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装试车间主任岗位说明书装试车间主任岗位说明书 岗位名称岗位名称装试车间主任岗 岗位编号岗位编号 所在部门所在部门 装试车间 岗位定员岗位定员1 人 直接上级直接上级 主管副总经理 岗位工资岗位工资 直接下级直接下级 车间主任助理、装配工段工长、试验工段工 长、计划调度岗、统计办事岗 薪酬类型薪酬类型 所辖人员所辖人员5 人分析日期分析日期 本职:本职: 抓好行政工作、技术工作,组织生产和协调处理过程中出现的各种问题 职责与工作任务:职责与工作任务: 职责表述:负责组织实施产品制造 工作时间百分比: % 负责组织车间生产计划的编制与实施频次:次/ 用时:小时 负责组织车间生产准备计划编制与实施频次:次/ 用时:小时 职职 责责 一一 工作 任务 在组织车间生产过程中服从生产部的指挥、协调和安排频次:次/ 用时:小时 职责表述: 组织召开车间内各种会议工作时间百分比: % 召开质量分析会频次:次/ 用时:小时 召开生产总结动员会频次:次/ 用时:小时 召开车间内生产作业会频次:次/ 用时:小时 职职 责责 二二 工作 任务 按需召开公司明确的其他各类会议频次:次/ 用时:小时 职责表述: 负责车间技术文件的审核与批准工作时间百分比: % 负责产品装试工艺资料的审定,负责工艺文件编制的合理性 频次:次/ 用时:小时 产品装试过程中的技术、质量问题的处理频次:次/ 用时:小时 与技术、质量部门协调技术、质量问题频次:次/ 用时:小时 组织实施对工艺的改进及各类技术攻关频次:次/ 用时:小时 职职 责责 三三 工作 任务 对临时工艺进行审核频次:次/ 用时:小时 职责表述:负责车间质量控制、质量改进工作时间百分比: % 检查与监督质量检验制度的执行频次:次/ 用时:小时 加强质量意识的教育频次:次/ 用时:小时 进行质量培训频次:次/ 用时:小时 职职 责责 四四 工作 任务 进行质量攻关频次:次/ 用时:小时 职责表述:负责车间员工之间的工作协调工作时间百分比: % 协调车间各项工作,保证运转正常频次:次/ 用时:小时 职职 责责 五五 工作 任务 检查落实工作安排及完成情况频次:次/ 用时:小时 职责表述:组织车间内教育培训工作时间百分比: % 进行多工种培训频次:次/ 用时:小时 对新进厂员工、临时工进行技术、质量、安全培训频次:次/ 用时:小时 职职 责责 六六 工作 任务 对员工进行安全、质量教育培训频次:次/ 用时:小时 职责表述:负责车间行政事务工作时间百分比: % 负责车间管理制度的制定和执行落实频次:次/ 用时:小时 本车间费用支出的审核频次:次/ 用时:小时 车间政务工作的督办和落实频次:次/ 用时:小时 职职 责责 七七 工作 任务 协调车间内部各相关岗位关系频次:次/ 用时:小时 职责表述:负责车间“6S”管理工作工作时间百分比: % 统一安排车间“6S”管理工作计划频次:次/ 用时:小时 职职 责责 八八 工作 任务 制定并落实执行“6S”工作管理制度,确保“6S”达标频次:次/ 用时:小时 职责职责 九九 职责表述:完成上级交办的其它工作工作时间百分比: % 权力:权力: 对车间内部生产的指挥权; 对下级工作的监督检查权; 对下级员工的奖罚权; 考核指标:考核指标: 工作协作关系:工作协作关系: 内部协调关系内部协调关系 公司各部门 外部协调关系外部协调关系 金江公司、外部厂家、贵航集团 任职资格:任职资格: 教育水平教育水平 大专及以上学历 专业专业 管理、经济学、化工、机械制造等相关专业 工作经验工作经验 5 年以上相关工作经验,3 年以上管理工作经验 知识要求知识要求 具有经济管理、机械制造、等相关知识 能力要求能力要求 有较强的综合能力和车间所需的专业知识,熟悉车间的生产计划、工艺性能、技术质 量、设备管理。具备较高的组织生产和协调处理生产过程中出现问题的能力 个性特征个性特征 稳重、责任心、理性思维、感性思维、创新性思维 生理特征生理特征健康 所需培训所需培训 行政管理、经济管理等相关培训 工作特点:工作特点: 工作场所工作场所 生产场所及办公室 工作方式工作方式 以走动为主、坐为辅 工作时间特征工作时间特征 工作随机性、应急性、阶段性加班较多 工作环境工作环境 独立办公室 体力精力消耗体力精力消
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