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文档简介

外国语学院外国语学院英语俱乐部工作总结 2010-2011学年度第一学期 时间飞逝,我英语俱乐部在这一学期,围绕社团联合会和外国语学院的工作重点,在外国语学院团总支学生会的领导与社团联合会的指导下,举行了一系列的活动,现将本学期工作总结如下:一 10月社团招新2010年9月,随着新的一批外语学子的到来,英语俱乐部积极对本社团进行宣传,并在10月日如期进行了社团招新工作。在进行招新之前,本社团协同兄弟社团百草园在江南举行了一场英语电影赏析活动,并在活动过后由各部长对本职工作作了详尽介绍,并由活动主持人详细的介绍了英语俱乐部的活动章程,活动特色等。这一活动增强了新生对本俱乐部的认知,为招新活动打下了良好的基础。本次招新,10级新生积极活跃,报名人数将近200人。新生都能认真的填好社团报名表,并提出意见和建议。从报名的情况看,10级的新生具有较高的英语写作水平,对英语俱乐部有着浓厚的兴趣,都表示希望加入英语俱乐部以提高英语学习能力和组织工作能力。我们对新生的英语写作水平,字迹的工整和兴趣爱好等方面进行了考察,最后从中挑选出123名优秀的新社员。本次社团活动圆满结束,希望本社团能为社员提供一个更好的学习平台和学习环境,同时为社团带来新气象!二20102011学年首次社员招干大会-新的活力,新的希望(暨Mark, Marilee 外教的迎新口语讲座)随着社团招新活动的圆满结束,英语俱乐部于2010年举行了20102011学年社员大会,大会主要参与对象为社团新社员。在大会开始之前,我们邀请了外教为我们做了一场精彩的口语讲座,这次活动的互动环节较为成功,社员们都积极参与,积极发言,这次演讲旨在让社员增加对英语俱乐部的认识,提高对英语的兴趣以及新社员对此次大会的参与热情。讲座过后,由大会主持人针对本社团的的性质与概况,社团章程,活动特色,社团运作以及学期活动计划等向社员做了讲解与说明。在随后的招干大会上,社员积极响应,社员争相上台自我介绍,希望加入自己所向往的部门。社员的积极踊跃让我们看到了英语俱乐部新的希望,体现了社团的魅力。此次大会的顺利开展,为社团日后工作的开展奠定了基础。新的活力,新的希望!三 11月大学四级模拟考场 大学四级模拟考场是英语俱乐部的一个特色活动。由于担心场地问题,限制了09级的报名,也即是只针对大一新生进行报名,此次大学四级模拟考场报名人数有100多人,但实际到场人数只有80多人。 在考试期间,考生都能准时到场,认真遵守考场纪律,做到安静考试,考场也比较充裕,考生之间坐得也比较舒服。考试结束后,一些考生都表示对大四考试有了进一步的了解,都觉得此次活动有很大意义,同时我们还对考生提出的关于大四考试的问题进行了解答,希望更好的帮助新生适应大四考场。 此次活动,我们设置了奖项,分为三个等级,所有的评奖结果都将公布到社团博客上,并下达到班级。希望通过此次模拟考场,提高学生的专业技能,对大四考试过程能有个大致的了解。 四、干部干事社员交流大会为增加社团干部干事之间的交流与合作,培养团队精神,增强社团的凝聚力,以便日后的活动能够更加顺利地开展,使社团能够长足发展。英语俱乐部于2010年11月17日组织了一次干部干事交流活动,此次活动的主要形式是爬象山。这次活动总共有25人参加。在爬山期间,干部干事做了自我介绍,以增进了解。接着,由社团主要负责人带头进行了才艺表演。干部干事都能积极参与其中,把事先准备好的才艺献给大家,一路上欢声笑语不断,可以感受到干事之间的友谊更近了一步,对彼此的了解也更深了。通过此次活动,干事们对社团有了进一步了解,对社团工作也有更深的认识,收到了预期的效果。五、“感恩、励志、成才”电影赏析2010年11月20日,为响应学校团委、学院关于开展“感恩、励志、成才”主题教育活动的号召,我院英语俱乐部、百草园文学社于19:30在江北工业楼B座104举办“感恩、励志、成才”电影赏析活动,电影片名为Front of the class(叫我第一名),电影不仅紧扣主题,让同学们对活动主题更加深入了解;并且电影给同学们带去了有关人生奋斗的思考,得到了同学们的一致好评。此外,我们两大社团在江南校区也举办了电影赏析活动。此次活动也促进了百草园与英语俱乐部的凝聚力,为两个社团今后的交流增进了活力。六、社员总结大会这一学期即将结束,英语俱乐部半年来的活动也将近尾声。从英语俱乐部招新以来,广大社员对我们的活动都给予了支持。2010年12月11日英语俱乐部负责人及各部门主要负责人分别在江南、江北校区举行了本学期的社员总结大会,会上我们为在大四模拟考场中取得良好成绩的社员颁发了奖状和奖品并鼓励他们努力学好专业知识。此次活动旨在通过近距离的活动,增加社员之间的了解,增加社员对社团的了解。也便于就近了解社团的缺陷,以便及时作出改正,使社团取得长足发展。总体来说,这学期的活动相对较少,但举办得都较为成功,取得一些实质性的效果,有利于提高社员的综合能力。这学期新制定班级负责人制度,确保了活动的宣传效果。对于社员的表现考核,还有干事的考核,也制定了相关的制度,有利于社团工作的开展,其中不可否认,社团活动还是存在一些问题。如,口语讲座后的调查发现,新生对于全程英语讲学比较难适应;一些活动的参加对象限制在社员,社员建议扩大参加对象的范围;对于社员参与积极性的问题,这学期有所改善,但是没有实质性的解决,不利于于活动的开展。我社团根据实际,一直不断努力寻找合适的解决方案。对

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