:宣传部将根据约稿内容情况，争取适合集团采写的约稿